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現場第一主義を掲げており、様々な部署の現場も見る続きを読む(全24文字)
京成電鉄株式会社
京成電鉄株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
現場第一主義を掲げており、様々な部署の現場も見る続きを読む(全24文字)
最初の現場経験が、他社と比べると長いのが懸念点続きを読む(全23文字)
外国人観光客がたくさん来る限り、下がることはない続きを読む(全24文字)
社員との飲みなどの交流がよくあるらしいので、合う人は合う続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
銭湯事業のアルバイトでしたので、週に3日程度、スキーパー、フロント業務を中心に楽しく働きました。当時は施設も新しく、バイト終わりにお湯や岩盤...続きを読む(全195文字)
現場や本社など、様々な場所を経験することができ、「お客様を運ぶ」に対して様々な角度から考えることができる。続きを読む(全53文字)
インバウンド需要が続くため、輸送力は今の水準が維持されるそうです。続きを読む(全33文字)
働き方が良くなっている一方、JRとの競合区間でどう差別化するかが今後の鍵になるそうです。続きを読む(全44文字)
男女の仕事の格差はない一方、出産後に特殊な勤務形態に戻るのは難しいものがあるそう。続きを読む(全41文字)
成田空港へのアクセスの大部分を担っており、成田スカイアクセスとの両輪での成長など、将来性が期待できるから。続きを読む(全53文字)
インターンシップでは、鉄道運行に関する業務を体験し、安全運行の重要性や、地域社会への貢献を実感しました。社員の方々の熱意や責任感に触れ、やりがいを感じら...続きを読む(全89文字)
年収は業界平均程度で、評価制度は年功序列の傾向が強いとの声があります。昇進や昇給には時間がかかる場合もあり、実力主義の導入が課題とされています。続きを読む(全73文字)
福利厚生は整っており、各種手当や休暇制度が充実しています。ただし、部署によっては業務量に差があり、労働環境に改善の余地があると感じました。続きを読む(全70文字)
地域密着型の鉄道会社として、安定した経営基盤がありますが、人口減少や競合他社との競争など、将来的な課題も存在します。新たなサービス展開やデジタル化への対...続きを読む(全91文字)
繁忙期には残業が発生することもあります。一方で、休暇は比較的取りやすく、プライベートとの両立は可能です。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
乗務員教育はそこそこやっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てがお客様駆除防止第一の教育で、安全が優先されているのか疑問。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性は乗務員試験にしても全てに優遇
施設も綺麗
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が女性社員に向ける目はよくない
見ていてかわいそう続きを読む(全79文字)
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【良い点】
全線乗り放題の乗車券が社員本人と家族に貰える。
社員本人はバスも乗れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々使えるような物もなく、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
運輸部現業の場合は駅に配属になるが、人間関係が良過ぎた。人生で1番幸せだったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合が全て...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
・本当に1から10まで円満に退職させて貰えて感謝しかない。
・会社自体は好きだった
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎日のように残...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
成田空港が今後活発化する
収益も上がっているようだ
潰れることはないと思う
新京成とも合併しており、規模の拡大を感じる続きを読む(全66文字)
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【良い点】
乗務員はなりたかったこともあり、やり甲斐しかない。
駅も駅によるが、小さい駅は自分の裁量で仕事が出来るので良い。ただし迷惑客は1人で対処し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本給も上がりつつある残業代と乗務手当で稼ぐ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は運
異常時対応をこなすと褒められる
残業を...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
上司の当たり外れは半々
特に年齢が上がると根に人情を感じる
当たり外れが両極端
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層はプライドが...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業が大変多いが残業代はたんまりもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
丸1ヶ月休みがないことはザラ
正味年間60日も休めていないと思う続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 京成電鉄株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイセイデンテツ |
| 設立日 | 1909年6月 |
| 資本金 | 368億300万円 |
| 従業員数 | 2,510人 |
| 売上高 | 3193億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 天野 貴夫 |
| 本社所在地 | 〒272-0021 千葉県市川市八幡3丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 751万円 |
| 電話番号 | 047-712-7000 |
| URL | https://www.keisei.co.jp/keisei/jinji/ |
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