ヒューテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
土日祝日全てが休みである上に、お盆休みや年末年始の休みもしっかりと確保されています。また、有給休暇の全消化も会社をあげて奨励されており、全て...続きを読む(全495文字)

一身上の都合で退職
理由について特に揉めることもなく円満退職という表現をとっても問題ないと思われる。続きを読む(全50文字)

入社して長い年月が経ちさえすれば管理職のチャンスがきます。
マネジメント能力があるから課長へ、というような評価基準はあまりありません。続きを読む(全67文字)

与えられた業務のみ行いたい人にはあまりやりがいや面白みは感じられないと思います。
逆にセルフスターターの方は企画を立ち上げたり改善提案を行ったりしやすい...続きを読む(全92文字)

資格取得奨励制度があるため、さまざまなスキルアップを計画することができます。続きを読む(全38文字)

みなし残業のため残業時間はかさみますが、有給消化は半強制的に行われるため休日はかなり確保できます。
合わせると☆3くらい。
基本的にやる気がある人、仕事...続きを読む(全131文字)

【良い点】
ニッチな業界であるが、開発に力を入れており、将来性も問題はない。
成績も非常に優秀で世界シェア２位。
国内シェアは１位。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)

【良い点】
有給消化率が90%越えで、上司も積極的に有給消化するため、部署関係なく有給がとりやすい。
資格習得(自己啓発)に向けたサポートが手厚く、多く...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いきなり大きな仕事を任せて頂ける。
すべての顧客データをクラウドで管理しており、全国の顧客データをすぐに閲覧でき、他の営業方法を探ることがで...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給消化率１００パーセント。３月末は有給の消化で皆さん休まれる。
資格を取る際、合格すれば受験料や、授業料が戻ってくる。フレックス制度あり。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
人事制度が改正してクリアになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の年収は正直低めと感じます。技術を身につけて退職して...続きを読む(全93文字)

【良い点】
一般的な給与体系であった印象です。
賞与も業績や成績によって評価され支給されておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収は成果主義の要素が強い一方で、一定の年功序列もあります。ベースとなる給与や等級は在籍年数や昇格に応じて段階的に上がる仕組みで、短期間で極...続きを読む(全280文字)

【良い点】
残業をすれば評価も上がり、
年収も上がる
未払い等もなく、働いた分だけの対価を得ることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
年収は業界の中ではトップクラスだと思われる。特に営業は成績に関係なく一定水準の給与が保証されている。成績のいい人は賞与で評価される。
【気に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年4回の賞与支給がある
（4分割）
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業の為トップダウンが強い。
意見を挙げてもトップの意向...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの賞与が相対評価であることと、賞与基準が毎回のように変わり前回より個人評価が上がっても賞与が変わらず、自...続きを読む(全107文字)

【良い点】
評価は年に2回（前期、後期）あり、その評価成績により夏季、冬季の賞与額が変動します。また給与も成績に応じて、少しずつ上がります。
【気になる...続きを読む(全117文字)