ＪＲ千葉鉄道サービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
本社のお偉いさんは親会社からの出向者です。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、親会社からの天下りがほとんどなので、プロパーは出世...続きを読む(全146文字)

【良い点】
親会社に守られてるから悪くなることはないがよくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いですかね。
東京の環境アク...続きを読む(全102文字)

【良い点】
安定はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働なので、とても大変です。
夜勤は駅閉まった後のトイレ清掃は空調も切られてる...続きを読む(全216文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。最高等級の社員ですら定期昇給3000円ぐらいしか上がらない。年齢給もあるが、だ...続きを読む(全315文字)

【良い点】
退職はスムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安かったです。
環境アクセスよりもちろん安いし駅によ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自分のいる部門では女性社員の絶対数が少ないので未知数なところが多々あるが、コンプライアンスを重要視する社内の風潮などもあり、女性であるからと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
公共交通機関の仕事なので潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
狭いフィールドでの業務なのでモチベーションを保つのが難しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし　同じ作業を毎日やってのんびりしたい人にはちょうど良い。昇職しても対して上がらないので、こだわらなければ。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、親会社の新入社員と一緒に同じ研修を受けるが、複雑な気持ちになるかもしれない。
割り切れる人にはいいとおもう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
一般的な社会保険に加え、グループ団体保険や持株会がある程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と比べ福利厚生があまりにも乏しす...続きを読む(全115文字)

【良い点】
配属先の部署によります。
メイン事業の婚活系の部署であればワークライフバランスは保たれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)

【良い点】
あくまでSESなので配属先の就業条件による。大企業に配属できればホワイトの可能性が高い。残業時間も同様である。続きを読む(全61文字)

【良い点】
管理職じゃない人は残業するしない自由だから自分の時間作りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は負担が大きくてス...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業が少なく有給が取りやすいことから、ワークライフバランスは良好と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ給与、同じ立ち位置で...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ある程度、個人の裁量で仕事ができるがそれは部署とその人の役職次第無所はある
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるし、それを...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ワークライフバランスはどうしても配属先によって変わってしまう。しかし、担当営業は残業時間が多い月は心配してくれたので、しんどい時には相談する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
フレックスかつほぼフルリモートなので働きやすさやワークライフバランスの取りやすさの観点では非常に良いと言える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
残業も時期によりますが、落ち着いているタイミングが多く、ワークライフバランスは保てやすいです。
有休消化率も高いと思います。特に
有給が取り...続きを読む(全248文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすいと思います。
配属先によりますが、ほぼ完全在宅勤務の配属先があるため、そこに配属されればかなり余裕はあ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ダラダラと残業する文化はあまりないです。オンとオフの切り替えはハッキリしています。ただ、目標達成に向けて月末は数字を合わせるために残業をして...続きを読む(全126文字)