テクノプロ・ホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
福利厚生は充実しており、特段気になるのはない。ベネフィットなどの利用もできるのでその点はありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)

【良い点】
自分の専門分野に行けば色々とチャレンジできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ公募での異動が年一回で、ポジションもな...続きを読む(全116文字)

【良い点】
採用担当者の雰囲気や、会社のあった時の担当者の対応などが良かった。
こんな人が働く会社だから、きっと素敵な会社だろうと入社を決めた。
【気に...続きを読む(全96文字)

【良い点】
事業自体は成長すると思う。将来性もこれからAI時代に突入するが楽しみな会社であるとは思う。どんな会社になるかは自分も楽しみである。
【気にな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
比較的有給取得のしやすさや、育児介護に関しても寛容で、その点はワークライフバランスもとりやすい感じはある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
企業文化はもともとあったが、今はフリーデスクなど、本社はなかなか行かない場所になって、風土というものがフラットになった気がしている。
【気に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
これは今後の課題とも思っていて、これまでは人数で対応するフェーズだったが、これからは質の時代と会社全体で変わってきてる。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性の産休や育休は普通に取れる環境だが、女性のキャリアという点ではまだまだ改善があるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やめようと思えば辞めることはできるため、柔軟性は高い。
私も次の企業が見つかればリーダーに辞める節を説明して辞める予定続きを読む(全79文字)

【良い点】
未経験採用を良くしているので、この経験者のみを採用している中で飛び込むのはアリだと思う。ただ3年~4年で経験つけて次のステップに行くことを強く推奨続きを読む(全79文字)

【良い点】
売上が立った時には成果手当として売上の一部を還元してくれる制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
請負と派遣を同じ指標で評価しよ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
毎年昇給はありました。また、賞与も入社２年目以降は年2回ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ社名が変わる前の話なので、...続きを読む(全132文字)

【良い点】
成果に応じた四半期ごとのインセンティブ制度により、若手でも2,000万円以上の高収入を狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&...続きを読む(全137文字)

【良い点】
受付事務職にしたら他業界よりも給料は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が去年から始まった。自己評価を行いその後エ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
各種手当が充実していた。
役職、家族、資格、住宅。様々な手当があり良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に不透明な点がある...続きを読む(全141文字)

【良い点】
OTCで働く人はボーナスもしっかり貰えていいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
調剤事務の給料が低い
評価のステップが他のコース...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢急だけど安い　ボーナスも安すぎる
評価されるのは気に入られないとダメです　一年で昇給1...続きを読む(全108文字)

【良い点】
目立つ人なら、入社数年でも昇進します。そのため、上司の方が年下ということもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、余...続きを読む(全127文字)

【良い点】
年収は、個人のあげた成果への正当な評価に加え、企業理念の実践や周り・他部署への貢献度も含めて総合的に評価されます。目の前の目標達成だけでなく...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は低め。お客様先の評価によって分かれるのでお客様次第なところはある。
資格をどんどん取っていけば、少し給料は...続きを読む(全82文字)