この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎日楽しくてやりがいがありました。社員も仲良く楽しく働いています。給料、ボーナスもとてもよく非常に満足しております。休日も多くゆっくり休めます...続きを読む(全181文字)
加藤産業株式会社 報酬UP
加藤産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、加藤産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に加藤産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
毎日楽しくてやりがいがありました。社員も仲良く楽しく働いています。給料、ボーナスもとてもよく非常に満足しております。休日も多くゆっくり休めます...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ボーナスが夏、冬で2ヶ月ずつは保証されていたと思う。業績が良ければ決算賞与もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長になってから...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
平均的な月収です。とくべつたかくもひくくもありません。ほっかいどうさっぽろしやベトナムとうきょうなごやなどなど国内外さまざまなところに支店があ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
他社と比べても悪くはないと聞く。
働き方改革の兼ね合いで残業時間を全てつけれるようになり収入が上がった。
ボーナスもしっかりと出る。
ただ、平...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
年功序列なので仕事の出来る出来ないの関係なしで毎年少しずつ給料が上がる。残業代は全額きっちり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
課...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料は低いですが 仕事も要領を掴めば楽しく良い従業員ばかりでアットホームな感じでした。仕事終わり呑みに行ったり遊びに行ったりと今でも従業員とは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
公務員のような安定職種を望まれる方であれば、能力の上下問わず定年まで不安はありません。給与は業界としては低めですが、賞与を加味し、年功によるテ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
同世代と比べたらもらっていると感じます。年功序列のため、個人成績が悪くても給与は年々上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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率直に言うと年功序列の体系です。自分の在職時は残業代も請求しずらい雰囲気で実際ほとんど支給されていませんが何年か前に労働基準局の指導が入り、今は100%支...続きを読む(全152文字)
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給料は食品流通業界で言えば比較的よかったが、それだけ求められる仕事量は半端無いと覚悟した方がいい。だからここをやめて給料が下がっても食品メーカーに転職する...続きを読む(全159文字)
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給与に関しては良くもなく、悪くも無く平均。賞与は低かったが課長クラスまで昇進すると結構もらえるとの噂多数。昇進に関しては係長まではほぼ年功序列で昇進できる...続きを読む(全173文字)
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昇給は年1回、賞与は年2回でこれまで支給されなかったことはありません。
さらに、業績好調の年には年度開始日(10月1日)に決算賞与として現金支給される年...続きを読む(全215文字)
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賞与が良かったです。新入社員でも100万円くれました。次の会社でそのレベルまで行くのに何年かかったことか。忙しくて使う暇が無かったから、お金はたまるいっぽ...続きを読む(全355文字)
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入社してそんなに年数も経っていないため給料には納得しています。ただ、サービス残業や休日出勤もあるので時給換算すると悲惨なことになります・・・この業界はどこ...続きを読む(全161文字)
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給料は比較的いい方だと思います。同年代でもたくさんもらっているほうでした。
ボーナスも毎年下がることなく貰えていました。しかしその給料やボーナスを使う暇...続きを読む(全164文字)
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年収は同じ年代の比べれば、かなり低く感じました。
手取りはほとんどなかった為、贅沢な生活はできませんが、食品業界とあってかなり
安定しているのでリーマ...続きを読む(全164文字)
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人事考課制度(いくつかの項目があり、自身の評価をする)がありますが、そんなものは建前で、どれだけ頑張っても結局は年功序列。昇進も勤続年数が足りないから・・...続きを読む(全156文字)
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主任クラスの待遇ですが、決して良いとは言えません。
昇進に伴った昇給はあるものの担当業務の増加率がそれらを遥かに凌駕しており
休日であっても状況の確認...続きを読む(全172文字)
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給与は同年代の友人に比べると、とても良かったと思います。
(残業代の分もありますが…)
一般職(事務)も数値目標を立てて自己評価をする、目標人事制度が...続きを読む(全189文字)
ルート営業が基本で、長期間小売店様の売上向上に向けて、売り場提案などを考えるので、既存セールスに興味がある人にはおすすめ。続きを読む(全61文字)
自宅から1時間半以上かかる場合は社宅手当7割補償され、自社株なども買うことができる。続きを読む(全42文字)
体育会系の風潮が強いと思います。しかし、人事部の方を始め親身になって相談に乗ってくれ、気軽に話せる環境はある。続きを読む(全55文字)
男性社会がまだ根強く残っていると思います。役職持ちはほとんど男性のイメージ。続きを読む(全38文字)
若手のうちから裁量の大きい仕事を任せてくれると聞いたのでやりがいは大きそう。食品卸の大手上位に入っているのが魅力。続きを読む(全57文字)
自社ブランド商品を開発しているが価格帯が高めなので、消費者が限られてしまい、売り上げが伸び悩んでしまいそうな点が課題。続きを読む(全59文字)
内定者や志望者を見る限り体育会系や明るい系の人が多い社風。続きを読む(全29文字)
歴史のある会社だが、女性でも男性でも関係なくキャリアを歩める会社と聞いた。続きを読む(全37文字)
お店をポップを作ることが出来るなど、様々なことに挑戦できることがやりがいに感じる。続きを読む(全41文字)
通勤に100分以上かかる場合は8割負担の借入社宅に入れるなど福利厚生は充実している。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
手厚い福利厚生は素晴らしいと思う。
業界にしては給与はいいはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代の高級取りが多いのが問題点。
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
残業代は定時の30分以上経ってから
残業扱いになります。
12月は繁忙期の為残業は100時間ほどしました。
それ以外の月は1〜10時間です続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収などは、他の食品メーカーと比較をすると高くはないが、福利厚生が手厚いため、手元に残る金額としては多い方だと思う。
評価制度に関しては、自分...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
責任者としては貰える方だと思います
ただしエリアマネージャーからは残業代はないのでそこからはうまくやらないと責任者よりも時間給としては少ない
...続きを読む(全347文字)
説明会で社員の方が給与には満足していて、ボーナスが沢山出ると話していた。続きを読む(全36文字)
年功序列のため、出世には時間がかかるらしいが、安定していると聞いた。平均年収も800万近くいくらしく、出世に時間がかかるとはいえ若いうちでも500万円ほど...続きを読む(全86文字)
アサヒグループということで、年収は高いうえ、仕事の取り組みがしっかりと評価されると聞いた。逆質問で出世について聞くと、若いうちからでも年次に関係なく結果を...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ふつうに働いていれば、一年で5000円ほど昇給します。基本給は安いが、早出、遅番手当てがつけば、18万位にはなるとおもいます。
【気になること...続きを読む(全130文字)
食品卸のなかでも売り上げ上位の会社なので、年収も高くなると考えられる。続きを読む(全35文字)
5大食品商社のひとつであるため、 食品業界の中でも年収は高い方だと思う。続きを読む(全36文字)
会社名 | 加藤産業株式会社 |
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フリガナ | カトウサンギョウ |
設立日 | 1947年8月 |
資本金 | 59億3405万円 |
従業員数 | 4,425人 |
売上高 | 1兆993億9100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 加藤和弥 |
本社所在地 | 〒662-0912 兵庫県西宮市松原町9番20号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 701万円 |
電話番号 | 0798-33-7650 |
URL | https://www.katosangyo.co.jp/ |
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