回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員や経験が少ない方にとっては、社内研修が多いため成長に繋がる。
資格取得に関しても、様々な選択できるコースがあり、可能性はある。
【...続きを読む(全141文字)
- この投稿でわかること
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穴吹興産株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、穴吹興産株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に穴吹興産株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員や経験が少ない方にとっては、社内研修が多いため成長に繋がる。
資格取得に関しても、様々な選択できるコースがあり、可能性はある。
【...続きを読む(全141文字)
ジョブローテーションでグループ会社にも行けるため、領域外のこともできる続きを読む(全35文字)
資格取得支援制度などが整っており頑張れば評価される続きを読む(全25文字)
新人研修もしっかりしており、働きやすい環境だ。しかもチームでの営業なので、新人のうちなどは助けてもらえる環境だ。続きを読む(全56文字)
自分で学び取れ精神が強そうだと感じた。受け身には向かない続きを読む(全28文字)
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【良い点】
宅建の毎週の学習。無料のelearning。
【気になること・改善したほうがいい点】
任意で学習を進められるとよかった。
宅建の学習は毎週あ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新人研修は1ヶ月ほどあり、内容はとても充実しています。グループ会社が多数あるため、最初の10日ほどはグループ会社全員でマナー研修等を受講しま...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
研修の基本体制はしっかりしていると思う。新入社員の研修では一か月かけてみっちりと様々なことを教えてくれるのでとてもいいと思う。また入社してか...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的にはOJTにて仕事を覚えていくことになります。商談するお客様は多岐に渡りますが、その分ヒアリング力・提案力が養われると思います。宅建を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格取得の講習は外部講師を呼んできて行うため、資格サポートは充実しています。役職ごとに研修があり教育体制もしっかりしていると思います。
若手...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
定期的な階級別の研修が行なわれている。
入社直後は一ヶ月間みっちりビジネスマナーから営業ロールプレイングまで学べる体制が整っており、若手は年...続きを読む(全180文字)
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宅建をとることを推奨され、持っている人は毎月の給料も少し上がり、業務的にも優遇される。毎年、試験の時期になると、基本的に持っていない人は全員強制的に受け...続きを読む(全235文字)
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営業力が身に付きました。営業力はどこにでも利用できるのではないかと思います。社員のスキルアップに関してはその人次第ではないかと思います。モチベーションが...続きを読む(全155文字)
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基本的な営業スキルは身につくフォロー体制にはなっているが本人のやる気次第。研修も豊富にあり、他業種でも役に立つと思うが、チームによっては温度差があり、自...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自己都合の休みは申請すれば取りやすい。
完全週休2日であり、固定された曜日で休みがある。ただ部署によって休みの曜日が異なるため要確認が必要...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
業績は右肩上がりな傾向。
多種多様な業界に進出している。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化のため今後不動産としてのキャパが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収は若手でもある程度はあるため、いいと思う。
資格手当などは少ない。
ボーナスで未資格者からの山分け配分があるのでそちらは好評であった。
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【良い点】
人によって異なるかもしれないが実際マネージャーもフランク、特に役員との距離が本当に近いのには驚いた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休からの復帰者は最近増えている。働きやすい環境が整いつつあると思う。育休明けに就業地や部署が変わっている方が多くいるので、ある程度会社側と...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
評価に応じたボーナスは一定数見込める、メインのマンション事業の割合が下がればどのように影響が出るかはわからない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
個々の成長に応じたミッションやキャリアが与えられるので、若い方でもやる気があればチャンスは与えられる。またサポート役もいるので、何かにチャレ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
福利厚生も沢山あり、特に社宅制度は充実している。自分で選べることで場所や広さもある程度柔軟に対応してもらえる。子供の行事などには柔軟に対応し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
結論から言うと、穴吹興産株式会社 の福利厚生は「住まい・成長・休暇」の3方面でかなり手厚く、社員の生活基盤とキャリア支援の両方がしっかり整っ...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
正直上司次第なところがあると思います。看護師として働く上ではやりがいも面白みも正直なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格支援補助があることは良かった。外部研修など仕事以外でも役に立つことがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によるが、教育係...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社時、一から業務を教えてくださり研修が手厚い。
資格取得も後押ししてくれる環境。
特に宅建には力を入れている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
宅建の試験に向けて毎日過去問配信をしてくれていたのはやる気と継続につながった。毎日目に触れることで他の社員も頑張っているから自分も頑張ろうと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社後の新人研修は手厚い。その後も役職や年次によって研修が随時開催される。また、メーカーやローン会社が主催の研修もある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
会社で資格の勉強会とかは開かれていて多くの社員が参加していた。
宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士は必須の為、取得していない人はほぼ強制参...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修時や配属後も先輩社員が丁寧に指導してくれるため安心
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に関してはあまりスキルが身につかない気がする続きを読む(全79文字)
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【良い点】
法人営業としての基礎スキル(提案力、交渉力、社内調整力)は実務を通じて身につきます。ただし、体系的な研修やキャリア支援制度はあまり充実してお...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップという観点はあまり感じ取ることができない。
場当たり的な異動が多く、意見尊重はあまり自身に関しては...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
プロパーファーストなのでプロパーに関してはめぐまれている会社だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー第一主義なため、会...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
早期から仕事を任せられるので、自分次第では早い段階からスキルがつきます。失敗しても、上の方がサポートはしてくださいました。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 穴吹興産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アナブキコウサン |
| 設立日 | 1964年5月 |
| 資本金 | 7億5579万4000円 |
| 従業員数 | 1,856人 |
| 売上高 | 1309億7300万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 穴吹 忠嗣 |
| 本社所在地 | 〒760-0028 香川県高松市鍛冶屋町7番地12 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 平均給与 | 678万円 |
| 電話番号 | 087-822-3567 |
| URL | https://www.anabuki.ne.jp/ |
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