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【良い点】
グロップに転職して感じた福利厚生の良い点は、「基本的な制度が一通りそろっていて、安心して働ける環境が整っている」と感じられる点です。社会保険...続きを読む(全930文字)
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グロップの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全49件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グロップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グロップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
持株会がある、ホテルや保険の制度があるため休暇などに使える
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金、住宅手当などはあるが住宅手当は雀の涙続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内に自販機もありますし
いい環境でした。またリゾートトラストの法人会員なので福利厚生として使用できるのがメリットです。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
派遣先の環境にもよると思いますが、有給休暇を取得しやすいのがありがたいです。休暇を取得する理由をいちいち聞かれることもありません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
派遣社員でも必要最低限の福利厚生は付いているので問題なく働ける。
社会保険もすぐに入れてもらえるからよかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ある程度覚えさせたら、メンター制度も何も無くなります。正社員が働いていないので、非正社員同士で協力するしかなく、厳しい場面がありました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
子供がいる家庭などは働きやすいと思います。何かあれば休みも取りやすい環境です。周りの方のサポートもしっかりとしている続きを読む(全64文字)
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【良い点】
元々住宅手当があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がなくなった。
通勤手当以外の手当がほぼなく、基本給に乗せたとされている...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
住宅補助はありません。副業は不可ですが、請負型や自営型であれば可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
せめて会社都合の転勤者に対...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は一切ありません。元々ありましたが、同一労働同一賃金の法律が施行されてから、廃止になりました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
有給はあまりにも取りやすくて、また出張手当も充実。変な出費がなければ、上長は何も聞いてきません！
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はあらゆる福利厚生はない。あるのは通勤手当、テレワーク手当のみ。cmに高額投資しているが社員に還元すべき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
たくさんの福利厚生が充実しています。みなさん利用しています。
看護休暇もとりやすく大変助かりました。
子育て中の方にはとてもおすすめです。病...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり感じられない。手当も薄いため、他の大手と比べると魅力はない。給与は高いが、残業手当分。家族手当な...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク可能を謳っているが、正社員は特別な理由がない限り許されていない。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが収まってきてるがリモートも取り入れたほうが働きやすいのではないかと思う続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しい。続きを読む(全29文字)
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半休が使えない為、欠勤か丸一日有給にするかの2択しかない。また勤怠管理が手書きのタイムカードなので面倒くさいと感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
できない内容でなければできることからしておくべき。社内環境によって自分から発信する力が付くだろう。なかなか身にならない話でも粘り強く取り組め...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
自分のペースで英語の問題を解いて、点数は関係なく提出することが出来ます。給料は皆変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
目が...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
普段、私生活では関わることの出来ない幅広い層の方々と話せる機会に恵まれ、とても充実していた。また、営業と連携しながら採用に繋げていく一体感も...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
幅広く業務を任せてもらえ、チャレンジを歓迎する社風のため雇用形態に関わらず意見を聞いてくれる。
また、拠点の垣根を超えてコーディネーター同士...続きを読む(全418文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社にいてもスキルアップする感覚がわかないので、会社以外での過ごし方が重要だと思います。資格取得などを積極的に行...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長産業のイメージを持って入社しましたが、実際は非常に泥臭く、地道な調整業務の連続です。最大のギャップは、『人』...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
スタッフから「いい職場を紹介してくれてありがとう」や企業から「いいスタッフを紹介してくれてありがとう」と感謝されたときは多少のやりがいを感じ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
派遣登録していた者ですが、入職時の各種対応は早く、スムーズに保険証等をてにいれることができた。また、退職時の手続き等もスムーズで、ウェブ上で...続きを読む(全361文字)
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サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
交通費、残業代支給
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態によるが契約社員は福利厚生はあまりないため、自分で資産運用するしかないと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションは非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界はどこも住宅手当がないのが痛い。独自の福利厚生はない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や資格手当などの独自性のある福利厚生は少なく、他社と比較するとやや物足りなさを感じています。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があるのか分からないレベルのものしかない。使っている人も聞いたことがない。コンビニ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給がパートにもしっかり付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は月に2日までと決められていて、自由に取れないのが気にな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
健康診断の手続きを行っていただき、指定日に向かうだけで良い。社員寮があり、出勤、退勤が辛くならないよう配慮されている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
店長によるが、売上が達成していると従業員分のスイーツを買ってくれる人もいた。アルバイトにもボーナスが少量だがあった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
週5回勤務で5000円もらえる。
資格手当もある。給与は早く終わっても満額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経費はオフィス...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
様々なサービスと連携しており、
旅館やホテルが格安で泊まれたりと
ごく一般的です。
それ以上は特にないです。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な感想ですが、福利厚生には、特に問題を感じでいませんでした。
福利厚生に大満足はしていないものの不満もあり...続きを読む(全84文字)
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グロップの 会社情報
| 会社名 | 株式会社グロップ |
|---|---|
| フリガナ | グロップ |
| 設立日 | 1975年10月 |
| 資本金 | 8800万円 |
| 従業員数 | 845人 |
| 売上高 | 367億2256万9000円 |
| 代表者 | 原田竜一郎 |
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