この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先によるでしょうが私は比較的残業は少なかったです（月の半分以上は定時帰宅）。後は大企業であるのでそういう所も魅力です。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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テクノプロ・ホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員によるテクノプロ・ホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にテクノプロ・ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
テクノプロ・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
2.1
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
2.1
- 退職理由
-
1.4
テクノプロ・ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.4
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（4件）
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- キャリアアップ（3件）
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テクノプロ・ホールディングスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
5
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する際の手続きは営業担当に退職の意向を伝えた後に支店に電話すれば営業サポートの方が郵送で退職手続きの書類を自宅に郵送してくれるので、支店長...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア未経験にも関わらず客先に一人で派遣され、あとは自力でなんとかしてねって感じ。営業はエンジニアを配属させる...続きを読む(全191文字)
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転職を考え始めたのは、入社して5年くらい経った時が初めでした。
それでもスキルアップの為と思い続けていましたが、10年経った今、また転職してキャリアアッ...続きを読む(全159文字)
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前身の会社であったので、今は分かりませんが、当時はノルマと拘束時間は長かったと思います。
報酬も決して高くなく、モチベーションも低い人が多く感じました。...続きを読む(全164文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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テクノプロ・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性の管理職も何名かいらっしゃいました。なまじ大企業ですので、そこらへんの社会的体裁は大いに気にしています。女性だからと特に出世に差別されるよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
なまじ大企業ですので、それ相応の教育体制がございましたね。
技術的なものからキャリアアップの勉強まで、かなりお金をかけているそうなので活用した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
案件にもよるが基本的に土日祝日が休めてゴールデンウィークや年末年始も休めるところが多く、有給休暇も繁忙期を避ければ申請すれば取得出来るので年間...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署にもよるが有給消化率が高く、休みは取りやすい。
コロナ禍により在宅勤務が常態化し、上場企業でも勤務環境は良好の部類に入るのではないか。
３...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
未経験だったがたまたま希望のプロジェクトに配属され、スキルがついた。自社よりも客先に育ててもらった感じ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)
サービス(専門サービス)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトに入れてもらえない。土日の朝からだけ都合のいいように使われて平日はシフトを入れてもらうことができない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
プロジェクトの規模は大きく、経験できることは今後のキャリアに生きてくるものばかりと思われる。
評価面も一定納得できる結果ではある。
【気になる...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
一人一人の将来性も真摯に考えてくださります。本人の意思を尊重していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内での成長は難し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良いという評価ができないほど嫌な思いをした会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本道具扱いです。サービス残業当たり前、賞...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同い年の友人数名にここの給与や福利厚生の話をしたら悪い意味でとても驚かれた。今時そんな会社あるんだねと。第三者から...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自由闊達。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の権限は少し、古い感じがしている。もっと画期的な今の時代に合ったスタイルにしたほうがい...続きを読む(全538文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか退職申請を上げさせてもらえませんでした。
こちらに関しては、会社というよりも上司の裁量になるとおもわれます。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、将来が考えられません。特に今後、上がりそうな見込みもないです。長期的に勤める会社ではありません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
アルバイトでしたので、引っ越しを機会に退職しました。
とくに退職に対して言及されることもなくスムーズに退職できました。
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
スタッフ同士については問題はありませんが、お客様がちょっと難ありです。
かなり上から言われて、口の悪いお客様がいるので忍耐続きを読む(全67文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
テクノプロ・ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | テクノプロ・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テクノプロホールディングス |
| 設立日 | 2006年7月 |
| 資本金 | 69億2900万円 |
| 従業員数 | 28,746人 |
| 売上高 | 2192億1800万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 八木毅之 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 電話番号 | 03-6385-7998 |
| URL | https://www.technoproholdings.com/ |
NOKIZAL ID: 1186524
