国立研究開発法人国立循環器病研究センターの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
独身でないと勤まらなかった。残業が多かったので定時に帰れることはまずなかった。希望があまり通らなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
心電図や圧波形などは読めるようになった。とても勉強できる環境でありがたかった。転職しても評価される点は何年経ってもありがたい。続きを読む(全69文字)

【良い点】
プリセプター制度もあり、心強かったです。同年代ばかりでお互い切磋琢磨しながら日々研鑽できたのが宝物。続きを読む(全56文字)

【良い点】
国から補助金が出るので医師は研究もやりやすいのではと思う。キャリアも積めるので自己研鑽に励むことができる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
年々上昇します。年度末期末手当もあり、ボーナスは3回ありました。忙しかったですが給料は良かったです。国家公務員扱いなので待遇は良かった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
国家公務員扱いなので副業はできなかったけれど福利厚生は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行会社との提携があったが、使...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司も相談しやすく、優しかったので辞めやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究機関なのでどうしても休みを使って自己研鑽のた...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いつかない。自分がついていくのに必死だった。何より患者様を助けることしか頭になかったから。忙しかったけどか...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非常勤職員は女性が多いため、業務過多でない部署の女性たちはよく立ち話をして時間を潰している。女性特有の噂話や、地...続きを読む(全104文字)

【良い点】
事務という肩書であるが、バックオフィス業務全般を担う事となるので、色々なスキルを習得する事ができる。秘書・総務・庶務業務の他、研究費の申請補...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社員については福利厚生がしっかりしていること、管理職については、大変だがスタッフや利用者様の相談に対処し、解決できることへの満足間があり、大...続きを読む(全221文字)

【良い点】
チーム分けがある
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーがリーダーの器じゃない。中途2ヶ月で患者評価最悪の人とかがサブリーダーとか...続きを読む(全93文字)

【良い点】
デイサービスで働く職員は、皆真面目に仕事に取り組む姿勢と穏やかな雰囲気を持っている。介護職員や生活相談員は、利用者さんの日々の動作や生活の質...続きを読む(全209文字)

【良い点】
上司の当たり外れが激しいが、良い上司と出会えればかなり成長できる。
悪い上司にあたっても、同じ敵を持つ同士として同僚と力を合わせて仕事できた...続きを読む(全486文字)

【良い点】
社員は基本的にいい人が多い。20代から30代が多く、若い子が多い職場だと思う。事務所の雰囲気は常に良いと思う。誕生日会をやったり、飲み会もあ...続きを読む(全273文字)

【良い点】
常勤は比較的常識のある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によるが、コミュニケーションに問題がある職員がいても解雇されず...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。福利厚生は最低限あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が来るときだけペコペコして、社長が帰ると悪口というのは気持...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人が多いので色々な人がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任等の役職がつくためには転勤が必須です。なかなか大変そうだなという...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の対応が一定せず、質問してもはっきりした答えが返ってこなくて、どう進めればいいか迷う場面も多かった。
結果...続きを読む(全113文字)

【良い点】
上司が外れると残念だが、ほとんどの人は感じがよく話しやすい。
早番や遅番があり、そこで普段の業務で話すことのない人と話せると楽しい。続きを読む(全72文字)