ギブ・アンド・テイクの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
仕事とプライベートの両立について、社員それぞれが自分に合ったバランスを取れていると思います。休日に仕事をしたくない人、休日でも仕事をしたい人(...続きを読む(全175文字)

【良い点】
入社前、入社後でのギャップは全く感じませんでした。
社長が人事として採用活動を実施している事や、入社前(内定前)にも会社のイベントに参加可能な...続きを読む(全204文字)

【良い点】
性別に関係なく、頑張った分だけキャリアアップが出来ます。
また、産休・育休の制度もある為、将来 家庭を持った際にも安心して働くことが出来ます。...続きを読む(全165文字)

【良い点】
夏季休暇、宿泊手当、子供手当や住宅補助があります。
子供手当は住宅補助は2020年から新たに導入された福利厚生で、
今後も福利厚生の条件がさら...続きを読む(全172文字)

【良い点】
社内では頻繁に技術関連の研修が開催されます。
強制ではなく任意のため気軽に参加できるうえに、残業としてもカウントされるため、非常に良心的な研修...続きを読む(全202文字)

【良い点】
メンター（新人社員には1人面倒を見てくれる担当の先輩社員がつきます）や他の先輩社員とも相談して、自身が目指したい専門を決めて、自分自身だけでな...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特になし。社会保険と定期健康診断だけはあった。逆に言うとそれだけしかなく、ほかの似たような会社に比べ完全に見劣りしている状態ともいえる。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
案件先に常駐だが、完全に放置状態で在籍中の評価や報酬もほとんど上がりません。現場では相応の評...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社イベントはすべて会社持ちです。
歓迎会や各種飲み会は会社持ちです。
保険などは他社同様問題なく支払われている。
イベント開催はしやすく、サ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
イベント費用は全て会社持ちであり、イベント企画（飲み会やゲーム大会）などは残業代として申請できるため、イベント出席者は多いです。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価制度は、有り結果などを出すと昇給となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその中に上司に気に入られるという昔ながらの評価も含まれる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
給料面では特になしです。
残業代がきちんと出る事。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安すぎる。
賞与がスズメの涙です。
モチベ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
コンサルタントは成果に応じて給与が上がっていく。数字で定量的に結果が出てくるため、期末評価自体に納得感はある。昇格においては、レポートの作成・...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年収は現場によりますが、派遣業界ですのでそこそこ会社からもっていかれるイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局ステップア...続きを読む(全105文字)

【良い点】
監視、保守業務が多いのでシフト制や深夜勤務がありその分手当が貰えるので月給は少し多く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年...続きを読む(全209文字)

【良い点】
事務職にしてはまあまあいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。
実際に上長が評価するわけではなく、現場の評価と自己評...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年収は法定最低基準ですが、仕事の負荷を考えると、特に不適切ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の可能性が見えません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
良い点は、ない。最低賃金で働いています。評価などされていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時金が振り込まれてない事が２回程あり...続きを読む(全95文字)

【良い点】
保育士は安いですが、栄養士は業界内でもいい方です。配属園次第ですが。
最近評価制度が変わりましたが、実感できるほどの変化はまだありません。
【...続きを読む(全127文字)

【良い点】
成果を出せば給与や賞与に評価される
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を明確にすれば社員のやる気が上がりそうだろう続きを読む(全79文字)