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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京セラの総務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

京セラの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

京セラの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

京セラの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 12

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
総務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
総務部の社員は事務系総合職です。
特別な研修、訓練を受けてから初めて使用できる特殊工具(インパクトドライバー等)や...続きを読む(全232文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
総務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務部の社員は事務系総合職です。
特別な研修、訓練を受けてから初めて使用できる特殊工具(インパ...続きを読む(全242文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
総務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンであり、会社の歯車です。
基本的には個人の主張は許されず、トップの言うことが全て...続きを読む(全213文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲が良いので、休日も会社行事があったり、社員同士が一緒に過ごすことがよくあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的...続きを読む(全182文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に対する考え方は京セラで教わり、仕事が好きになった。新卒入社から様々な研修を受講した。京セラに育てていただいたことに感謝している。
【気に...続きを読む(全198文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワークを大切にしている。困ったこと、力を貸してほしいことなど、社内での助け合いがある。人の輪がある。皆さんとても親切。心や考え方を大切に...続きを読む(全188文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年07月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各種締め切り時期は相当な時間を要しての勤務をしていた。時には徹夜をすることも当然のようにあった。
比較的休みは多くとれていたように感じる。
ただし、会...続きを読む(全161文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古く厳しい体質ながらも、教育制度は充実しやりがいを感じることができた。
先輩社員、後輩社員の関係性も良く、先輩社員からの指導は厳しくも優しいものでした。...続きを読む(全177文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年10月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転職して感じることができましたが、本当にしっかりした会社でした。
今になって思うのは、教育制度が充実していたことと、社員を人間として扱ってくれていたこと...続きを読む(全171文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実務に移るまでの稟議書が通るまでがひと苦労。誤字脱字チェックを超える以上の気遣いが稟議書作成に求められ、毎回神経をすり減らしてしまっています。「ベンチャー...続きを読む(全169文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

運動会、式典などなど、土日を使う会社行事が決行多い。社員のベクトル合わせの政治的イベントということは理解しているし出てしまえば、それなりに勉強になるが、プ...続きを読む(全209文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多くもなく少なくもない印象。残業手当がでないと都会で生きて行くには少々厳しいかもしれません。年功序列の度合いが強いので、もっと年を重ねて会社にいればいいの...続きを読む(全152文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

京セラの 会社情報

基本データ
会社名 京セラ株式会社
フリガナ キョウセラ
設立日 1959年4月
資本金 1157億円
従業員数 79,328人
売上高 2兆42億2100万円
決算月 3月
代表者 谷本秀夫
本社所在地 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
平均年齢 40.0歳
平均給与 692万円
電話番号 075-604-3500
URL https://www.kyocera.co.jp/
採用URL https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/
NOKIZAL ID: 1130279

京セラの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。