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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。
元々の就業時間6時間45分とが短いが
それでも残業時間は多いと思う。
自分の時間確保が出来ないため...続きを読む(全90文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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令和アカウンティング・ホールディングスの評判・口コミ一覧（全116件） 4ページ目
令和アカウンティング・ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
令和アカウンティング・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 入社後のギャップ
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令和アカウンティング・ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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【良い点】
上司や先輩は皆優しいので聞けば教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修が短すぎる。いきなり実務に突っ込まれクライアン...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
会計専門家としての業務ができると聞き、魅力的に感じたため
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は事務的業務や定型作業に追われ、「会計...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
業務の隙間隙間で暇になる期間は、割と休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所によっては深夜残業・土日出勤が当た...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
そもそも女性が多い会社であるため、産休・育休への理解があり制度も整えられている
【気になること・改善したほうがいい点】
その分男性や独身女性...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
現場で一緒に働く方々の人間性の良さ。
人間関係で悩むことはほぼ皆無で、悩み事も相談しやすい。
実際に職場に不満があっても、心地良い人間関係を...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
クライアントとの結びつきが強いため、感謝されることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントによるが無茶な対応をお願いさ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
時間あたりの単価は業務内容の割に高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年新卒給与体系を変更したが、その際の社員への説明が...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
現場の社員はとてもいい人ばかりで、人間関係で困って辞める人は見たことがない。和を乱すような人が居たとしてもむしろ自分からやめていく印象。
【...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
入社してすぐ担当を持たせてもらえるためすぐに会計の基礎を網羅できる。
新卒が2、3年いるには非常に最適だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすいと思う。
最近になって女性の方でも役職が上がっているのがちらほら見受けられる。
また、会計業界で驚くほど女性が多い。男...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
この仕事がなくなることはない。
不動産投資に特化しており市場の大部分を独占している。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
忙しくない時は朝早く出社して15時に退社することができる。
部署によってはかなり、残業時間も少ないそう。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
2023年4月から新卒でも基本給が24万に上がった。基本的に残業時間が多いので新卒からしたらかなり高水準の給与を貰えることになる。
その代わ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
労働時間が6.45時間なので残業代で稼ぐことができる。また単身で会社から半径4キロ以内に住むと住宅手当が貰える。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
業務に支障が出なければ有給は取り放題。休んで文句を言われることや、有給が取りづらい雰囲気はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
「...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は残業は月10-20時間程度と説明されたが、30-45時間はみんな残業している。資格保持者は終電まで残業も...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
周りにいる人が良い人ばかりで、怒鳴ったりする人は全社的にもおらず、待遇や残業時間に不満があっても退職を決意するまでに長くかかった。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多いので育児について周囲の理解は得られやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いので、時短勤務の方が遅くまで残業して...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
現社長が女性ですしチームリーダークラスでも女性の方もいるので上に目指しやすい環境。
そもそ7割が女性なので産休育休に復帰している人がかなり多...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
人が良いのが転職しづらい点ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎる。
閑散期でさえ月10時間以上残業、休日出社し...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が閑散期でさえ多いため、取りたくても取りづらい状況である。
新婚さんの結婚休暇の制度もあるが、とったひとを...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産休、育休明けの主婦の方はかなり多い。
その人たちが定時や早く帰る時のフォローを独身若手がやっている感は否めないが、嫌な雰囲気はなくみんな快...続きを読む(全88文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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令和アカウンティング・ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 令和アカウンティング・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | レイワアカウンティングホールディングス |
| 設立日 | 2004年8月 |
| 資本金 | 1億8280万円 |
| 従業員数 | 366人 |
| 売上高 | 49億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 繁野 径子 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目4番1号日本橋一丁目ビルディング |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 平均給与 | 664万円 |
| 電話番号 | 03-3231-1935 |
| URL | https://rw-ah.net/ |
NOKIZAL ID: 2944325
