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おそらく女性が多い職業であるため、男女ともに働きやすさは変わらないと思う。続きを読む(全37文字)
コンパスグループ・ジャパンホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンパスグループ・ジャパンホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコンパスグループ・ジャパンホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
おそらく女性が多い職業であるため、男女ともに働きやすさは変わらないと思う。続きを読む(全37文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月18日【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際に、こちらの出勤希望日数等も週3日くらいでとお伝えした上で採用になったはずだが…履歴書も面接も全くもって意...続きを読む(全470文字)
【良い点】
頑張りによっては年収はかなりあがる、みんな気合いが入っていて活気がある、年齢が若い人が多い。元気が良い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面は、額面だけ見ると妥当に見えなくもないですが、実態は基本給+手当(みなし残業など)で、手当分が多いです。その...続きを読む(全268文字)
【良い点】
賞与は年々上がっていった。同業他社と比べると賞与が無いところが多いためあるだけ良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年3月7日【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前で、日によっては元のシフトから12時間で組まれている事もあった。また、勤務開始時刻が早い日も多く、休...続きを読む(全130文字)
自分で考えた献立やメニューなどが直接お客様の評価につながり、それによってやりがいを感じることができると思う。続きを読む(全54文字)
お客様の幸せの前に社員の幸せを大前提としていると明言していて、家賃補助などの福利厚生もしっかり整っていたように思えた。続きを読む(全59文字)
研修などでしっかりと学べる環境が整っているという説明がされていた。続きを読む(全33文字)
社員さんもみんな優しいとインターンで実際に会って感じた。続きを読む(全28文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初は給食現場に配属されるため、運要素が大きい。運が良ければ厨房業務や献立作成業務など色々できる
【気になること・改善したほうがいい点】
私...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
大手である
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を全く使えない現場だった。マネージャーに相談したら、みんなで平等に公休を削るよう言われた。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修も意味があるかわからない内容が多かった。将来この会社にいて何がしたいかイメージが湧かなくなった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大手なので特別休暇など一応福利厚生がある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では福利厚生はあまり使えないことが多い。店長次第になっ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店長が話しやすい方だった場合はまず店長に伝え、マネージャーにも電話で伝え、スムーズにすすんだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場によっては1食250円でまかないをたくさん食べられる。休みが少ないためお金が貯まる。
大企業のため、コロナ禍手当やワクチン手当の恩恵を...続きを読む(全564文字)
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【良い点】
女性が多い派遣先だったので、働きやすかった。働いた日数によっては育休手当も出る。復職される方も多数いたので、合う人には合うんじゃないかと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的な配慮は十分にされると感じる。
実際に育休をとっている方もいるが復帰も問題なくできているのを確認しているし、充実して働けてそうに見える。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性だらけの環境なので、気の強い人が残り、新人が入ってきても、有望な中堅に成長する前に辞めていく構造にな...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
女性も多く在籍しており、実力にあった評価を得ている。
実力主義のため、男女は関係ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は十...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業所がオフィスビルであれば女性も働けます。産休後、復帰されてる方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の事務...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多数役職に就いており、性別に関係なく公平に評価をしてもらえる環境であったと思う。休職制度もあり、同期は産休育休後に正社員として復帰した...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、コールセンターが主であるため、比較的女性の割合が多い。主婦の方も多く、女性には働きやすい環境だと感じる。髪色、ネイルなどは...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
男女の割合は同じくらい。特に女性が働きにくいという要因はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女ともに軽微なセクハラじみた言...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の従業員も多かったので問題なく働ける環境だと思います。
また、産休や育児休暇などもあったはずです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属される部署によりますが、事務職は女性が多いです。幹部職の女性もいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | コンパスグループ・ジャパンホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コンパスグループジャパンホールディングス |
| 設立日 | 1947年9月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 4,262人 |
| 売上高 | 500万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 石田隆嗣 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目5番12号 |
| 電話番号 | 03-3984-0281 |
| URL | https://www.compassgroup-japan.jp |
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