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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MARUWA SHOMEIの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社MARUWA SHOMEIの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社MARUWA SHOMEIで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

MARUWA SHOMEIの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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退職理由
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MARUWA SHOMEIの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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MARUWA SHOMEIの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社MARUWA SHOMEIの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試験、評価の派遣社員での経験やかなり前の正社員時にISOやマネジメントレビューの経験があり、そのあたりを評価されて、契約社員として入社しました...続きを読む(全157文字)

株式会社MARUWA SHOMEIの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容には充実していました。社風は良い意味での緊張感がありとても仕事を覚えると言う意味では、とても良い環境だと私は感じます。キャリアプランも充実していて...続きを読む(全168文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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MARUWA SHOMEIを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2018年1月16日
回答者:

【良い点】
有休はとりやすい。が、「それ休日にやればいいんじゃない?」と軽く阻止されそうになった経験有り。
別の上司に言えば簡単にとらせてくれる。
【気に...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月23日
回答者:

【良い点】
結婚を機に今後のライフワークバランスを考えた際、一度退職を検討し上司に相談しました。働き方など柔軟に対応してくれ、そのまま働いて2年目になりま...続きを読む(全104文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年6月20日
回答者:

【良い点】
基礎の事務作業という内容でしたので、初心者でも働きやすいと思います。慣れれば大変ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全105文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年6月29日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が解消されないため、少人数で常に時間を気にしながら仕事をしなければならない。
やりがいがどうこう以前の話。...続きを読む(全214文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月4日
回答者:

【良い点】
コロナ禍でもサービスの需要はあまり減少しなかったので、景気に左右されにくい安定的な需要はある。競合サービスの参入障壁は低いものの、長年サービス...続きを読む(全263文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

MARUWA SHOMEIの 他のカテゴリの口コミ

株式会社MARUWA SHOMEIの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
品質検査という職種でしたが、全数検査ではなく、完成品の抜き取り検査をしておりました。また、お客様の立ち会い検査では、抜き取り数量が規約で決まっ...続きを読む(全182文字)

株式会社MARUWA SHOMEIの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制での採用であったが、雑用業務をひたすらこなす毎日で、残業時間はかなり多かった。見なし残業のため、実労働時...続きを読む(全180文字)

株式会社MARUWA SHOMEIの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年09月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
一般事務
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は正社員、非正社員の区別なく与えられるのに、福利厚生などは、まったく別物。
『ベ...続きを読む(全190文字)

株式会社MARUWA SHOMEIの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今の会社もまだ成長できるところもありいいので正直なとこ、転職は悩んでいます。ですが、将来のために、違う環境の経営のノウハウを勉強したいと思いも最近芽生えて...続きを読む(全172文字)

株式会社MARUWA SHOMEIの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日同じようなことをしていると感じたこともありました。しかし、日に日に仕事のスピードが上昇することを感じてから、どうしたらもっと早く仕事をこなせるのかを考...続きを読む(全160文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって状況が大きく異なるため、同期間でも全く違う会社にいるかのように感じることがある。続きを読む(全78文字)

日本アンテナ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
倉庫関連
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこそこの規模の会社であるため、役割りが明確である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割が決まっており、のんびりとした雰囲気のため新...続きを読む(全95文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フォロー体制が充実している点にいい意味でギャップを感じます。キャリアや資格についての相談ができたり、営業担当には日常的な相談や、フォローも行っ...続きを読む(全183文字)

株式会社オプトコムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
研究・開発(機械)
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは週休2日で頂ける。年間通して割と週2回の休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は物凄く将来のビジョンを語って、リスク...続きを読む(全103文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みや休憩がしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りてないので研修という研修はなく上司の空いた時間で説明を受けて実践しな...続きを読む(全102文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップを感じることはなく、良くも悪くも入社前のイメージや会社側の説明と実態に大きな乖離はないと思う。続きを読む(全57文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意外と体育会系の人が多い印象。
飲み会も多く、終電を逃すこともしばしばなので、ワークライフバランスを重要視したい人...続きを読む(全87文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日含めて社内行事が思った以上に多かった印象があります。あったらあったで楽しかったですが。続きを読む(全80文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員でも、皆さんに大切にいていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前、違う立場で就業していたので、もう少し色々な仕事...続きを読む(全99文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社理由として、やりたいことがはっきりと決まっていなかったので、いろんなことに挑戦できる企業に行きたいと思ったという理由が多かったらしいです。ギャップとし...続きを読む(全130文字)

MARUWA SHOMEIの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社MARUWA SHOMEI
フリガナ マルワショウメイ
設立日 2005年3月
資本金 1億円
従業員数 59人
代表者 神戸誠
本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝3丁目16番13号MARUWAビル
電話番号 03-5484-6051
URL https://www.maruwa-shomei.com/
NOKIZAL ID: 2002405

MARUWA SHOMEIの 選考対策

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