ＳＥＴソフトウェアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
数年働くと給与形態が裁量労働制となり、20時間以上の残業代は支払われなくなります。30時間働いても40時間働いても...続きを読む(全96文字)

【良い点】
客先の上司に信頼して仕事を任された時はやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によって評価が決まるので、あまりモチ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
一般的な福利厚生制度は整ってると思います。副業も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し資格手当や何かしらの手当てを増やし...続きを読む(全125文字)

【良い点】
常駐先にもよると思いますが、有給は比較的取りやすかったです。忙しくなければ残業もほぼなく、定時で帰れます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ある程度の教育制度は整っており、未経験でも本人のやる気次第で活躍できる環境であると思います。社内の雰囲気も良いです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく低いです。部署によるかもしれませんが、やる気があってもなくても評価は変わりません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすい環境でした。仕事とプライベートのバランスを取ることができる環境だったと思います。疲れがたまっている場合には、有給休暇を取...続きを読む(全318文字)

【良い点】
適正な評価制度があったため、従業員は自分の能力や実績を正当に評価されることで、やりがいを感じることができる環境だったと思います。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
特になし。あまり良い点が浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくある派遣メインの会社だと思います。派遣先により体制も仕事内...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格取得費用は申請後に合格すれば会社が出してくれます。
資格取得のための勉強会も行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会...続きを読む(全201文字)

【良い点】
男性が多い職場であるため女性は働きづらい部分があるだろうが、女性にスポットを当てられるよう社内委員会を設置し、働きづらい点の解消に努めている。...続きを読む(全132文字)

【良い点】
産前産後、生理休暇やスーパーフレックスタイム、週3リモートワーク、時短等、女性には働きやすい制度が整っている。女性の管理職登用実績が多く、役員...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性従業員向けに配慮はされていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに女性が居なかったため具体的な事例は知らないが、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
性別を問わず、社員同士の上下関係というのもあまり見受けられず、仲の良い雰囲気だった。どちらかというと女性を大事にしている感じはあった。
【気に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
男女差なく、仕事はできます。責任をかなり持たされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので、多少やりにくさを感じるかも知れ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社内では女性が多いことから女性でも働きやすい環境ではあると思う。
また、育休を普通にとっている社員もいるため、とても働きやすい環境であると感じ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性は少ないが特に働きにくさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によってはセクハラしてくる人もいるが上司に相談...続きを読む(全93文字)

【良い点】
私は女性ではないので確たることは言えないが、多くはないが女性でもそれなりの地位にいる人はいる。そのため、女性だから働きにくいことはない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
男性も女性もどっちも関係なしに働けます。
関係してくるところがあんまりないので、
それほど意識することもありませんでした続きを読む(全66文字)

【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同じ...続きを読む(全167文字)