この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のいる部門では女性社員の絶対数が少ないので未知数なところが多々あるが、コンプライアンスを重要視する社内の風潮などもあり、女性であるからと言...続きを読む(全204文字)
JR千葉鉄道サービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JR千葉鉄道サービス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にJR千葉鉄道サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のいる部門では女性社員の絶対数が少ないので未知数なところが多々あるが、コンプライアンスを重要視する社内の風潮などもあり、女性であるからと言...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年8月16日【良い点】
評価制度、年収査定が整っているのかと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者が現場について知る機会があればいいと思いました。続きを読む(全78文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年11月16日在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年10月6日【良い点】
住宅手当なし、通勤手当は満額支給される。健康診断、予防接種等無料。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可、働き方改革が進んでいると...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
シフト勤務なので友達と予定を合わせるのは難しいが、旅行等に行く時は平日に安い料金で、空いている時に行けるのでありがたい。休みも基本的には希望す...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
公共交通機関の仕事なので潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
狭いフィールドでの業務なのでモチベーションを保つのが難しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし 同じ作業を毎日やってのんびりしたい人にはちょうど良い。昇職しても対して上がらないので、こだわらなければ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、親会社の新入社員と一緒に同じ研修を受けるが、複雑な気持ちになるかもしれない。
割り切れる人にはいいとおもう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一般的な社会保険に加え、グループ団体保険や持株会がある程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と比べ福利厚生があまりにも乏しすぎ...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鉄道好きにはたまらないと思う。好きなことを仕事にして一般的な人並みの給料でノルマなくまったり働きたいという人には非常におすすめである。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新入社員の夏からボーナスがもらえる。昇給は年3000〜4000円ほどで賞与は年間5か月ほどもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社後、JR東日本の研修センターに入所し、1か月ほど鉄道車両についての研修をうける。また、その後JR東日本に数ヶ月出向し、技術を学ぶので本配属...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
基本的に土日休みでGWや年末年始も休みかつ残業もほぼないので趣味を充実させたい人にはとてもいいと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
JR東日本グループが持つ福利厚生制度の一部を利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社、子会社なので、親会社の福利厚生...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性の管理職も多い。
女性の割合がかなり高い。
子育て中の女性も多いため自然と助け合いになることがある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分が働いていたところには女性はいなかったですが、他の拠点にはけっこういたみたいなので、働きやすいんだとおもいます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休育休も取りやすく、
子育てと両立している社員が多いように感じた。
なかには両立しながら、
マネージャー職などに携わっている方もいた。
【気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
むしろ9割女性チームで構成されている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の症状に対してあまり理解が得られない。それなのに介護関係...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
役職のある人は基本男性しかいなかったが、リーダーレベルだと女性の方が多かった印象。育児休暇や休職なども問題なくできそうな環境だと思った。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性の多い職場のため、妊娠・出産や育児のための時短勤務・土日休みなどへの理解があると思いました。実際に出産などでお休みしてまた復帰されている方...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
女性管理職が多い
昇格に関して男女の差はないように感じる
男性の育休もとりやすく、
男女問わず育休からの復帰もしやすい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性が沢山活躍しています。男女の差別とかは一切ありません。多分半分くらいが女性講師かな?
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
20代が多い会社のため実績としては少ないですが、産休・育休を取得されている女性の先輩はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔ながらの男社会といった感じです。
事務の方がいますが現場にはいないので女性のかたの働きやすさに関しましては余りいいとは言えないと思います。
...続きを読む(全102文字)
会社名 | JR千葉鉄道サービス株式会社 |
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フリガナ | ジェイアールチバテツドウサービス |
設立日 | 2009年4月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 857人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中康裕 |
本社所在地 | 〒260-0045 千葉県千葉市中央区弁天1丁目5番1号 |
電話番号 | 043-251-5702 |
URL | http://www.jrcts.jregroup.ne.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。