テクノプロジエクトの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
年間でいろいろな福利厚生のイベントが企画され、別の部署の社員たちとも触れ合える機会があった。
情報処理技術者試験などの資格取得を求められ、先輩...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分が働いていた頃は、残業手当が賞与に加算されてもらえていたので、新入社員にしてはかなりの額をもらえていた。途中から給与が評価制度になっていっ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
同期入社が数人はいるので、辞めてしまった今となっては島根県では他にない活力のあるいい会社だと思う。
OJT制度があるので、この会社で技術的にも...続きを読む(全193文字)

【良い点】
教育受講を推進しており、希望すれば様々な機関が主催する研修を受講することができます。また、情報処理技術者試験やTOEICなどの受験も推進してい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
想像よりも福利厚生が充実しており、勤怠管理等はきちんと成されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、自社製品よりも...続きを読む(全178文字)

【良い点】
島根県内では比較的大きなIT企業ですので、給与も相場よりは高いです。また、プロジェクトによりますが、おおむね社員同士の雰囲気も良く、普段着で働...続きを読む(全182文字)

【良い点】
あまり思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり高い方ではありません。会社に入っているお金からだいぶ引かれた額が自分に入...続きを読む(全192文字)

【良い点】
業務、基幹システム関係のプロジェクトが多く,フロントサイドでのサービス開発や技術活用という場面が少なく、そちらのほうに興味があったので転職を考...続きを読む(全220文字)

【良い点】
富士通グループの会社ということで、階層別研修などが充実しており、定期的に実施されている印象があった。技術セミナーや参考資料等も充実しているため...続きを読む(全212文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐしかなかった。男性社会であった。結構遅くまで残業していた。社員の問題行動に対する...続きを読む(全184文字)

【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)

【良い点】
働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとしすぎている部分は少し感じる。そこはまぉ、仕方ないかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
性別問わずに実力評価であることを感じられた。産休などの取得も行われており、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
女性で管理職など責任ある立場で活躍している方も大変多く、育休から復帰して働く方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性だから、という性別を理由に不利益になるようなことはなかったと思う。逆に、ご時世的に女性の管理職やリーダーを増やそうとしていた。産休、育休も...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女子のエンジニアも当時から積極的に採用をしていた。育てる姿勢も備わっていた。育休は当時はまだ多くなかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性採用はある程度進んでいました、男所帯の部署もありますが、ある程度は採用してました。キャリアアップも狙えるように見えました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できぬ環境であった。女性も積極的に幹部社員登用されていた。産休、育休も気兼ねなく取得することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少なく、時短勤務を使っている人は少ないようでした。
本社は女性が多い印象ですが、管理職がいなかったと...続きを読む(全82文字)