回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近評価制度が刷新されたため、これまでのやり方からの変化は期待できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価されたのか、何...続きを読む(全112文字)
jinjer株式会社
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【良い点】
最近評価制度が刷新されたため、これまでのやり方からの変化は期待できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価されたのか、何...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
成し遂げたいことがある方は、手を挙げればすぐにやらせてくれる環境があるので、とても挑戦しやすい雰囲気だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第なので仕組みだったスキルアップ支援やキャリア開発はない。個々人はいい人が多いので相談先はあると思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第なので、コントロールはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は残業してる人イコール優秀な人という風...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の管理職も一定数いる。女性の活躍促進や働きやすい環境整備には今後取り組んでいくと思う。方針が変わらなければ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
事業の方針や注力するポイントが目まぐるしく変わり、スピードについていけなくなったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミット力が...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業なのである程度の自由さを求めて入社したが、スピンアウト前の人材営業会社の雰囲気が色濃く残っており、世間一...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
営業に必要な専門知識はもちろんのこと、業界全体の市場動向や最新のITリテラシーについても深く学べる機会が豊富に用意されています。
個人のキャ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
営業職と聞くと残業が多くハードワークなイメージを持たれがちですが、実際には個人の裁量が大きく、効率的に成果を出す働き方が推奨されています。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社の動機は、HR Techという社会貢献性の高い分野に携われる点に強く魅力を感じたからです。
一方で、入社後に感じたリアルなギャップは、想...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員は皆、自社プロダクトへの深い理解と情熱を持って業務に取り組んでおり、互いに協力し合うカルチャーが醸成されています。
プロダクト部門は、技...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
成長中の企業で、自身の経験を活かして新しいことに挑戦したいと考えたため入社を決めました。
面接を通じて社員の方々の熱意と会社のビジョンに共感...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
社会保険完備はもちろんのこと、交通費支給、健康診断など基本的な福利厚生は整っています。
また、柔軟な働き方を支援するフレックスタイム制やリモ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
近年、ワークライフバランスの重要性が社会全体で見直されつつあります。仕事と私生活の調和が取れていることで、心身の健康が保たれ、生産性やモチベ...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
立地も西新宿駅から徒歩5分、中野坂上駅からも10分とWework17~18階で悪くない。また水やコーヒーは飲み放題、またビールやお茶も16階...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
土日祝休みで残業も人にもよるが私自身は5時間ほどワークライフバランスはいい。かつフレックス制(コアタイム10:00~16:00)も導入され、...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はKGI達成度合いだ相対評価であり、達成したものは1万円単位で上がる者もいるようだが、達成できないと数千円単...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | jinjer株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジンジャー |
| 設立日 | 2021年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 474人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 加藤 賢 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目11番3号WeWorkDタワー西新宿 |
| URL | https://jinjer.co.jp/ |
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