ケアリッツ・アンド・パートナーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目

【良い点】
性別関わらず、キャリアアップを目指す場合はキャリアアップを後押ししてくれる環境です。
現場で周りの上司の手伝いをしながらできることを増やすこと...続きを読む(全118文字)

【良い点】
介護未経験での入社でも、本社でしっかりと研修をさせてくれます。
新卒入社の場合、同期と一緒に学校の授業のように受講できるため、比較的楽しみなが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新卒ですと入社してから1年間の家賃半額補助、上京する場合は引越し費用の補助など、手厚い福利厚生があります。
中途採用の場合は新卒ほど手厚い印象...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職希望は基本的にすぐに対応してくれます。
ただ、異動という形で事務所を変えてみないかと提案されたりもするようです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
個人的ではありますが、慣れてしまえば訪問介護自体は１日の自由度が高いです。
ただ、利用者さんと一対一になるので、それに対してプレッシャーを感じ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
週休2日です。
祝日が休みになることはなく、夏季休暇はなし、年末年始も人によっては出勤です。
土日ではなく、平日を公休日にすることもできるので...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは、しっかり取れると思います。私の事業所は、ヘルパーどうし普段のサービス提供に関してよく話し合いを行っていました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
やりたいことをはっきり主張すれば、挑戦させてもらえる環境かと思います。研修は、2週間くらいチームを組まれて、基本的なことを丁寧に教えて頂けた印...続きを読む(全81文字)

【良い点】
退職時は、上司に相談しスムーズに退職することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護職になるので、腰痛が酷くなり退職を決め...続きを読む(全109文字)

【良い点】
育休産休を取られている方もいたので、その辺は安心していいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体の大きいお客様や硬直がある...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収に関しては充分貰えていたと感じます。特に現場職員は夜勤手当も時間の割に高く処遇改善手当も現場職員を中心に配布されていました。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
学童担当だと、処遇改善加算で9000円程出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。保育士の給与は上がっているが、児童指導員の...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりと働いてない人が多いが、各々の動きでしかなく、その場に評価者もいないため、仕事が流...続きを読む(全123文字)

【良い点】
何もしなくても一定の額（給与水準は普通か低い）はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成不可能な目標を強制されるため、やる気が...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しょうがないこととはいえ、ほぼ最低時給では暮らしていけない。
事務員は昇給も期待できず、給与支給のたびに暗澹たる気...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で、達成している人よりも未達でも部長のお気に入りのみ昇給している。
そ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
給料は20万台後半を前後。月によって変動がある。賞与は7月12月にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低いので、...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は上司の許可が無いと出来ず、大抵許されないので定時以降はタダ働き同然となっている。
時間内に業務を終わらせない...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は減点方式なため、何か失敗したらボーナスが下がる点。そのため萎縮し、仕事がやりずらい。応援に行かされる事が多く...続きを読む(全177文字)

【良い点】
園の評価が高ければそれなりに賞与も貰える。(でも少ない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度とは言うものの、ほぼ園で取った採用と...続きを読む(全140文字)