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プレミアグループ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プレミアグループの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プレミアグループ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にプレミアグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プレミアグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.1
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

プレミアグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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プレミアグループの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホーム。風通しのよさ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事など内内で楽しむ感じが苦手な人には合わないと思う。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    プレミアグループを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2025年9月10日
    回答者:

    【良い点】
    入社年度や役職に応じて、適宜社内研修がありました。社内や社外からの研修が実施されており、研修内容や頻度は充実していたように思います。実務で活用...
    続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年9月18日
    回答者:

    【良い点】
    残業がほぼなく定時で帰ることができる。思ったことは上司に相談しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内制度を改善した方が良い。ま...
    続きを読む(全137文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月15日
    回答者:

    【良い点】
    一身上の都合でしたが、特に揉めることもなく快く見送ってくださりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務職の仕事内容まで関心のない...
    続きを読む(全105文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月2日
    回答者:

    【良い点】
    給与水準は悪くないため、それがネックとなり現状に満足し成長しようとしない社員が多い印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度...
    続きを読む(全215文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2022年11月9日
    回答者:

    【良い点】
    急な給料カットとかはない、高くない給料で安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度自体はあるが、どこまで客観的なのかは不...
    続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    プレミアグループの 他のカテゴリの口コミ

    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は働きづらいと思います。営業基本男性のみで女性は内勤業務がメインです。審査クレジットセンターに関しては古いシ...続きを読む(全172文字)

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      改善したほうがいい点
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    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中古車の売り上げが少子高齢化などで低下してるにもかかわらず高利益体質を維持しており自己資本比率も業界水準より高め。独立系の強みを生かし車両販...続きを読む(全113文字)

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    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は高水準。退職金がない分、同世代のサラリーマンより給与を多く受け取っている自覚がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職以...続きを読む(全157文字)

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    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    オートモビリティ領域における独自の事業ポートフォリオを有している点で事業展開をできる点が魅力的だと思います。続きを読む(全54文字)

    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    国内での中古車ローン事業の存在感はあるが、今後は海外での事業展開をよりできるかがキーになると思います。続きを読む(全51文字)

    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    平均年収は700万円程度と、業界のなかではかなり高い水準だと思います続きを読む(全34文字)

    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    全国に多数の事業拠点を有しているため、全国転勤リスクがある点が許容できないので、個人的には好ましくはない続きを読む(全52文字)

    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会ではやたら挑戦や成長を連呼しており、ベンチャーのような雰囲気を感じました続きを読む(全39文字)

    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    お客様の与信審査など責任感のある業務内容であるため、やりがいを感じると思います。続きを読む(全40文字)

    プレミアグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グループ会社や新しいポストが増えているため、これからも各事業が成長を遂げていくと思います。会社として、新たな事業開発に積極的であるため、事業機会を逃しにく...続きを読む(全84文字)

    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    綜合警備保障株式会社(ALSOK)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    警備会社なので、そんなに年収は高くないかなと思っておりましたが、残業をたくさんすることによって、世間一般的な年収に届きます。休日勤務はたくさ...続きを読む(全236文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社スタッフブリッジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入りたいブランドがあり、正社員では難しい場合、派遣だと入りやすいので良い。
    ただ、これも派遣先のブランドによるが、正社員登用があって、なれる...続きを読む(全147文字)

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    株式会社ネットスターズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    過度なプレッシャーはなく社員同士(日本人)は仲良し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その反面、放置型にて営業も技術も一定期間で実力や...続きを読む(全103文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ランスタッドに入社を決めた最大の理由は、「大手企業への就業実績が豊富で、労働環境の質が高い案件が多い」と感じたからです。
    派遣会社を選ぶ際に...続きを読む(全368文字)

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    株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割と思っていた通り
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建設業界は、やはり色々な人がいて施工管理はとても大変だと思う。昭和堅気な人やパワ...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社キーワーズ・インターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 品質管理 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    遅刻や欠勤の連絡もメール一本で済みますし、急に休んでも責められることはなかったです。また、自分の仕事が終わってさえいれば、あとは休憩室などで...続きを読む(全134文字)

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    株式会社フロムページの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社Credoの人材を最高資源と謳う経営理念に対し業務負荷に見合わない低水準の報酬と非合理な主観に基づく計画は知...続きを読む(全168文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ソフトウェアエンジニアとして仕事を探していたところ、幅広い業種での就業ができそうであった点がよかった。続きを読む(全57文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    アウトソーシング事業の性質上、クライアントの契約状況に左右されるため、短期間での異動が頻繁に発生する傾向にありま...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3年間かけて資格を3つ取得しエンジニアとしての基盤を整えるという考え方
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得後に部署が変わるので...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    プレミアグループの 会社情報

    基本データ
    会社名 プレミアグループ株式会社
    フリガナ プレミアグループ
    設立日 2015年5月
    資本金 16億8300万円
    従業員数 864人
    売上高 364億900万円
    決算月 3月
    代表者 柴田 洋一
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号オークラプレステージタワー
    平均年齢 37.2歳
    平均給与 757万円
    電話番号 03-5114-5701
    URL https://www.premium-group.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2767277

    プレミアグループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。