東急ビジネスサポートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
お客様と直接関わる仕事です。厳しいお言葉をいただく事も、たくさんありますが、その反面、お客様からの暖かいお言葉や笑顔をいただくことが、何よりも...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給がしっかり取れます。100%取れます。休み希望もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始の出勤を考えてほしいです。
大...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社は口には出さないが、退職してほしいと思っているようです。たくさんの同僚が退職していきました。今いる人員を、無理...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無理矢理今いる人員を、どこかに出向させようとしているのは、正直戸惑いを感じます。誰がどこへ出向したことも、教えてく...続きを読む(全82文字)

【良い点】
昇給はありません。最低賃金が上がり、それに伴い時給が上がりました。経験年数もあまり関係がないように思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性がほとんどの職場です。生理休暇は、本当はほしいと思いますが、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長と、契約社員やアルバ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給がしっかり取れますので、プライベートの予定が立てやすく、やりたいことは何でもできると思います。急な休み(家族の病院の付き添いなど)にも、対...続きを読む(全86文字)

【良い点】
シフトの調整をしてくれるため、早めに言えば休ませて貰えた。また、休まなければ行けない日がでてきたら、派遣先に相談すれば調整してくれた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
東急の関連施設での割引が使える。また、休憩の施設なども自由に使える。
席数が多く、自販機などがあってゆっくり休める環境があった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
担当の方が優しく、派遣先で困っていることはないかいつも気にかけてくれた。定期面談を派遣先で実施してくれるから助かった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
入社時に徹底した研修が行われる。オペレーターには事前にスクリプトが渡され、スクリプトを一通り読め、パソコンを同時に操作できればほぼ業務はできる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
最近自主キャリアアッププランを、たくさん用意してくれていると思う。ただ、業務時間内にやることは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)

【良い点】
検定を受けることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも収入が低いのに検定とれとかおかし過ぎて笑えます。
働いてるのに生きて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社前研修があります。
ビジネス、電話応対の出社の研修が1回、社会人マナー、電話応対といったオンラインの研修が2回（１回半日程度）
ビジネスメ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
研修やフォロー体制はかなりしっかりしていた印象。コールセンター業務に携わっていましたが、新機能・新製品に関しては空き時間などを利用してこまめに...続きを読む(全331文字)

【良い点】
社内の教育体制にも力を入れており、昔よりはかなり充実しているかと思います。仕事しながら日々勉強も必要です。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新人研修の時は案件や指導者にもよりますが、皆よく教えてくれたと思います。
それらを現場で活かしつつ吸収する必要性もあり、やりがいを感じていた人...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やりたいことが特にない、楽に仕事に就きたい、と思っている人はこの会社に入ってもいいのではないでしょうか。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社内公募によりキャリアアップをする機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識面などにおいて尊敬できる人がほぼいないこと。
上司...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育の期間があったり、教材を貸してもらえたりするので、教育体制はしっかりしています。
休日には興味のある分野のオンライン学習が無料でできること...続きを読む(全130文字)