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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前と入社後のギャップはとくに感じられなかった。
人当たりが良い印象だったので、入社を決めたが、その点では今まで
不満に感じたことはとくにない。ま...続きを読む(全168文字)
株式会社テクノスジャパン
株式会社テクノスジャパンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前と入社後のギャップはとくに感じられなかった。
人当たりが良い印象だったので、入社を決めたが、その点では今まで
不満に感じたことはとくにない。ま...続きを読む(全168文字)
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某プロジェクトにて出張を経験した際、毎日遅くまで残業が続いたことがあった。
立場的にも後輩の面倒を見たりしなくてはいけなくてかなり大変だったが、
結...続きを読む(全186文字)
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大変なプロジェクトで体調を崩したり、私用で休みを取らなければならない場合などは
しっかりと考慮してもらえるので不満はない。会社としても、残業をさせるの...続きを読む(全158文字)
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エンジニアとしてシステム開発を経験後は、コンサルタントとしてシステム導入から保守まで幅広く業務に関ることができる。
若手でもやる気があれば積極的にチャ...続きを読む(全172文字)
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ITベンダーの宿命とも思えるが、仕事が忙しくなると、深夜までの残業は当たり前。逆に仕事がない時は一日中やることがない、なんてこともある。
そのため、ラ...続きを読む(全158文字)
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システムエンジニアとコンサルタントの道がそれぞれある。
どちらの道に進むかにもよるが、どちらもある程度経験を積むことでパッケージに依存しない技術力が身...続きを読む(全201文字)
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女性の入社社員は男女比5:5程度であるのに、マネージャクラスにまで
残っている人は少ないことから、女性にとっては働きずらいのかもしれません。
出産後...続きを読む(全173文字)
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長時間労働が多い。社長はそれを残業の削減を求めているようだが、
実現できるように具体的な対策は進んでいるように感じない。
ワークライフバランスは重視...続きを読む(全206文字)
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自社製品、ライセンス収入、課金ビジネスなどがないため、社員が稼働していない限り収入がえられず、景気動向の影響を受けやすい。
稼働率を確保するために、単...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 株式会社テクノスジャパン |
|---|---|
| フリガナ | テクノスジャパン |
| 設立日 | 1994年4月 |
| 資本金 | 5億6252万円 |
| 従業員数 | 875人 |
| 売上高 | 126億3900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉岡 隆 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 平均給与 | 597万円 |
| 電話番号 | 03-3374-1212 |
| URL | https://www.tecnos.co.jp/ |
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