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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やすみは取りやすく、有給休暇は毎年しっかり消化していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いてもほぼ昇給はありません。
給...続きを読む(全105文字)
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株式会社NTT東日本サービス
株式会社NTT東日本サービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTT東日本サービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTT東日本サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
やすみは取りやすく、有給休暇は毎年しっかり消化していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いてもほぼ昇給はありません。
給...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与の評価基準が高すぎる。
ノルマ達成していても賞与は最低ランク。
昔からいるノルマ達成していない社員のラ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
オペレーターを担当していました。基本給は低いですが、売り上げた分インセンティブがもらえる方式です。頑張れば頑張るほどインセンティブがもらえる...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップには繋がらない。非正規ということもありほぼ、毎日同じことの繰り返し。これといった知識などがつくわけで...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安い。賞与もその時の上司によって評価が異なり、同じ量の仕事をしてもボーナスが下がる事...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
仕事にやりがいを見つけることができれば、とても働きやすい会社だと思います。キャリアアップを目指すことも可能です。
(メリット)
1. 人との...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
福利厚生については企業の中でもトップクラスではないかと思います。
有給消化率は100%でしたし、消化しないといけないという風土や協力体制が根...続きを読む(全549文字)
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【良い点】
派遣から契約社員や管理する側になるが。契約社員から正社員も稀だがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の管理職の給与を上げ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、簡単な面談のみで昇給は定期的にありました。特最終的には月収20万円以上になりました。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価納得できるものではないことが多い印象です。総体評価なので誰かが昇格のタイミングだとその人へいい評価をつけるの...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
NTT東日本サービスはコールセンターの中でも年収(インセンティブ含む)や評価(昇進機会や基準)に関しては良いと思います。
課長がとても誠実な...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
ほとんどの人が非正規雇用です。
正社員になるのは至難の業だと思います。
センター自体閉鎖されたらどのような業務を行っていくのかわかりません。...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いても昇給なし続きを読む(全30文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
増員募集した際に給料が激減した点がとても不満だった。入社の際に確認しておいたほうが良い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
コールセンターのオペレーターはインセンティブがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターはインセンティブがあるものの、ノル...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
残業した分、5分単位でお給料に反映します。
少ないですがボーナスが年に二回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
NTTグループの中で、そんなにハードルが高くないので、誰でも契約社員になれそこそこのお給料がもらえます。
毎年少しですが、昇給や手当てが増え...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
評価されなくてもボーナス(一ヶ月分)は、支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がめちゃくちゃ低い。
仕事内容とかは関係...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
潰れる会社ではありませんし、リストラもまずないので安定した給料は受け取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく割に合わない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昇進する意欲があれば、頑張ればどんどん昇進していける仕組みはある。パートから正社員を目指す事も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
NTT東日本と1年毎に請負契約をしている会社なので、下請け契約が途切れない限り仕事がなくなることはありません。
あくまで下請け業者になります...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
営業成績によりインセンティブがつくので、売り上げがよければ万単位で収入が増える。
パートよりはだいぶいい収入である。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給は会社側から積極的に消化するよう求められる等、休日はしっかり取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
収入は低いが比較的休みは自由に取りやすい。
基本的に有給休暇は全て取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員を目指すのは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給消化
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多い割に給与が少ない。クレームは毎日のようにあります。問い合わせが多岐に渡りま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
インセンティブ方式のため、頑張れば頑張るほど給与は上がる。
配属先にもよるが、リーダーや課長など上司もいい人が多く、働きやすい環境ではあった...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
営業スキルが身につきます。外部講師が来ることもあり、研修後も知識をつけることが出来るのはいい事だと思います。
また、コールセンターということ...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと、交通費、定期健康診断くらいしかないです。また、安い給料なのに副業ができないのも改善したほうがいいと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、小さいお子さんがいる方が沢山いたのと、管理職にも女性が多かった為、急なお休みにも対応していただけることがかなり多いと思いま...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
8時40分〜17時10分と、勤務時間が短い為、仕事終わりに用事を足したり、買い物をできたりできるところがよかったと思います。自身の仕事が管理...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はしっかりしているが、自分で調べないと知らないことも多く損して...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもそうだと思うが、たよりになる上司のもとに全員があつまり、仕事しない人はほぼ席にいないなどザラにある...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
あたらしい業務が始まる時は必ず資料を用意した上で研修の時間を設けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい業務が始まる時点で、...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができなくても辞めさせることが出来ないので、いく場所がなく楽な仕事を与えられて長く働いている人がおおい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大企業のため、退職時の手続きは段取りがしっかりしておりスムーズに退社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満を抱えて働いている...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
昇給は半年後ぐらいに派遣先の評価が高ければ上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が最高金額になればすぐに頭打ちです。大した...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い。ボーナスもない。
基本的には現場への出向なので帰属意識が低く、退職率はかなり高い。若い人はいいと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
株式会社インボイスの良い点は、まず大手グループ企業の一員として一定の安定感があることです。急成長ベンチャーのような華やかさとは違いますが、事...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
スタッフトラベル制度があり、安く飛行機に乗れる点は大きな魅力でした。プライベートでも旅行に行きやすく、仕事のモチベーション向上にもつながりま...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
寸志ではあるが契約社員も賞与は年2回、決算賞与(業績による)はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は職種に関わらず基...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価が不透明で昇給は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の刷新、MBOや評価面談の改善が必要と感じられる。その改善がな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
働いたら、働いた分は貰えた気になります。
勿論、会社が出勤してると表だって認識してる限りですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
土...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
業績?次第で年2回+春ボーナスという年3回賞与が出る年があること。
ただし、春ボーナスは寸志レベルです。期待してはいけません。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
固定残業を超えた場合は残業代が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
業務査定などがないのでいかに真摯に業務に励んでいても、評価...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業であることから、給与水準そのものは世間一般と比べても一定以上に整っており、毎月の収入や賞与面で大きな不安...続きを読む(全369文字)
| 会社名 | 株式会社NTT東日本サービス |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティヒガシニホンサービス |
| 設立日 | 2014年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 2,000人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奥本雅之 |
| 本社所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保1丁目4番17号 |
| 電話番号 | 03-5273-1921 |
| URL | https://www.service.ntt-east.co.jp/ |
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