この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供の看護休暇が自由にとれるので有給はあまり消費する事がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の年数に限度があるため、より長...続きを読む(全110文字)
日揮グローバル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日揮グローバル株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日揮グローバル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供の看護休暇が自由にとれるので有給はあまり消費する事がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の年数に限度があるため、より長...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い所は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
リロクラブという、外注の福利厚生システムに頼っているだけであり、社内自ら社員に対す...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
かなり安く寮に住めるので若いうちの住居費は節約できる。結婚しても7年間は住宅手当がでるので首都圏でもそれほど困らない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
独身寮完備。また、賃貸のみならず、持ち家でも住宅手当がもらえる
育休制度も整っており、男性の取得率も高い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので、派遣会社によって福利厚生が違うけど、在職している派遣会社の福利厚生はあまりよくないと感じる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあると思われる。家賃補助、独身寮、ファミリーケア制度、退職後の再雇用制度、財形貯蓄、自社株制度。また海外駐在者の一時帰国休暇...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
住宅補助が出る点は良いと思う。結婚後7年間もしくは32歳以上独身者に月額最大6万円の家賃補助が支給される。副業については推奨はされていないが、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社内研修はある程度整っている。また社外研修も部内の予算にもよるが、本人の強い希望と、それが将来的に会社にとってもプラスとなることが認められれば...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
各部門教育は基本的に整っている。
数年のうちに直ぐに業務密度の高い仕事を担う機会に恵まれる。
福利厚生は東証一部企業ゆえかどうかは分からないが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年次に関係なく、一人一人に求められる成果が多い。多少無茶ぶりとも思える仕事分担だが、よく言えば個人の能力ををストレッチさせる仕事分担でもあり、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
評価に応じて年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されるといっても、年功序列が強く、年次が上の方が高い評価になる印象がある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年次に関係なく、一人一人に求められる成果が多い。多少無茶ぶりとも思える仕事分担だが、よく言えば個人の能力ををストレッチさせる仕事分担でもあり、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
成果を出していれば、比較的仕事の仕方、時間に融通が利く
【気になること・改善したほうがいい点】
長いキャリアの中で駐在や出張があり、プライベー...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
オイル&ガスの大型プラントのEPCに関しては知見やメソッドが確立しており、遂行力の強さを感じるが、それ以外のビジネスはあまり強さを感じない。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
風土としてはオープンで上司に対しても物言える雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい分野のプロジェクトを今後の柱にすると...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
優秀な人が多い。
口は悪い人もいるが、教えて下さいと言えば、丁寧に教えてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人に仕...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
やりたいと言い続けると大抵のことは、やらせてもらえる。
異動したいと言い続ければ、大抵異動出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
E...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
人々の生活に必要なエネルギに関係して、地図に残る大きな仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
大きいがゆえに全体は見えず、人財は...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
最近は有給消化率も年間目標があり、改善されてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はワーク・イズ・ライフが当たり前の文化。本社は不...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
手当がとても厚く
給料も基準を満たしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低めのためほかの手当で補っているところが気になっ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直福利厚生は色々と制度自体はありますが、利用したことがなく周りの人を見ても積極的に利用している人はいないように思...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションを利用できます。
資格手当は会社指定のものであれば受験料は全額出ますし、資格手当も月1万円が上限ですが毎月出ます。
最...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
会社は福利厚生に加入していますが、ごく標準的なものです。
社内制度に関しては有事の際、親会社のコンプライアンス相談室へ通報できる制度があります...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので福利厚生は親会社に倣いとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ家賃補助など、弱い部分もあるのでそこは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生については、家族などで旅行出来る宿泊施設があり、たまに利用をしていた。また、住宅手当などもごく一般的な待遇で、備えている。NTT系列の...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
さすが大手企業、そこら辺はしっかりはしていた。しかし、制度は整っているが、対外的なものが多く、実際に活用している人はまわりに居なかったと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅手当、家族手当、通勤手当、出張手当等の福利厚生は充実している。
企業年金制度も有り退職金についても心配はしていない。
新入社員用の寮が神奈...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
各種休暇の取得が取りやすいし、推奨されている。
手当もちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
心身的なケアが足りない。
特に心...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生は山荘1個所のみで報奨金など以前はあったが最近は無くなってしまいました
【気になること・改善したほうがいい点】
リゾ-ト系ホテルの契約...続きを読む(全86文字)
会社名 | 日揮グローバル株式会社 |
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フリガナ | ニッキグローバル |
設立日 | 2019年4月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 1,525人 |
売上高 | 3560億2300万円 |
代表者 | ファルマン・マジブ |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号 |
電話番号 | 045-682-1111 |
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