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ポイント方式で宿泊や映画をお得に利用できるトータル福利厚生サービスが用意されている点が魅力である。続きを読む(全49文字)
日本電設工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電設工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本電設工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ポイント方式で宿泊や映画をお得に利用できるトータル福利厚生サービスが用意されている点が魅力である。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
持ち株で積み立てがあったので離職後安心出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度自体は色々あったようだが忙しくて使ってる暇がない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生はすべてそろっています。
住宅手当や家族手当、退職金制度など、長く働くことを支援する制度が整っています。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
毎年25000円分?のライフサポートのポイントがもらえる。それで色々な割引に使える。(Huluなどの半年間分の契約がタダになるクーポン等もあ...続きを読む(全238文字)
新入社員が入所する研修施設は充実しており、ポイント制度もある。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
住宅補助は2万で、30歳までの社員はレオパレスに2万円で住めるが、基本的に希望する物件は選べない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)
住宅手当や借り上げ社宅などの福利厚生があるが、他の企業と比較すると特に充実しているわけではない。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
総合福利厚生のサービスに入っているため、デジタルクーポンなどいろいろなものがある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は少なく感...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては充実していると思われる。
特に若年層(30歳まで)は住宅手当がとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
予防接種や健康促進のためのポイントが年に1万円分使える。普通の事かもしれないが、転勤時の住宅補助や引越し代金は会社負担になっている。また、出...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若い人は6割ぐらい家賃を補助してくれるのでありがたかった。(上限あり)
年齢が上がるに連れて補助率は減っていく。
旅行とかの割引やマッサージ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生
家賃手当があり、勤務地によって勤務地手当て等がでる。
スポーツ面の支援があり、スポーツ用品の購入や施設を利用した場合一年間に一万円...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に恵まれていると思う。仕事でかかる経費は全て負担してくれる。夜勤の場合は、食費までもふたんしてくれる。上司のが家を買っていたが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
毎年映画の券やグルメカードに交換することができるポイントが25000ポイント付与される。
交通費は全額会社が負担
事務、営業職は有休をいつで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実していて、さすが上場企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はとてもいい会社だが実際は各部署の上...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生として一般的なものは全て揃っていると思います。
家賃手当ては賃貸、持ち家共に2万円支給されます。
年齢によって変化はありますが、基本...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
寮費は安い。月一万円程度。
寮に入らない場合は借上社宅となり、提携している仲介業者から自分で選ぶ事が出来ます。30歳までは5万円程度会社が負...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
jr東日本のグループ会社なので福利厚生はしっかりしてりし、研修もしっかりしている。特に研修がしっかりしていて理系の企業だが、何も知らない文系...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修制度がしっかり長期間行われる
何かあるたびに研修をする。またそのための施設をしっかりと持ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
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●有給休暇
事務系・・・ほぼいつでも消化出来る。
営業系・・・ほぼいつでも消化出来る。
技術系・・・部署にもよるがほぼ消化出来ない。
●労働時間
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会社の研修施設はかなり充実したもので、それも半年以上泊まり込みで出来るのも魅力的だった。
また、研修施設に居ながらに、給料も規定通り基本給で貰えていた...続きを読む(全159文字)
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労働時間については、出向先で、昼夜作業に関わるので睡眠時間が少なく激務の部類に入ると思われます。しかし、その分稼げるので、激務でも稼ぎたい人にはいいかも...続きを読む(全160文字)
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有休の他に夏季休暇、年末年始の休暇があり、これらの特別休暇は事務系の社員はほとんど取得をされていると思います。女性の福利厚生制度についてですが、女性用の...続きを読む(全151文字)
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福利厚生は可もなく不可もなく。
現在は制度が変わったそうですが、社員の人は殆ど使っていないとか。
人間が大事と言いながらも、社員食堂も作る気はないら...続きを読む(全199文字)
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福利厚生は一応あるが、特段、何か大社員のメリットになるような制度はないかと思う。特にJR東日本グループといっても、JR東日本の諸制度が利用できるわけでは...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
残業代はしっかりでるし、給与面で不満はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で中々家に帰れない。
月曜出社で土曜日帰宅ってこ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
カレンダー通りに休めるイメージ。大規模切替工事が組まれると年末年始に駆り出されることはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
鉄道というインフラを支えられることをやりがいと感じられる方は間違いなく良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤に耐えられるか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
鉄道工事がなくならない限り、仕事はあり続けるため、将来的には困らないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道工事が減ったり...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
日々の業務が列車の運行に関わっているため、日々やりがいを感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多すぎて、達成感を感じる...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職含め、残業が多いため、成りたがる人は少ないと思います。給料も劇的に増えるわけではないので、割に合わないと思...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になっても夜勤明けでの業務をしたり、残業も多く、自分がその年代になった時にその働き方はできないと思ったため...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
業務に必要な資格は、会社が受験料を支払ってくれる。研修料金も会社負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
取る暇がないのに取...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事を上手く調整すれば、休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
件数が多いと休む暇もなく、夜勤明けでの業務や休みの日も業務を行わ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
仕事が終わっていれば有休を使える。土日勤務の代休を振れるので平日に休みやすい。
GW、盆、年末年始は長期休暇がとれる。世間一般のホワイト企業...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
名目上はたくさんあるので見栄えに関しては充分
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は期待しない方がいい。あるにはあるが機能してない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
日曜日に会社の行事をいれるのはやめてほしかった。
風通しの悪い職場だっ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて安心して働ける職場です!
ボーナスが年間で5.5か月分支給されるため、給与面でも安定していて、将来設計がしやすいです。...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
寮完備、現場ごとに借上げ社宅がある。
帰宅旅費などが月3回出る。
現場によっては車など貸してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
最高です、福利厚生の充実した企業を求めるならば、お薦めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が古いので、時代の変化に合わせた働...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
フレックス制度があるため柔軟な働き方が可能。
有給も多い印象。担当制のため仕事の管理させできていれば任意で休む事も可能。
【気になること・改...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントという制度があり、自由に使うことができ、若くても無料で人間ドックに行くこともできます。最近は副業もOKとなったので副業し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
とても働きがいのある会社です。やりがいにある仕事を任せてもらえるし、フォロー体制も万全。キャリアプランも見通しが良く将来設計がしやすい点も非...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度は全くないです。会社側都合の施策が多く、スタッフへの還元は少ないと感じる。制度もパッと出の制度...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自車で通っていますが、車輌費が毎月出るのが嬉しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤簿が社長がいじれるところですね。設定がよ...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 日本電設工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンデンセツコウギョウ |
| 設立日 | 1942年12月 |
| 資本金 | 84億9429万円 |
| 従業員数 | 4,676人 |
| 売上高 | 2169億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安田 一成 |
| 本社所在地 | 〒110-0008 東京都台東区池之端1丁目2番23号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 848万円 |
| 電話番号 | 03-3822-8811 |
| URL | https://www.densetsuko.co.jp/ |
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