回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得をしやすい環境。よくどうですかって聞かれる。点数や取得によって追加の支給がもらえるところはいいと思う。
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株式会社ホテルグランヴィア岡山
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテルグランヴィア岡山のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテルグランヴィア岡山で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格取得をしやすい環境。よくどうですかって聞かれる。点数や取得によって追加の支給がもらえるところはいいと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格手当(TOEICなど)は比較的充実していたと思います。頑張り次第では給料も上がります。衛生管理や人権研修なども定期的にあります。
【気に...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年1月3日【良い点】
有給は、相談したら取れたほうだとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始は必ず出勤で、立ち仕事なうえに、シフト勤務なので体力...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月30日【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関してはほとんどありません。
5年働いても微々たるもので、子供がいる上司はどうやって生活しているのかと思うほ...続きを読む(全164文字)
【良い点】
女性社員は産休、育休を取得し、復帰する方が大勢いる。
...続きを読む(全73文字)
【良い点】
関西の迎賓館と呼ばれているクラシックホテルである。中途採用よりも新卒でそのまま入社し、ぬくぬくと惰性が続けている人が多い。離職率は高い。
【気...続きを読む(全192文字)
【良い点】
賞与は何2回あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給はなく評価昇給であるにも関わらず評価制度がないため基準がわからない。努力と...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員食堂有。綺麗。安い。3~5くらいから選べる着替えるところも少し綺麗になった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があればいい...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たのしい。いろんな人と出会えるから。英語も自然と身につく。お客さんからの変なクレームがない限り、ゆるく楽しく働ける。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部署により大きな違いがあるが、休みは比較的他の会社と違って連休も取りやすい。有給も使いやすい。人が少なくなると一気に厳しくなる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
部署により全く違うが体調悪いとすぐ休ませてくれる。すぐに早退もさせてくれる。そこはありがたい。誰も文句は言わない。これも部署により大きな差有。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
いい人が多い。私のいた部署は人間関係はとても良い。辞めたくなかった理由はそこだけ。上司も優しい。いい意味でゆるい。気を遣わない。
【気になる...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ホテルで働きたかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が本当に全然上がらない。頑張っても上司から褒められることはあっても、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
次の仕事におけるサポートをしてくださます。
【気になること・改善したほうがいい点】
デスクワークが多く、サービス業であるのに表に立ち、お客様...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇給は年に1度あり、ボーナスは6.12月で2度あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業にしては安め。勤続年数が長ければ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、土日休みも相談することによって取ることが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は取りにくいこともあるが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育児休暇も取りやすく、そういった面はサポートが厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも夜勤はあり、体力面でしんどいことが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社した頃は座学の研修があり、その後業務によってマチマチです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しいので必要最低限の研修に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
スキルがなくても活躍できます。
入社後取得すべき資格もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語が必要になる場面が多い拠点は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自身で見出した事柄に対してのスキルアップは行える。
ただし、誰かに教えてもらうわけではなく、自身でトライアンドエラーとなる。
【気になること...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
配属された場所でのスキルアップは頑張れば見込めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動をしてからもゼロからのスタートとなるのでど...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
スキルアップに関してはとても良い職場と言える。
長いブランドがあるためしっかりとしたマナーや接客を求められるため多くのことを学ぶことができる...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
先輩社員が丁寧に時には厳しく教えたくれた。
当時はメンター制度があり不安なことなどをすぐ相談してできる環境にありました。英語の学習などもでき...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価は日々の姿勢やサービス品質が重視されますが、
昇進・キャリアパスについては分かりづらさを感じる場面もありました。
ブランド力は高いため、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
スキルアップに向けての資格取得の補助制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに向けての制度がそこまで手厚いわけではな...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きな成長点もない。接客力はコミュ力はかなり身につくと思うが、ビジネスホテルである為、出勤したら同じことの繰...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
先輩方がすごくたくさんサポートしてくださったり上の方がしっかり相談を受けてくださったりすごく良かった、無理を絶対にさせず一人一人のことをしっ...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | 株式会社ホテルグランヴィア岡山 |
|---|---|
| フリガナ | ホテルグランヴィアオカヤマ |
| 設立日 | 1972年12月 |
| 資本金 | 20億5455万円 |
| 従業員数 | 280人 |
| 代表者 | 森本昌弘 |
| 本社所在地 | 〒700-0024 岡山県岡山市北区駅元町1番5 |
| 電話番号 | 086-234-7000 |
| URL | https://www.granvia-oka.co.jp/ |
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