プレミアグループの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
トレーナー、メンターがつけられて月1の面談が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の研修は全く持って業務に意味をなさない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
具体的でわかりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会についての話について知りたかった続きを読む(全59文字)

【良い点】
残業は30時間以内で、休みもしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の部署で土日休みの友人と休みが合いづらい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
基本風通しもよくパワハラのような話も聞いたことがない。基本人はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ強制参加の忘年会や、年に1度...続きを読む(全100文字)

【良い点】
自分の審査でお金が動く実感があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本やりがいはない。店にも営業にも怒られることが多い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
アットホーム。風通しのよさ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事など内内で楽しむ感じが苦手な人には合わないと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
有給はすぐ使える。年に2回最大10日間の連休を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る際自腹なところ。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性の働き方改革を進めてる会社で、女性が下という雰囲気は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い部署だと、面倒なこともある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
CMが始まったり、会社の将来性は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きくなろうとしている一方で現場はいつでも人手不足で、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
20代で経験を積み、30代で転職する人が増えてきている。現在の給料に満足できない人や、成長意欲が高い人は転職を希望して、外へ出ている傾向がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
早期退職制度が、ある程度の勤続年数を超えた社員に適応されるので、まあまあな金額を手に出来ること。辞めたい時は、誰も引き留めたりしないのでアッサ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍が明け、売り上げは回復しつつあるも、人材流出が多く、組織改編が毎年行われ、落ち着かない模様。改変の都度業務...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
薬剤師として具体的に目標がある場合は大手ではなく、中小や病院の方がいいと思います。大手なのでマニュアルや福利厚生は...続きを読む(全130文字)

【良い点】
退職者が毎月何名もいたためか、会社の対応はスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由　ワークライフバランスがない、サー...続きを読む(全89文字)

【良い点】
申し出た期日で辞められたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売は若いスタッフばかりで、長く続けるのは難しいかもと判断し退職に至った。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩方は既存顧客の対応を始めとして業務量が多く、仕事のやり方を教えてもらえる時間が少なかったため、実際の営業のやり...続きを読む(全152文字)

【良い点】
年収は良い方で、コンサル部門は調子が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制と言いつつ、きっちり時間内働かせられる。チャー...続きを読む(全123文字)

【良い点】
すぐに辞めれる。引き止められる事はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数の少ない会社ですが、社長に直接辞表とか出す必要も無い...続きを読む(全114文字)

【良い点】
自身にキャリヤがあれば、上長から仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働、みなし管理職で残業代はありません。...続きを読む(全91文字)