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株式会社メルディア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メルディアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全48件)

株式会社メルディアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メルディアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メルディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メルディアの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

メルディアの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

メルディアの 社員・元社員による会社の評価

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2.8
やりがい
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メルディアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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メルディアの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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48件中1〜25件表示

株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入自体は比較的良い方だと思う。評価制度についても生産数さえしっかりクリアしていれば上がっていくので、業務を効率的にこなせる人にとって納得感...続きを読む(全204文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「基本給は高くはないものの、固定残業制度により月収の総額が上がっているため、効率よく働ける方にとっては良い制度だと感じます。例えば、固定残業...続きを読む(全477文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は特別高くもないが低くはない。
    賞与も自分次第でかなり貰えるので頑張れてはいたが、評価制度が変わったのでこれからどうなるかは少し不安。
    ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は毎年あります。成績によっては半年で昇給する事もあります。
    やる気がある人はチャンスが多いのでやりがいがあると思います。
    賞与は年2回(...続きを読む(全332文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実績のみならず総合で評価をしてくれる。
    結果もしっかりと評価してくれ達せ率に応じてプラスでボーナスが出たるもする。続きを読む(全63文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果に対して評価や報酬が上がっていたのは良かったが以前はどちらかというと【個】の評価がウエイト割合は多いと感じた。しかし現在は成果に対しての...続きを読む(全243文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1年に1回は必ず昇格するチャンスはあるので、頑張ったら頑張った分だけ正当な評価をされる。また年に2回の賞与がある。続きを読む(全63文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産業界に言えることだと思いますが、営業は特にインセンティブが乗るので、頑張れば頑張った分、もらえる給料は増えます。
    【気になること・改善...続きを読む(全118文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    細かい等級による給与の体系は良いが、評価する側もなかなか大変かと思った。100円単位とかで...続きを読む(全108文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業に関しては、成果に応じたインセンティブが貰えるため、若くして稼いでいる社員もいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職の人...続きを読む(全121文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やればやっただけ貰えるシステムなのでやりがいがあります。仕入れ数で基準を超えるとインセンティブが跳ね上がるのでそのラインを目標にみんな頑張っ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は他の同年代と比べるとやや高いのかなと思います。
    ですが、基本給で見ると同年代に比べて低いため、長いスパンで見ると落ちてくるのかなと思い...続きを読む(全163文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブが少ない代わりに基本給が高い。ボーナスは基本給の2ヶ月分くらいはもらえる。手取りだと1カ月分がもう一回入るくらい。仕入れば仕入...続きを読む(全228文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年前までは試験があったが、いまは特に何もない。
    残業が多く、残業代が多い為月給がすこし高いが賞与が低い為年収は...続きを読む(全81文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には、年間の担当棟数で決まるため明確です。
    年次に合わせて生産棟数は上がっていきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒一...続きを読む(全119文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今年から働き方に少し変化が出た事。
    まだまだアナログな部分が多いが、徐々にシステム化しようとする動きがある事。
    教える文化が無かったが、教え...続きを読む(全494文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は平均的にもらえるイメージ
    評価制度はあまり納得できるものではない。
    どれだけ上司に気に入られているのかが1番評価に値する。続きを読む(全70文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与はなく、基本給+インセンティブだったので、売らないと本当に稼げない環境であった。続きを読む(全62文字)

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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の競合他社に比べると基本給が少ない。新卒の固定残業代は入社して翌年からしかでない。続きを読む(全72文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人への研修制度は整っているかなと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の入れ替わりが割と激しく、とくに事務関係の方はすぐ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他 正社員

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    【良い点】
    上司に気に入られるだけで役職・収入を増やせる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量と収入が見合わない。
    同業種の中で、会社の利益...続きを読む(全92文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    転職活動をして分かったのですが、平均よりは給料は高いみたいです。ただ、労働時間、仕事内容には見合っていません
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業(メルディアラアルティ)の賞与は良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    施工管理職希望の方は別の会社をおすすめします。施工管理職の...続きを読む(全229文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は正直毎年と言っていいレベルで変わって行くので、何を持って決めているのか正直よく...続きを読む(全179文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同じ家はつくらないをコンセプトにしていることもあり、社内では月間及び年間で最もデザインが優れている建物を表彰していた。また、工事でも社内検査...続きを読む(全167文字)

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      実際の働き方
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    48件中1〜25件表示
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    メルディアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社メルディアの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにより前の社長がコンプラ系で逮捕されたので、近い業種の人に言うと「あっ」となる。
    オープンハウスのグループ企業...続きを読む(全126文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大学生の時から家を建てたいと考えていたので、分譲住宅はとてもやりがいがある。特に同じ家を作らないという精神はとてもよかった。続きを読む(全68文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 女性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事は非常に忙しいが、若手にも仕事を任せてくれる。数年間はワークライフバランスを多少犠牲にしてもよければ、学べることは多いと思う。
    【気にな...続きを読む(全139文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メルディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 女性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他の競合他社とは異なり、毎回異なる住宅を提案できる点は非常に面白かった。営業担当・設計担当・現場担当でチームを組み、担当するプロジェクトのコ...続きを読む(全164文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メルディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅勤務がありましたので子供が体調不良の時は自宅で面倒を見ながら隙間時間をみつけて少しでも仕事を進めることが出来ました。夜遅くに仕事をするこ...続きを読む(全204文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社メルディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・割といつでも自由に有給を取れる雰囲気な事
    ・夏季休暇、年末年始などの長期休暇はかなり長期に取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・色んな方から他業務への転換などの提案を頂いた。
    ・圧を出して引き止められたりすることはまったくなく、こちらの話や意見をしっかりと聞いてくれ...続きを読む(全175文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・建売ゆえに自分たちで作りたい(提案したい)建物を作れる。
    ・(管理職にもよるが)比較的チャレンジさせてくれる社風
    ・新しい事業部なども定期...続きを読む(全189文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・社員間のコミュニケーションは活発で、比較的意見を言いやすい雰囲気
    ・変わった人は多いが、嫌な人は全くいなかった。
    ・意欲のあるチャレンジに...続きを読む(全231文字)

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    株式会社メルディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に土日休みになり休日の計画が立てやすくなりましたが、一方で休日でも業者からの電話対応が発生する点は負担に感じています。
    【気になること...続きを読む(全406文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ユニカの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 不動産管理・プロパティマネジャー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与評価は社長が独断と偏見で決めている部分もあるので、社長に気に入られていたり、今後伸びそうだと思われれば、気前よく支払ってくれている様な印...続きを読む(全177文字)

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    株式会社エスコンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年二回の評価がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標に対して出来たら評価される、ただ評価3人ほどしてくれるうち、最終評価者が、...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ユニホーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒の初任給は通常よりかは、多くいただいていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    固定給は上がりずらいので、社内だと低いといった声が多い続きを読む(全78文字)

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    ダーウィンアセットパートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブで稼ぐ会社なので頑張れば稼げるのでやりがいはあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は皆同じなので年齢で上...続きを読む(全158文字)

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    株式会社クレアスライフの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当たり前だが、契約が取れればインセンティブはかなり稼げる。ただ、3000万前後の商材のため、インセンティブで稼げる人はかなり限られる続きを読む(全72文字)

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    株式会社ムゲンエステートの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業は利益が全てです。
    利益さえ出せていればしっかり評価されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度も整っていて明確。
    より...続きを読む(全89文字)

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    株式会社エクスドリーム不動産の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してから3年間はノルマ等無く、ボーナスも含めると平均より高い給料を貰えると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業会社ではあ...続きを読む(全127文字)

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    株式会社グッドコムアセットの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通に頑張っていれば昇進できる。
    特に営業担当は契約件数が昇進基準になるため、頑張りがいがあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

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    野村不動産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    野村不動産で働く魅力は、安定した経営基盤と大手ならではの充実した福利厚生にあります。オフィス環境は整っており、落ち着いた雰囲気の中で業務に集...続きを読む(全369文字)

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    大阪ホーム販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時は前職給与を保証される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    物価などが上がったとしても給料があがらない。
    基本入社時の給料が今後...続きを読む(全94文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    メルディアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社メルディア
    フリガナ カブシキガイシャメルディア
    設立日 1993年9月
    資本金 13億4015万円
    従業員数 673人
    ※(2025年9月末現在)
    売上高 1164億円
    ※(2025年10月)
    決算月 8月
    代表者 菊池 健太
    本社所在地 〒167-0632 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル30F
    平均年齢 34.5歳
    平均給与 524万円
    電話番号 03-5909-7211
    FAX 03-5909-7215
    URL https://meldia.co.jp/
    メルディアは1993年9月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は673人で、売上高は1164億円になります。平均年収は524万円で、従業員の平均年齢は34.5歳です。
    NOKIZAL ID: 1138879

    メルディアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。