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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本コンセントリクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全46件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本コンセントリクス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本コンセントリクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本コンセントリクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本コンセントリクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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日本コンセントリクスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 46

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人で使用するPCのカスタマーサポート新規立ち上げという事もあり、量よりも質にシフトし顧客満足度を追求できると思った為。
【気になること・改善...続きを読む(全213文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な社風に憧れた。性別や年齢、個性を尊重し合える環境が素晴らしいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は表向きだけの関係。...続きを読む(全185文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他のコールセンターでは身につかないような知識、経験が得られる。外資系特有の自由な社風とイベントがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全209文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
コールセンター運営・管理
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特筆するような良い点は、特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進や正社員は、働き続ければ叶うと思っていたが、不可能...続きを読む(全180文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上に立つ人によって状況が変わりすぎる。
最悪な上司にに当たるとパワハラやモラハラが起こりえるが、上に訴えれる環...続きを読む(全127文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年10月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
15年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1次面接では、業務内容の説明があり、その後課題に従った作文、そして担当リーダーの簡単な面接。長椅子に座ってヒアリングするといった感じでした。1次を通過する...続きを読む(全189文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年10月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
テレマーケティング
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ノルマがないということでインバウンドのコールセンターに応募しましたが、入ってからノルマの嵐で徹底的に絞られました。はじめのうちはインセンティブもありました...続きを読む(全297文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
テクニカルサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してからメリットだと感じた事は、休み希望が通る事とシフト制ではありますが、土日祝日分の休みを必ずもらえます。
また、遅番出勤と土日祝日にシフトが入り...続きを読む(全195文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年07月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とっても良い会社でした。日本IBMの会社からの紹介でしたが、とても幸せな会社でした
日本IBMさんは昔から伝統がある会社で、以前派遣されていた会社でも皆...続きを読む(全156文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は堅苦しいイメージを持っていたんですが、実際に入社してみるとみんなとてもフレンドリーで驚きました。フレンドリーと言うか、かなり距離感が近いように思い...続きを読む(全184文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外資系企業ということもあり、福利厚生がしっかりしている感じがします。
特に産前・産後の産休、育児休暇も取得できるため、女性にやさしい職場と思います。
...続きを読む(全168文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップはもう、180度見る目がかわりました。IBMの下請けなだけありかなり厳しく働かされるものと思い込んでおりましたがかなりフランクですごいたのしいです...続きを読む(全185文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時には社員登用制度ありとの事だったが、業績不振により凍結していた。
評価制度があり、年に1回昇給があった
。契約社員が多く、1つのプロジェクトに正...続きを読む(全156文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他のマーケティング・企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

募集ではコールセンターとは一言も記載されていないが、入社してみたらコールセンターだった。また日本IBM社の権限が強く、子会社、現場の意思ではどうすることも...続きを読む(全170文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・正社員登用制度あり、と唄っていたが実際には正社員採用試験は実施されていない。
リーマンショック以降は中止されているようだ。
今のところ、試験を再開す...続きを読む(全190文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の職場はかなりアットホームな雰囲気です。
人間関係は特別ぎくしゃくしている様子もなく、基本話しやすい環境です。
環境がいいぶん、それに流されず自己管...続きを読む(全183文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
テクニカルサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社の際と入社後のギャップは、想像以上にフレンドリーな職場であった事です。当初は戸惑いましたが、上下間の敷居も低く意見を述べやすい環境です。まじめに責任感...続きを読む(全168文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

筆記試験前・また面接時に簡単な業務内容を聞いたが、実際入ってみると大きなギャップがあった。
社風は親会社の「外資系企業」とは程遠く、上層部のご機嫌伺いに...続きを読む(全192文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
経理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社は会社のブランドを見て決めた。また商学部を卒業したので経理は専門に会う仕事だと思ったが、入ったらあまり専門性の高い知識が要求されず、仕事をしている間ス...続きを読む(全152文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年更新の契約社員として採用されますが、実体はただの派遣会社でIBMのビジネスとの接触は皆無です。
あまり研修もなく、派遣先に突っ込まれ、育成はほぼクラ...続きを読む(全330文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IBMという名前に惹かれて入社。勤務地も悪くありません。社風はどうでしょうか?ほとんど英語を使わない環境であります。入社時の印象から、皆さん良い方ばかりで...続きを読む(全162文字)

46件中26〜46件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本コンセントリクスの 他のカテゴリの口コミ

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては良いが、TOPが良くても中間管理がマネジメント下手だと理不尽な思いをする事が一番下になる派遣や非正規の弱い立場の人に向けられる。...続きを読む(全167文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマートフォンが好きなら続けて行けると思う。
タブレットも詳しくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少なすぎた。
自分には合わ...続きを読む(全83文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方が多かったので、働きやすいと思う。
話しやすい人が多い印象なので、安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にございませ...続きを読む(全82文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは不可能に近い。
立候補制だが募集があまりかからなく、不可能に近い。
どうやったらスキルアップできるのか不透明
【気になること・改...続きを読む(全90文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっと給与が高くてもいいのかなと思った。
手取りにすると少ないので、モチベーションを保つのが大変
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全114文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的いい人が多かった。
同期のメンバーもいい人が多く、人間関係にこまるこてはないとおもう。

そのため、安心
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全84文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IPhoneが好きなら全然やって行けると思う。
Apple Watchも詳しくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は苦痛でしかない。続きを読む(全80文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社割はあるので、Apple製品を安く購入できる。
モチベーションを保つのが大半ではあるが
【気になること・改善したほうがいい点】
申請方法が複...続きを読む(全81文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントが大手なので、安定性はあると思う。
休みすぎると契約更新してもらえないことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率...続きを読む(全81文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属するプロジェクトにより異なる部分がありますが、私の所属するプロジェクトのチームでは、自分でタスクの調整がしやすいです。多くのタスクが集中す...続きを読む(全230文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

東京海上日動事務アウトソーシング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多いところ、転勤の可能性がないことを魅力に感じ入社しましたが、これについては大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)

株式会社ZAIZENの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことをやらせてもらえると伺ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことをやらせてもらえることもありましたが、会社全...続きを読む(全211文字)

株式会社アグレックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
女性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が安定していそう、残業が少なくワークライフバランスが取れそうだったので入社し、その点については想像通りでした。産休育休を取られるために転職...続きを読む(全177文字)

有限会社フィーチャテクノロジくまもとの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「うちは実力主義だから」とアピールされており、実際に能力さえあれば評価してくれそうなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
落札予定...続きを読む(全124文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中のためになるビジネスだと感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部間でかなりの文化や考え方の差があります。おそらく社員...続きを読む(全139文字)

株式会社学情の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄はいいためそこにギャップはない。
人材紹介事業は新卒と中途で同じ目標を追うことになるため、その人次第みたいなところがあり教育体制バッチリ!...続きを読む(全179文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SIの力で多種多様な業種のお客様の支えになれると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明ではシステムインテグレーター...続きを読む(全150文字)

株式会社コロプラの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自由な社風を期待して入社したものの、実際には新しいことへの挑戦が難しいと感じる社員もいます。​​​​特に、プロジェ...続きを読む(全132文字)

株式会社ぐるなびの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グルメな人が多く、飲み会も多いので、そういうのが好きな方には合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラが多か...続きを読む(全138文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は非常に充実している。
また今後全くかかわらなさそうな部署の人とも関わる機会を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)

日本コンセントリクスの 会社情報

基本データ
会社名 日本コンセントリクス株式会社
フリガナ ニホンコンセントリクス
設立日 1990年6月
資本金 3億1000万円
従業員数 3,211人
決算月 11月
代表者 ジェーン・キャサリン・フォガティ
本社所在地 〒136-0071 東京都江東区亀戸1丁目5番7号
URL https://www.concentrix.com/ja/
NOKIZAL ID: 1573831

日本コンセントリクスの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。