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希望勤務地が100％確約されてるため、人生設計しやすい。休暇はたくさん種類があった。続きを読む(全42文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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エリッツホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エリッツホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エリッツホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エリッツホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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エリッツホールディングスの 学生による会社の評価
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3.0
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3.3
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3.3
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【良い点】
社内の施設やグループのサービスなど充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
空手の参加が義務付けられていたので任意で良かったよう...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
オフィスがキレイ
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。
敏腕の営業マンで売上を100、200万円上げても数万円しか歩合が出な...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
たくさん働きたい人にとっては、この会社はいいかもしれません。福利厚生は最低限しかありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
来るも...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本を借りることが出来るが自己啓発本がほとんどで、読書感想文を3ヶ月に1回くらいださないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一般職から総合職になった女性社員さんが複数名います。それから、アルバイトから正社員になった人もいるようです。異動を申請できる制度があるので、...続きを読む(全187文字)
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エリッツホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
賃貸仲介業務を通じて、お客様応対やそのほか様々な営業経験を積むことができ、営業の魅力を感じることができました。退職理由としては、違う業界への...続きを読む(全160文字)
回答者：
宅建取得者は月2万円もらえる。評価の基準などは分からないが、支店長などのキャリアがある。続きを読む(全44文字)
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回答者：
育休などの制度もあるが、辞めてしまう女性社員の方が多いのは事実と聴いた。続きを読む(全36文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の仕事さえ終えれば残業は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって当たりハズレが激しいところ。、続きを読む(全65文字)
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【良い点】
インセンティブがあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
年休を選択できるようにしているが、実際選べない雰囲気があるところ続きを読む(全72文字)
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【良い点】
賃貸事業部だけでなく農業や飲食事業部なども存在し、京都、滋賀だけでなく現在は大坂や海外なども展開していると聞きました。
京都市内での賃貸部門...続きを読む(全196文字)
回答者：
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【良い点】
自分の営業によって売上を作れて楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
接客の指導をもっと外部の講師を招いて一から教育するシステム...続きを読む(全91文字)
サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
一般的なものは揃っていたと思う。有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
当然かもしれないが、休職する際の期間は勤務年数によ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職金は同じところに勤めで、3年以上働き自己都合ではなく会社都合での派遣切りでないと出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あるが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
グロップに転職して感じた福利厚生の良い点は、「基本的な制度が一通りそろっていて、安心して働ける環境が整っている」と感じられる点です。社会保険...続きを読む(全930文字)
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【良い点】
福利厚生として在庫一掃のようなサイトで買い物ができる。
SDGSに貢献できる気になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安く買うより...続きを読む(全86文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が出来ないのは時代遅れ
改善してほしい
子供出産時の手当金は入社してから3人目の時１００万もらえる、この制度...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
部活動がかなり盛んである。毎月2~3ほどの部活は活動を行っているのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員の定着率が高く、長く働いている人が多い点が特徴です。制度以上に、人を大切にしようとする社風があり、結果的に働きやすさにつながっていると感...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
福利厚生は特別に目新しいものはないものの、制度が実際に運用されている点は好印象でした。休暇取得や代休対応なども比較的きちんとしており、社員へ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
再雇用制度が形だけでなく実際に活用されており、年齢を重ねても働き続けている社員が多かったです。制度面だけでなく、現場の理解もあり、将来を見据...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものは揃っています。ただし、いかに深夜・早朝業務があろうと、住宅手当は一切支給されませんのでご注意ください。続きを読む(全78文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エリッツホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エリッツホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | エリッツホールディングス |
| 設立日 | 2012年3月 |
| 資本金 | 2億9126万円 |
| 従業員数 | 405人 |
| 売上高 | 63億8500万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 槙野 常美 |
| 本社所在地 | 〒604-8266 京都府京都市中京区堀川通姉小路上る三坊堀川町55番地1エリッツ御池ビル |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 352万円 |
| 電話番号 | 075-253-5100 |
| URL | https://www.elitz-holdings.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2440896
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