回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても給与は大して変わりません。担当業務の少ない転職者の方が高い給与が支払われていることがざらにあります。続きを読む(全75文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日野コンピューターシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）
日野コンピューターシステム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日野コンピューターシステム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日野コンピューターシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日野コンピューターシステムの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日野コンピューターシステムの 職種別年収
日野コンピューターシステムの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
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5.0
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-
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日野コンピューターシステムの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
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日野コンピューターシステムの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与の割合が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が強いため、転職時には給与が大幅に下がる傾向がある。
残業が多いため、...続きを読む(全86文字)
回答者：
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【良い点】
ほぼ年功序列の給与形態です。新卒から3年目までは全員一律。
仕事ができなくても勝手に上がります。
住宅手当や親族手当など、結婚して子供がいる...続きを読む(全187文字)
全3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日野コンピューターシステムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年1月18日在籍時期：2016年頃
投稿日：2025年6月29日- 回答者：
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- 20代前半
- 男性
- 10年前
- セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）
- その他
- 正社員
【良い点】
新卒のこともあり退職の相談をしたらあっさりできたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
担当部署にもよるが横須賀部署は激務だった。お客様...続きを読む(全184文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年8月24日在籍時期：2013年頃
投稿日：2025年12月14日カテゴリから評判・口コミを探す
日野コンピューターシステムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
日野自動車グループ各社で使われるHITOSSや車両工程管理システムの開発を通し、実際の業務改善に直接関われる点にやりがいを感じます。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
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- 社員から聞いたこと
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回答者：
日野自動車グループのシステム開発と運用を担っており、国内トップシェアの商用車業界を支えるIT需要は今後も安定して伸びると感じます。続きを読む(全65文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
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回答者：
フルフレックス勤務やテレワーク制度が整っており、年間休日121日でプライベートも両立しやすい環境です。続きを読む(全51文字)
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-
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回答者：
新入社員研修や社内外の技術研修、Udemyでの自律学習、英語教室や1on1ミーティングなど教育制度が充実しており、若手でも確実に成長できます。続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
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- 社員から聞いたこと
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回答者：
役員・管理職に占める女性は13％ですが、育児休業取得率も整っており、制度や環境面から女性も安心して働けると感じます。続きを読む(全58文字)
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- 想像とのギャップ
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が大手企業なので安心感があります。また数年前に親会社が大きな問題を起こしてしまった為、システム化を進めており常に仕事はある状態です。続きを読む(全75文字)
回答者：
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【良い点】
初年度から様々な業務を担当させて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足によりそれぞれの担当業務がとにかく多いです。また...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の社員も多くいるためコミュニケーションは取りずらく感じます。出社したところで上司が在宅勤務のこともあり調...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
在宅勤務が可能な上、完全フレックス制なのでそれぞれのライフスタイルに合わせて仕事をすることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高い技術力をもつ社員が少ないため大きな開発はベンダーありきで進めます。そのため業務で得られるスキルアップの機会は...続きを読む(全85文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は派遣社員として勤務しており、賞与や昇給の制度はありませんでした。また、正社員登用の制度自体はあったものの、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ランクにより明確に給与が定められている
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクの変動によって給与が変化するがこのランクの上がり幅にも...続きを読む(全135文字)
回答者：
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【良い点】
給料は他の企業よりも高い印象でした。能力や資格取得の状況に応じて評価され給料も上がります。実力主義なところはあります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
主に客先常駐の形でシステム開発および運用サポート業務に従事していました。配属先によって担当業務や職場環境が大きく異なり、開発補助やテスト業務...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
収入は人並みにもらえ、賞与も年2回ある。業績がいいと特別賞与や資格取得の報奨金ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得...続きを読む(全122文字)
回答者：
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【良い点】
給料の上がり幅が多い点。ただし、採用時の年収が低いため他社と比較するといい点ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の給料が...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【良い点】
年収はボーナスが最近は上がりつつあるため上昇傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は半期に一回設定した目標を元に評価...続きを読む(全80文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は毎年出る
サービス残業はない
資格を取ると報奨金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事さえ出来れば雑務など他のことが...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【良い点】
評価制度は不明瞭だが、5年で自動的にチーフの肩書きがつきその後サブマネージャー、マネージャーと年次的に昇格していくのであまりスキルアップ等に...続きを読む(全229文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1on1の実施が推奨されており、事業部によっては上長が1on1の実施回数を報告しなければならない。そのため、上長との会話の機会は多くある程度...続きを読む(全189文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日野コンピューターシステムの 会社情報
| 会社名 | 日野コンピューターシステム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒノコンピューターシステム |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 216人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡田克巳 |
| 本社所在地 | 〒191-0003 東京都日野市日野台1丁目16番地12 |
| 電話番号 | 042-581-7790 |
| URL | https://www.hino-cs.com/ |
日野コンピューターシステムは1986年10月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は216人です。
NOKIZAL ID: 1665223
日野コンピューターシステムの 選考対策
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