医療システムズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
会社としてはもうグループ会社に吸収されているらしい。安定している会社に派遣され、安定している会社の人に管理されるという流れなので、自信がなくて...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親睦会費が徴収されていました。また、その会は年３回程度行われますが、仕事ではないので業務時間内ではなく業務時間外に...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件が決まらない間は社内待機している期間が長くなる。待機している間の仕事は電話対応くらいで、それ以外の時間は資格の...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特定派遣といった性質上、様々な現場を経験できる。医療系のシステムの案件に入れてもらえる事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件...続きを読む(全113文字)

【良い点】
様々な現場を経験できる為、客先に恵まれればスキルアップを期待できる。また、医療系システムの現場に派遣される事が多い為、医療系のシステムの経験を...続きを読む(全249文字)

【良い点】
社員同士の仲は非常に良好で、飲み会なども全員積極的に参加する程。全員様々な現場を経験している為、ためになる話も聞ける事もある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
一応、その社員に適した職場を探そうとはしてくれる。
面談も重ねてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てる気が一切ない。
...続きを読む(全196文字)

【良い点】
面談はしてくれる。
派遣先に一緒に挨拶に行ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が決まったら、そのまま放りっぱなしにする...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給は自由に取れました。
ただ、派遣なので、出向先の企業によると思います。
派遣社員がいなければ回らないような会社ですと、有給はかなり取りにく...続きを読む(全206文字)

【良い点】
退職を迷った時、きちんと、上司に提案出来る程度には、信頼できる職場であったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の派遣先が決まっ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)

【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)

【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)

【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)

【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)