内定者のアドバイス
【内定を承諾または辞退した決め手】初任給の高さ、社員の人柄に惹かれていたが、転勤が多いことがネックだった。【内定後の課題・研修・交流会等】内定者交流会に参加した【内定者の人数】不明。5月の交流会には私含め5名が参加した。【内定者の所属大学】金沢大学の人が...
穴吹興産株式会社 報酬UP
穴吹興産株式会社の内定者のアドバイス一覧です。内定を獲得した先輩たちからのアドバイスを5件掲載しています。職種別の注意点や傾向をつかむために詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【内定を承諾または辞退した決め手】初任給の高さ、社員の人柄に惹かれていたが、転勤が多いことがネックだった。【内定後の課題・研修・交流会等】内定者交流会に参加した【内定者の人数】不明。5月の交流会には私含め5名が参加した。【内定者の所属大学】金沢大学の人が...
【内定を承諾または辞退した決め手】他の企業から内定をいただいたため。事業の幅広さが曖昧だったため。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】交流会などに参加しなかったため不明【内定者の所属大学】交流会などに参加しなかったため不明【内定者の属性】...
【内定を承諾または辞退した決め手】他社総合不動産デベロッパーの内定を得たため【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】不明【内定者の属性】不明【内定後の企業のスタンス】元々選考中に総合不動産デベロッパーや商社の話をさせて...
【内定を承諾または辞退した決め手】社員の方の雰囲気が良く、働きやすい環境度と思ったから。社宅に1万円で住めることも魅了的だった。【内定後の課題・研修・交流会等】まだわからない【内定者の人数】毎年40人~50人ほど【内定者の所属大学】日東駒専や関関同立、地...
【内定後の企業のスタンス】就職活動は続けるつもりであることを伝えると、快く応援してくれた。内定承諾書の提出期限もできる限り柔軟に対応するので何かあれば連絡するようにと書いてあり、非常に学生思いだと感じた。【内定に必要なことは何だと思うか】穴吹興産は私がインターンシップに参加した企業の中で最も優遇のある企業であったため、もし興味があるのならインターンシップは必ず参加すべき。また、インターンシップの中でも自己紹介であったり、なにか発表する場面では積極的に立候補することが大切。また、グループワークでも人事の方は個人一人一人をしっかりと見てくれているため、グループのメンバーがいかにやる気がなく、グループの発表がうまくいかなくても、自分が頑張っていればしっかりと評価してもらえるので自分だけでも頑張るべき。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】何よりも大切なのはその企業働きたいという熱意だと感じた。また、その企業について詳しく知っておくことは何よりも相手に熱意が伝わるポイントだと思うので、行きたい企業はとことん調べて面接に臨むことが大切だと思う。【内定したからこそ分かる選考の注意点】特別選考という名前で実施されますが、インターンシップ参加者は全員呼ばれ、一次面接も合格が約束されているわけではないのでしっかりと準備を行うこと。ちなみに私が受けた特別選考では半分が一次面接で落ちました。また、インターンシップでは友達と参加するのは良いが他の学生と積極的に交流することが大切。【内定後、社員や人事からのフォロー】内定承諾書とともにお世話になった人事の方から直筆の手紙も届いた。また、リクルーターの方をつけていただき、ランチにも連れて行ってもらったが、特に囲い込むようなことはなかった。
続きを読む会社名 | 穴吹興産株式会社 |
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フリガナ | アナブキコウサン |
設立日 | 1964年5月 |
資本金 | 7億5500万円 |
従業員数 | 1,668人 |
売上高 | 1344億9900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 穴吹忠嗣 |
本社所在地 | 〒760-0028 香川県高松市鍛冶屋町7番地12 |
平均年齢 | 37.9歳 |
平均給与 | 646万円 |
電話番号 | 087-822-3567 |
URL | https://www.anabuki.ne.jp/ |
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