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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日揮グローバルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日揮グローバル株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日揮グローバル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日揮グローバルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.6
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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4.6
退職理由
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3.3

日揮グローバルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.4

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日揮グローバルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
6件中6件表示

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手から海外現場に行くことができ、ハードに働くことができる環境があり、成長環境としては他社よりも良いと感じる続きを読む(全60文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の機械関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人々の生活に必要なエネルギに関係して、地図に残る大きな仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
大きいがゆえに全体は見えず、人財...続きを読む(全105文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由はグローバルに大きなモノづくりにかかわれると思ったから。入った印象として、非常に風通しがよく、下の人間は上を敬いつつも、上下関係も良...続きを読む(全193文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローバルな環境で働けること、若いうちから多くの仕事を任されて成長できると思った。現場にいけるかについてはその時の受注状況や部署の設計のロード次第なので...続きを読む(全115文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
設計
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想定していた状態とあまり変わりが無かった。海外で、海外の人達と仕事がしたいと思っており、入社してから一度も国内の仕事をやることなく、一緒に仕...続きを読む(全182文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
漠然と海外での仕事をしたいと思っていたが、実際に仕事をして、入社1年半後に海外現場へ赴任することになった。
最初は研修として6ヶ月の予定出会...続きを読む(全247文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日揮グローバルの 他のカテゴリの口コミ

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日揮の場合、特に海外駐在では給与面での大幅な増加が期待できます。海外駐在に行くと、月収が通常の2倍になることが一般的ですが、その代償として、...続きを読む(全465文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

世界中のエネルギーインフラプロジェクトに携わることで、グローバルな影響力を実感できるためとてもある。続きを読む(全50文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

環境技術や再生可能エネルギー分野での新たな展開が期待されている続きを読む(全31文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外駐在や長期出張が多く、異文化交流の機会が豊富、これを良いととるか悪いととるかは人次第続きを読む(全44文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

休暇制度が整備されており、家族との時間を大切にできると聞いた。メリハリがあるイメージ続きを読む(全42文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

チャレンジ精神が強く、新しい技術やプロジェクトに積極的に挑む風土というイメージ続きを読む(全39文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手から裁量もって、グローバル環境で働くことができ、大規模なプロジェクトに関われるとやりがいを感じることができる。続きを読む(全63文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場に行くと給料は若手でもかなり上がるが、その分業務時間、忙しさもかなり上がる。現場では週休7日間働くこともある続きを読む(全62文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業を探してきているが、まだ芽が出ておらず、新たな収入の柱を探しに行っている段階。数年先は大丈夫だが、それ以降となると不確定なことが多い。続きを読む(全77文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
横浜の設計オフィスでは比較的取りやすい。現場にいっても最近は休暇サイクルが短くなってきたりと、ワークライフバランスを重視してきている。続きを読む(全73文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社スバルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人に書いてあった月収目安額より実際の月収は多
い。も住みやすく、水道光熱費無料なので想定以上のペースで貯金ができる。私は1年あたり200万...続きを読む(全126文字)

北陸電気工事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が手厚く、繁忙期は残業が多くなることがあるが、基本的に上司が管理してくれる。2〜3の支店しか行ったことはないが、社風としては古い体制...続きを読む(全184文字)

株式会社ソム・テックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
面談時に「実際は薬局のメンテナンスが主体」と説明があれば入社はしなかったです。入社後も業務内容...続きを読む(全376文字)

株式会社勝美住宅の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
保証給と言う制度があり、それを終えるまで歩合が出なかった。
通常1〜2年掛かり、終えたタイミングで契約社員から正...続きを読む(全165文字)

株式会社トーエネックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サブコンの大手企業ということもあり、中部地方ではそこそこ名は通っています。しかし近畿地方など他のところに行くとあまり自分が大手にいる気がしません。続きを読む(全79文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
柔軟な考えの上司が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はICT環境が終わっていたが、デジタル促進部ができたことにより急速に...続きを読む(全84文字)

株式会社一寸房の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
測量
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長のための失敗は大歓迎。未経験でも熱意を持ってお仕事に取り組めば成長する事ができるという理念は大いに賛成する。
また、完全分業制を徹底して...続きを読む(全101文字)

株式会社木の城たいせつの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない考えても思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルに求人だまし
求人にはのーなすあり実際は出ない
やめた新人大工...続きを読む(全214文字)

株式会社谷川建設の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったより早くお客様を担当することができた。入社してから次の年から設計をすることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行...続きを読む(全111文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
稼げると求人でアピールしているが実際にコンスタントに受注して稼げるのは1から2割の社員だけ。自信がある人は入った...続きを読む(全80文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日揮グローバルの 会社情報

基本データ
会社名 日揮グローバル株式会社
フリガナ ニッキグローバル
設立日 2019年4月
資本金 10億円
従業員数 1,525人
売上高 4711億2900万円
代表者 ファルマン・マジブ
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号
電話番号 045-682-1111
URL https://www.jgc.com/jp/about/related-companies/overseas.html
NOKIZAL ID: 3130641

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