ザイマックスウィズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
高学歴の人が多く、頭の回転が速い。
マネージャーたちは子供がいる方がほとんどなので、ワーキングマザーに理解があるので急な休みや早退などにも柔...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収は平均程度で高くも低くもないと思う
だが残業代で稼いでる節はあり
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は半年に2回面談やフィ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
住宅補助はでない。
副業も禁止。
福利厚生は標準レベル程度あり、基本的な産休育休はある、続きを読む(全50文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休を取得している人は多い。
産休あけに復帰する人も多々いた続きを読む(全50文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がひたすら多く、残業がつづく。
コロナ禍でもギリギリまで出社するよう言われ、なかなかリモートワークができ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員はほとんど女性で、管理職も女性が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションを図ろうと積極てきな上司が多かったが...続きを読む(全154文字)

【良い点】
フレックスを利用した時差出勤、在宅勤務を推奨しており、そういう意味では自由度は高い。有給も自分の業務さえまわしていれば、気軽に取得できる。上...続きを読む(全162文字)

【良い点】
土台はそれほど悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後はいいと感じたが、その後伸びが少なく、今はいいとは感じない。昔は無...続きを読む(全194文字)

【良い点】
子供がいる人に対する理解度は非常に高い。子供の看病での急な休みも他でサポートしてくれる体制が整っているため、気を使って何とか出社しないといけ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
福利厚生は特に良いと感じたことはない。健保でインフルエンザが安く受けられたり、常備薬が安く買えたりするくらい。家賃補助はないので、地方出身で...続きを読む(全208文字)

【良い点】
高学歴の人が多く、頭の回転が速い。
マネージャーたちは子供がいる方がほとんどなので、ワーキングマザーに理解があるので急な休みや早退などにも柔...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ソフトウェアで抜群の知名度があり、事業は安定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然とした社風、求人と実態はかけ離れている。特...続きを読む(全119文字)

【良い点】
幅広い技術、強い営業力
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にレッド・アンバー型組織。これは遺伝子だと考えられる。
またまさに大企...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会長や社長と意見が合わなければやっていきづらい。
有休消化期間前に保険証の返還を求められ、断り有休消化期間後に郵...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の入れ替わり、体制の入れ替わりがとても多く変わる度に管理方法や社内業務の対応方法が変わった。
会社、部、課の...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件の選択の自由度が少ないと感じた。最終的な選択権はエンジニアにあるものの、営業から一件一件提示される案件情報に...続きを読む(全166文字)

【良い点】
退職希望を伝えたのち、何回か面談あり。
改善策などはいろいろ考えてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
愚痴が多い職場の雰囲気が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
・ある程度自由な動きが可能であること
・事業所にもよるが、当時は車による通勤が可能であったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
自治...続きを読む(全111文字)

【良い点】
派遣されるIT企業はたいていそうだと思いますが、離職率が高いため、退職する旨を伝えても深く理由を聞かれることもなく、スンナリと退職出来ます。...続きを読む(全125文字)

【良い点】
上役の方々のバックアップ等もしっかりしていたことで、言い出しづらい雰囲気などがあまりなかった所は良い点だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与がなかなか上がらない為、モチベーションが上がらず退職を検討しています。
給与体系やテーブルなど明確に提示され...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ソフトウェアで抜群の知名度があり、事業は安定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然とした社風、求人と実態はかけ離れている。特...続きを読む(全119文字)