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評価制度について、あまり明確ではない印象を受けた。続きを読む(全25文字)
株式会社オレンジアーチ
株式会社オレンジアーチの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オレンジアーチの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オレンジアーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
評価制度について、あまり明確ではない印象を受けた。続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナで景気が悪い時も賞与が4ヶ月分は出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。評価制度も年功序列。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他人の年収はわからないがそこそこもらっていたように思われる。ただし私にはほかに十分な年収があり(インターネット通販の副業)こちらの年収には大...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月13日【良い点】
人がめちゃくちゃ増えてます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が急に入ってくるのでよくわかりません。新しい人より昔からいる人の意見...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月9日【良い点】
新卒なら、しばらくは仕事が少なく時間に余裕があること
【気になること・改善したほうがいい点】
・若手の育成に失敗している。
仕事が少なすぎる...続きを読む(全191文字)
【良い点】
有給休暇の取得や特別休暇は取りやすいと思います。通信組合なので、保養所など色々ありますが抽選となります。営業は成果を出した分だけ評価されます...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月8日【気になること・改善したほうがいい点】
コンビニエンスストアの棚卸業務であったが、売場の商品をカウントする業務内容ゆえ、仕事のやりがいや面白みは特に感じ...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月12日【良い点】
技術は他会社と比べ、特徴的なため、一定の需要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社、特に大手と競合できる力、立場がない。...続きを読む(全135文字)
お客様を大切にする姿勢は強く感じたが、「この会社ならではの特徴」のようなものはあまり感じなかった。続きを読む(全49文字)
就労環境は派遣先次第だと思われる。福利厚生は基本的なものは揃っている続きを読む(全34文字)
比較的休日はしっかりとれるようではあります。続きを読む(全22文字)
基本情報技術者試験の取得を奨励しているといった話はあったが、実際に本格的に働き始めた後のキャリアパスについてあまり説明がなかった上、聞いてもあまり想像が難...続きを読む(全82文字)
社風としてはアットホームな雰囲気はあったものの、業務内容はSESなので実際に働くのは派遣先なので、本社の雰囲気はあまり影響しないのいではないか?と思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
自分のやりたい方面のシステム開発ができると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が選べない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
自社内開発があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESがメインなので、客先の経営状況に左右されやすい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本情報技術者試験は全員取るよう言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されてからは特にスキルアップできる環境はない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
住宅補助、資格取得支援金などはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もなしな福利厚生続きを読む(全59文字)
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【良い点】
男女問わず評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄、将来的に女性が仕事を続けていくのは厳しい気がする。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
半年に一回評価のすり合わせが行われ、それに基づいて評価がなされる。そのため評価について不当と感じることはほとんどない。給与については、他社と...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収は平均より少し高いくらいだと思う。
期初に立てた目標に対してどれだけ達成できたかを自己評価し上司へアピールすることで最終的な評価が決まる...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回評価会議がある、そこで何度か高得点を取ると昇級、昇格候補にかけられる。個人の達成率が重視され、チームへの...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の社員が中心であり、新卒採用を始めたのはここ数年のためか、新卒入社した若手社員の給料は低めに抑えられてい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。また親身になって相談に乗ってくれる人ばかり。全体的にかなりホワイト。自分で高い評価をつけると高い評価になりがちな印象。ボー...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
賞与は安定的に2ヶ月はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと賞与は2ヶ月しかもらえないとも言える。また、評価上昇による...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収は極端に低いということはない。基本的に年齢が上がれば昇格できる。すぐ昇格するには、昇格はかなりアグレッシブに働いて成果を上げないと難しい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
担当の営業によっては評価面談をきちんとやってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談をやってくれない営業もいる。
また、評...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でない社員は年俸制にしない方がいいと思う。若しくは年俸制でも残業代がでるようにした方がいいと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
どの年次でいくらくらいというのが分かる。(その反面能力ごとの評価という感じではない)。
若手の場合は、残業ありきのため生活はうるおう。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 株式会社オレンジアーチ |
|---|---|
| フリガナ | オレンジアーチ |
| 設立日 | 2008年11月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 126人 |
| 代表者 | 本山功 |
| 本社所在地 | 〒120-0034 東京都足立区千住1丁目4番1号東京芸術センター10階 |
| 電話番号 | 03-5284-8687 |
| URL | https://www.orangearch.co.jp/ |
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