この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んな大きさや形の包装が出来るようになる。
熨斗が理解出来るようになる。
言葉遣いがより丁寧になる。続きを読む(全56文字)
株式会社ユーハイム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユーハイムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユーハイムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んな大きさや形の包装が出来るようになる。
熨斗が理解出来るようになる。
言葉遣いがより丁寧になる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
入社前研修や1年目研修、2年目研修など節々で研修が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の望むとおりに配属されることは少...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
入社5年目までは年に一度研修がある。工場見学もあり、普段関わらない場所の仕事も見ることができた。全国の同期が集まるので、モチベーションの向上に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
通信教育を会社全体で行っていて、自分のやりたい資格に対して補助金を受けながら勉強できるのはスキルアップのためにはありがたいものである。
【気に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的には工場現場での実践研修。入社すぐは各部署を短期間ずつ研修でまわり、その後配属となる。現場の先輩社員が優しく教えてくれるので、不安なく頑...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的には現場でのOJTで先輩社員やパートさんから学ぶ事が多い。また菓子作りについて、小さな工房でベテラン社員から学ぶことも出来る。また希望者...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育にはとても力をいれていると感じました。社長が教育者を目指していたこともあり、研修の機会には教育論などもお聞きしました。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
製造ではプロフェッショナルを目指せる。海外への研修もあるから、個人のスキルアップには最適だと思う。商品がおいしい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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仕事は見て覚えろというスタンスで、今やっている作業をしながら別の見えない場所にいる従業員がやっている仕事も同時に覚えて当たり前という体制でした。
一度教わ...続きを読む(全167文字)
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商品開発やVMDの知識は一通り身につくが、戦略立案やマーケティングの概念が存在しないため自分で勉強する必要がある。その代わり、有名なデザイン会社や海外の職...続きを読む(全160文字)
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スキルアップといった面では、一定の期間で自己啓発を促す読書感想文の提出や通信教育など正直役に立たないものが多い。
しかし、場所によっては残って練習をした...続きを読む(全158文字)
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新卒で入った場合は社員研修があり、社訓社歌暗記大声で発表です。社長が体育会系です。実際に店舗の店頭に立つために必要なスキルは特にないと思います。笑顔で、自...続きを読む(全222文字)
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新卒で入社しましたが今思うと、さすが大手の会社で研修や待遇などもよかったとおもいます。
ただ、工場勤務でしたがパティシエを私は目指していたのでここでは技...続きを読む(全192文字)
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仕事を通して、百貨店で働く知識や技術を身に付けることができる。
また店長になれば、それに加え人、商品、売上の管理が求められ、ある意味経営者のようなスキル...続きを読む(全163文字)
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入社前は研修があると言っていたのに、いざ入ると人件費かかるからと言って研修を受けさせてもらえない。そのくせ店舗で不慣れな中たまにミスすると「そろそろ覚えて...続きを読む(全200文字)
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・人員不足で、満足な教育体制は整っていませんでした。
・入室直後から進行中のプロジェクトを任されて商品企画をどんどんしていかなければいけない状態で、自分...続きを読む(全265文字)
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研修は稀にあるが身になっているかといわれれば難しい所がある。
店舗運営や営業職を通してチームマネジメント力と対外的な折衝能力はある程度身につけられます。...続きを読む(全189文字)
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社長が教育熱心で、とても前向きである。ドイツ語の勉強や簿記の勉強、本をたくさん読むことを勧めて、社員のモチベーションをあげている。販売職という急がしく休み...続きを読む(全154文字)
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とても教育熱心な社風だと感じた。好き放題できるとは言いませんが、与えられる裁量が大きく、割と自分のやりたいことをやれる環境でした。あまり年齢差のない上司も...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
普通に働いていれば、昇給もあるし賞与ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の評価を貰おうとするとかなり大変。社長の耳に届くよ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
育休や産休などを取得してる方は多い印象なので、働きやすいかなとは思う。女性の役職者も多いので、キャリアアップしやすいと感じます。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。配属される部署によってかなり左右されるが、売店だと特に配属先によっては無理なシフトと責任を押し付けら...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
まず、女性店長が多い。
育休・産休が取りやすい。
子育てのため、勤務時間を短くしたり出来る。
女性が多いので、急な子どものお迎えも対応出来るの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
商品の包装や発送、熨斗や発注など。
熨斗について、本当に勉強になります。
自分自身の為になることばかりです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
毎日同じことの繰り返しのため、変化を求める場合は辛いが向いている人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化が少ないためスキルアッ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
繁忙期、閑散期の差が大きいため、繁忙期は残業が多くなるが閑散期は定時で退勤できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多く...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
退職する際は親身になって話を聞いてくれた。無理に引き止める風潮はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや成長できる環...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞ける話は一部の工場の話である。理想を求めて勤務し始めるとギャップに苦しむ可能性がある。根気よく勤務し続け...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収賞与ともに一般的な水準であった。今後賞与についても上がる見込みもあったため良い
【気になること・改善したほうがいい点】
平均以上を求めるな...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高度な技術がいるわけでもないので、長年働いたとしてもキャリアとして次につながることは少ないと感じる。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は何もなく、誰が指導を担当するかで大きく変わってしまう点。スキルアップは自力で行うしかない点。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
アルバイト身分でしたが、一度研修?に本社に行かされたことがありました。
これは行かなければいけなかったのか今でも謎です。
時給は出たと思います...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社時の研修制度は整っていた印象です。新卒社員にとって最初は安心できる環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力や提案...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社後は充実した研修があり、本配属後もメンター&指導員制度があり、安心して業務に取り組むことができる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
昔は研修は少なかったが、コロナになってからは研修が手厚くなったように感じる。
また自己啓発の講座も受けられるため、自分のスキルを上げたい人には...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンで教育を受けられるものがあるそうだが、現場の人間は受ける時間がない。作業していくうち...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
研修制度も整っています。
また、先輩方も優しく教えてくださるため、何も問題ないと感じます。
良くも悪くも自分で話しかけに行った方が良い。
【気...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は、外部講師などを招くなどはあるがそこまで影響力があるかは分からない。機械構造や商品についての勉強会を開...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列かと思います。ただ、そこまで長く仕事ができるかと言うのは別の話です。
仕事ができな...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社ユーハイム |
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フリガナ | ユーハイム |
設立日 | 1950年1月 |
資本金 | 3億7000万円 |
従業員数 | 515人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河本英雄 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町7丁目7番4 |
電話番号 | 078-302-1001 |
URL | https://www.juchheim.co.jp |
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