東急ビジネスサポートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
派遣社員の為、辞めやすい
派遣先によって働きやすさが変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
歴が長い人が新人をいじめるため、長期で続...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇や結婚休暇があるが、販売の人たちは使えない。また、有給も使えるか使えないかはその時の状況による。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人と話し、コミュニケーショんが取れるのはすごく良い楽しかった
販売の仕事のやりがいは、お客様の喜ぶ姿を直接見ることができるところです。お客様...続きを読む(全377文字)

【良い点】
東急という、大きい会社のため安心感があったのが1番大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社ということもあり、配属先にもよるこ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
お客様と直接関わる仕事です。厳しいお言葉をいただく事も、たくさんありますが、その反面、お客様からの暖かいお言葉や笑顔をいただくことが、何より...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給がしっかり取れます。100%取れます。休み希望もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始の出勤を考えてほしいです。
...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社は口には出さないが、退職してほしいと思っているようです。たくさんの同僚が退職していきました。今いる人員を、無...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無理矢理今いる人員を、どこかに出向させようとしているのは、正直戸惑いを感じます。誰がどこへ出向したことも、教えて...続きを読む(全82文字)

【良い点】
昇給はありません。最低賃金が上がり、それに伴い時給が上がりました。経験年数もあまり関係がないように思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性がほとんどの職場です。生理休暇は、本当はほしいと思いますが、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長と、契約社員やアル...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自ら新しいことをどんどん吸収できる方であれば向いていると思います。
その場で、体で覚えることでどんどん新しい仕事を依頼されるようになり、すぐ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
OJTで覚えていくスタイルが多い。実践あるのみだと思うので、打席に立たせてもらえる点は有り難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
市...続きを読む(全200文字)

【良い点】
教育体制もそこそこはいいけど、めちゃくちゃいいとも限らない。
いろんな資格は取れるけど、結局やるかやらないかは自分次第。
資格をどんどん取っ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
実際に手を動かざるを得ない環境に置かれるのでスキルは身に付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低いのと、やたら...続きを読む(全153文字)

【良い点】
最初は現場で点検マニュアルや先輩からのマンツーマンの指導があったのでやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
日常業務はルー...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材系では大手だが、SES部門はまだできて10年も経っておらず、SES部門に力を入れている人材会社には劣る。
案...続きを読む(全301文字)

【良い点】
配属された店舗にいる先輩によってかなり変わるが、基本ついて教えてくれる。Zoomでのオンライン研修もある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
上司も色々教えてくれた
同行もしてくれる
研修もあったし、ロープレも付き合ってくださった
あとは個人プレーが大切な部分もあるが営業なので仕方...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当者との連絡がつきにくいと感じる場面があり、相談したいことがあってもすぐに確認できないことがありました。また、...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社時は施工管理として配属されましたが、社内には別職種へチャレンジしている人もいます。実際に技術職から営業へ異動した方やメンテナンス業務へ進...続きを読む(全174文字)