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【良い点】
育児休職や短時間勤務に対して会社として理解があり、退職を促されることは無い。子育ては、し易い環境である続きを読む(全57文字)
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日野コンピューターシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日野コンピューターシステム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日野コンピューターシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日野コンピューターシステムの 社員・元社員による会社の評価
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2.7
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3.0
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5.0
- 社員・管理職
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3.4
- 女性の働きやすさ
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日野コンピューターシステムの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
-
3.3
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-
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-
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【良い点】
福利厚生を整えようとする気持ちは伝わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がそもそも会社に少ないので、最初は気遣いで苦労すると思...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
お子さんの事情について一定の理解をしてくれていると思いますが、部署次第だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社...続きを読む(全110文字)
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日野コンピューターシステムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2026年2月20日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 3年前
- 制御設計(電気・電子)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
新規設備の設計業務が多いためスキルアップできる機会は多い
設備技術者として多様な経験が詰める
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間異...続きを読む(全114文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2024年12月9日【良い点】
比較的代休や有給などが取得しやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、1人現場を預けられると休みが取りづらく、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
若手の頃から挑戦できる幅が広く、売上向上のための施策に挑戦できるほか、本社からの定期的な研修フォローがあるため、方向性をブラさずスキルアップが...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
常連のお客さんと仲良くなったり、英語でお...続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人はどんどん上にいける
...続きを読む(全76文字)
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日野コンピューターシステムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度があるが、制度に基づき昇格することはない。結果は、頑張ったからと上司の気分で決まる。また、年功序列であり...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
在宅勤務があり、介護での一時外出など柔軟に対応できる点。女性社員に対しては育児短時間や在宅など働きやすい環境である。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
残業代も1分単位で支給される。また、役職手当があり良くも悪くも役職者が乱立しているため手当を貰える人が多い。ある程度の若手社員は、毎年確実に...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど忙しく、荷重労働。よって、管理職になりたがる社員がいない。また上司の資質がなくても、注意さ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
何もしなくても定年まで在籍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない社員は、異動させたり退職を促す環境。長年勤めた社員が退...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても給与は大して変わりません。担当業務の少ない転職者の方が高い給与が支払われていることがざらにあります。続きを読む(全75文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休・育休制度は比較的取りやすい環境だったと思います。実際に産休・育休を取得している先輩社員も多く、復帰して時短勤務などで働いている方もいら...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性でも働いている方が多い。
フレックスや育休などのサポート制度は一通り揃っているので働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性だからという理由で働きにくさを感じることはなかった。
産休・育休を取得していた先輩も復職されていた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性社員も少ないがいた。昼休みなど女性社員同士で固まっていた印象。管理職にはまだ女性はいなかったように思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
そんなものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和。若い女は電話受付、ゴミ出し清掃、連休前の飲み会での給仕を強制的にやらされ、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
役員中女性の役員も3-4割ほどいるし、女性だからと言って差別されることは見たことない。お子様がいる社員は時短勤務や在宅もでき、融通も効く感じ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社長が女性になったことでさらに女性の登用が促進してる気がします！また特段男性でも出世のチャンスはあります！
女性社長の就任により、女性登用の...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
配属先によるが女性が多いため、
体調不良の際は伝えやすかった
育休も使用されていた人はいた
復職後も希望は聞いてくれてたと思う続きを読む(全69文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。
男性社員も育休を取る人が多いため、環境としても取りにくさは一切ないと感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特に女性だからといって働きやすい、働きにくいといったことはないと感じる。高稼働になることに変わりはないため、個人次第に感じる。続きを読む(全69文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日野コンピューターシステムの 会社情報
| 会社名 | 日野コンピューターシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒノコンピューターシステム |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 216人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡田克巳 |
| 本社所在地 | 〒191-0003 東京都日野市日野台1丁目16番地12 |
| 電話番号 | 042-581-7790 |
| URL | https://www.hino-cs.com/ |
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