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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ドキュメントソリューションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ドキュメントソリューションズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ドキュメントソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立ドキュメントソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.9
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

日立ドキュメントソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日立ドキュメントソリューションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも大企業。安定はしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は印刷会社だったが、数年前に茨城のコピー会社と合併して、...続きを読む(全277文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若年者育成のため、試験もなく、入社できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年者が育たないのは、パワハラが横行し、辞めていくため。そ...続きを読む(全177文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップは人間関係が情熱的だったことです。思慮深い人、遠慮しがちな人、自分より他人を優先する人は非常に働きにくい環...続きを読む(全179文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
待遇面などでは入社前に聞いていた話通りでとくに問題ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社でしたが、希望する職種で...続きを読む(全255文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古い会社なので、完全に年功序列である。
社内の風通しも悪い。報告会議など無駄な時間が多いように感じる。
業績も下がる一方で会社が危機的な状況にあるにも...続きを読む(全156文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社したときは就職が割りと厳しかったので、ある程度妥協して決断した。印刷だけでなく広告やITソリューション等扱っているとのことで、社名も日立インターメディ...続きを読む(全163文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日立ドキュメントソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度上は土日祝日休みであること
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかしらないが休日出勤が前提だった
「誰々は土日出てるけど、お前...続きを読む(全367文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプラン、退職金、確定拠出、住宅補助、社員寮(今はあるかわかりませんが)など日立製作所の一員なので手厚かったです続きを読む(全67文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループなので正直よほどのことでもやらかさない限りいつかはあがっていきます
が、若いうち20代は低月給のまま、30代になってようやくあがる...続きを読む(全84文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ペーパーレス化によって、印刷関連の事業業績が悪化した。フロア縮小でコスト面をカバーしたが、事業面の成長性でカバーで...続きを読む(全83文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職を増やしているイメージ。昇格に関しても性別関係なく評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
服装などの見た目が変わると...続きを読む(全91文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主任クラスまでは業績に関わらずボーナスの額が保証される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢や結婚により家賃補助がなくなると、年収が...続きを読む(全128文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループ内での副業が可能になるため、様々なキャリアを経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外販に弱い。営業施策が弱い。続きを読む(全80文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次有給休暇が取りやすい。年間休日も125日前後と多いため、旅行に行きやすい。フルフレックスのため、業務時間後の予定も立てやすい。続きを読む(全71文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職位ごとのキャリアビジョン研修があり、他部署との交流も図れる。受講する研修は自由に選べるため、知識を身につけることができる。自由に選択できる研...続きを読む(全114文字)

株式会社日立ドキュメントソリューションズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しは良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ全体でジョブ型に転向しようとしているが、年功序列が根深く残っている。そ...続きを読む(全128文字)

メーカー(製紙・印刷業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

リンテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホームページなどからは綺麗でホワイト企業なのかと思うが、工場や末端の方まで行くと反して昔ながらの企業体質や職場となっている。本社はそうでも無い...続きを読む(全109文字)

株式会社コーセイカンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途経験がある人は自由に裁量を持って働けるのでとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かに何かを教えるというのが苦手...続きを読む(全106文字)

サクラパックス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内において誰もが知っている知名度の高い会社であるとは感じます。部署は縦割りですが、人と人をリスペクトする風習があります。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

エリエールプロダクト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当然のことかもしれませんけど、年次有休休暇の取得や消化は自分の好きなようにやらさせてくれるので助かります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

総合商研株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学校の勧めで受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから残業代がないことも退職金が出ないことも知りました。もっとリサーチ...続きを読む(全83文字)

橋本コーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パートの仕事でのギャップは感じていませんが、高卒の新入社員は毎年4人前後採用し、ふるいにかけて使える子と使えない子...続きを読む(全119文字)

大王製紙株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は休憩があまり取れず1時間無い部署がほとんどだと思います。休憩が取れずしんどい日もあるので改善して欲しいです。...続きを読む(全136文字)

株式会社トッパンエレクトロニクスプロダクツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によっていいのかわからないがブラザー制度があり部下の失敗は上司が怒られる環境だったので上司もしっかりおしえてくれた
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

小林クリエイト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の配属された部署に限ってのことだと思いますが、配属後はまともに教育してくれませんでした。自分から何か手伝えるこ...続きを読む(全233文字)

北越パッケージ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
男性
19年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で仲間意識は高かった
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日がすくない。人間関係が複雑。昇給も少ない。
昇進の評価が不明瞭。...続きを読む(全121文字)

日立ドキュメントソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ドキュメントソリューションズ
フリガナ ヒタチドキュメントソリューションズ
設立日 1950年6月
資本金 4億5000万円
従業員数 1,449人
売上高 197億円
決算月 3月
代表者 荻原淳
本社所在地 〒135-0016 東京都江東区東陽6丁目3番2号
電話番号 03-3615-9000
URL https://www.hitachi-document.co.jp/
NOKIZAL ID: 1286842

日立ドキュメントソリューションズの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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