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加藤産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加藤産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全51件) 3ページ目

加藤産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、加藤産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に加藤産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加藤産業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

加藤産業の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

加藤産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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加藤産業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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加藤産業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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51件中51〜51件表示

加藤産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は同年代の友人に比べると、とても良かったと思います。
(残業代の分もありますが…)
一般職(事務)も数値目標を立てて自己評価をする、目標人事制度...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    加藤産業の 他のカテゴリの口コミ

    加藤産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職は必ずと言って良いほどプレイングマネージャーになる。
    自分の数字とユニットの数字、販促メーカーや自社製品の無茶な数字を追いかけるなど正...続きを読む(全102文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    厳しい仕事であった分、周りの方への申し訳無さや情が最後まで決断できなかった理由。
    ただし、先々の人生や家庭を考えるとこの業界は厳しいと考え決...続きを読む(全80文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    能力が高く、尊敬できる先輩方もいる為、学ぶことがたくさんありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日 業務の締め時間がある部署...続きを読む(全218文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列かつ、昇給額も多くないと思います。課長職以上になれば、役職手当がある程度出ますが、残業時間を考えると、係...続きを読む(全102文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    初期配属された支社の管轄内でしか、原則 異動がないこと。支社制度の為、管轄内では、支社長の裁量で異動があるが、支...続きを読む(全103文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    食品を扱うため、安定した業績であること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    発注システムについて、担当者の経験則に基づくものではなく、...続きを読む(全102文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは比較的多く支給され、待遇面での満足度は高かったと感じています。また食品会社という特色もあり、自社製品や関連食品が配られる機会も多く...続きを読む(全272文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職するときの対応はよかった
    退職時の対応はとても丁寧で、安心して手続きを進めることができました。こちらの状況にも配慮していただき、必要な説...続きを読む(全145文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職別、職種別でスキルアップ研修があるが、そもそも本社で営業出身の人が少ない為、本社が考え...続きを読む(全183文字)

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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職は、土日も出社もしくは家でリモート、店舗応援に行く事が多く、上に上がれば上がっていく...続きを読む(全146文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))の年収、評価制度の口コミ

    株式会社外林の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    そこそこです。毎年少しずつあがります。一年目だのボーナス少ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少ないです。年収400万行くの...続きを読む(全92文字)

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    メトロキャッシュアンドキャリージャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他社との比較しても高額な報酬であり、完全評価性により給料が反映されていた。頑張ったら頑張った分だけ稼げるところが大変素晴らしいと思うところで...続きを読む(全197文字)

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    東京ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員は時給は高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給は高いが勤務時間が短いので稼ぐのが難しい。もっと勤務時間が長い採用枠もあっ...続きを読む(全84文字)

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    株式会社中原の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    固定残業代が30時間分あるので、収入はそれなりにあると思います。基本給自体は並み~やや低いくらいだと思います。続きを読む(全61文字)

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    タイヘイ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    工場に関しては残業代が10分単位で出るが、営業部は基本出ないと考えた方がよい。また、工場でも8時半就業だが7時半には出勤する必要があった。(...続きを読む(全134文字)

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    尾家産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナ明け以降大幅なベースアップがあり年収が上がった。業績が良いと年2回の賞与の他に特別賞与が支給されることがありモチベーションアップになる...続きを読む(全166文字)

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    ハニューフーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    ボーナスは基本的には毎年上がり、平均4.5ヶ月分以上ある。その分月給は多くない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価基準は曖昧。続きを読む(全77文字)

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    株式会社山本海苔店の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    交通費が半年ごとに全額付与されること。上限がないため遠い社員の定期代もきちんと半年分付与されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

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    TOKYOフレッシュ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業の場合は
    若いうちでもそこそこもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列のため
    成果を上げても年収が大きく上がることはない続きを読む(全77文字)

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    三国ワイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の管理職がいるところでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準があいまいで、どう頑張れば昇給できるのかが分からないところ続きを読む(全78文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    加藤産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 加藤産業株式会社
    フリガナ カトウサンギョウ
    設立日 1947年8月
    資本金 59億3405万円
    従業員数 4,099人
    売上高 1兆2142億6500万円
    決算月 9月
    代表者 加藤 和弥
    本社所在地 〒662-0912 兵庫県西宮市松原町9番20号
    平均年齢 40.5歳
    平均給与 748万円
    電話番号 0798-33-7650
    URL https://www.katosangyo.co.jp/
    加藤産業は1947年8月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は4,099人で、売上高は1兆2142億6500万円になります。平均年収は748万円で、高いと言えます。就活会議に登録されている18,859件の商社・卸業界の企業の平均に比べて90.9万円高いです。従業員の平均年齢は40.5歳で、商社・卸業界の企業の平均に比べて0.9歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
    NOKIZAL ID: 1131439

    加藤産業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。