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東洋アルミニウム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東洋アルミニウムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋アルミニウム株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東洋アルミニウム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東洋アルミニウムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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東洋アルミニウムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東洋アルミニウムの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゆったり働けるイメージがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
イメージとは違いました。続きを読む(全57文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年4月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何事もチャレンジする社風を謳っていたところ。人事部のプレゼン力は凄いと思う。数値の見せ方、営業スキルを身につけるには良い環境かもしれない。
...続きを読む(全211文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪本社の職場いじめが一層際立っている
採用を担当する人事部もリストラはしないなど公言しているものの、気にいらない奴は仕事を干したり、子会社への出向を...続きを読む(全505文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東洋アルミニウムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年10月30日
回答者:

【良い点】
スキルアップは特別ない。チャレンジできるような環境もなく、毎日が同じ事務処理で、社内異動もほとんどない。自己申告を行っても異動できるのは若手だ...
続きを読む(全232文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年10月24日
回答者:

【良い点】
収入は自分の頑張りがしっかりと反映されていた傾向にあったと思います。頑張れば頑張るほど自ずと成果は出てくるのが営業の良いところでもあるので、そ...
続きを読む(全199文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年1月29日
回答者:

【良い点】
・事業が技術力を要する
・資格取得、技能検定など目指すべき通過点が明確にある
ニッチな分野ではありますが事業内容、商材が高い加工技術を要する...続きを読む(全354文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年1月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークなので毎日同じことの繰り返しです。新たな業務を任されることはほぼほぼないので、キャリアアップしたい...
続きを読む(全177文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2020年11月10日
回答者:

【良い点】
休暇の取りやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安全面で不安がある(リフト免許を取得していない自分でも構内を運転してい...
続きを読む(全180文字)

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東洋アルミニウムの 他のカテゴリの口コミ

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも責任ある役割をまかせてもらえる環境だと感じました。あくまで意欲しだいで無理にさせられる感じでもなかったと思います。
【気になること・...続きを読む(全212文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇や手当等の福利厚生は手厚いと思います。
他社では無給扱いとなるような休暇もほぼ有給であるのが大きいかと。また転任者の家賃補助も同規模の他...続きを読む(全210文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず働きやすさには一定の配慮がなされていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社でもありがちな事例かとは思います...続きを読む(全105文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は年功序列ですので大きく給料が上がりませんが、上司には評価してもらえたので自分の頑張りがボーナスに反映されました。ただしこれはどの上司に...続きを読む(全86文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの部署に配属になるかも関係してくると思いますが、自分がいた部署の事務職は忙しい時期を除きほぼ定時に帰れていました。一般職は基本的に有休も取...続きを読む(全147文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数十年働いているベテランの方も少なくなかったので、事務職の女性は働きやすい環境ではないかと思います。女性の管理職は多くはありませんがいらっし...続きを読む(全81文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスの一室を使った歳末パーティーや、役員を含めたランチ会などもあり普段接する機会のない人々とも交流する機もあった。管理職については、特に...続きを読む(全99文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外への輸出も行っている会社ですので、社内でTOEICを受験させてくれたり短期留学制度があったりしました。E-learningで定期的に独占...続きを読む(全96文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチ市場でトップシェアを握っており、市場の優位性を押さえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が斜陽産業、次世代の収益...続きを読む(全110文字)

東洋アルミニウム株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の改定に伴い非管理職層と管理職層との壁が高くなり、現職に留まっての今後のキャリアアップが難しいと判断した...続きを読む(全104文字)

メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

古河電気工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの事業を展開しており、自分のやりたいことが見つかると思ったため入社を決めた。また、面接官の人柄が良かったことも決め手。続きを読む(全67文字)

株式会社豊和の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒にも少なからず決算賞与が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がバイトの月のお給料並みで、固定残業代などの手当で給...続きを読む(全104文字)

株式会社KVKの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はいい人が多く、わからないことがあっても聞きやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが強いと感じた。
年齢、...続きを読む(全101文字)

株式会社エダキンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初の業種を未経験から挑戦できた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがしっかりしておらず、感覚で覚えていく方針な為やりずらかっ...続きを読む(全166文字)

日本製罐株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修等はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職として採用だが、基本的には製造にまわされる。中途の場合は1週間くら...続きを読む(全98文字)

品川リフラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 31年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東証1部上場企業で、長い歴史のある会社です。一般には知名度は無いのかもしれませんが、募集しているのならば大企業に就職できるチャンスだと思いま...続きを読む(全118文字)

ネミー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時の給与と実際の給与がかけはられてた。
また賞与も雀の涙。
悲しい。
一般社員は相当...続きを読む(全158文字)

日本スチール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業のグループ会社ということもあり、福利厚生やボーナスについては不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全94文字)

株式会社ファインシンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働く人の人間性についてはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間については面接前に聞かされていた時間とあまりに違い...続きを読む(全91文字)

JFEスチール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助等の福利厚生は整っています。また与信等は非常に有利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
「今の製造部はそれほど激務ではなく...続きを読む(全208文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東洋アルミニウムの 会社情報

基本データ
会社名 東洋アルミニウム株式会社
フリガナ トウヨウアルミニウム
設立日 1999年5月
資本金 80億円
従業員数 1,436人
売上高 630億4500万円
決算月 3月
代表者 楠本薫
本社所在地 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目6番8号
電話番号 06-6271-3151
URL https://www.toyal.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577757

東洋アルミニウムの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。