奈良テレビ放送のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性の割合が高いです。出産、育休を終え戻られている女性社員も多かったです。女性の管理職もいますし、男女問わず活躍できる会社だと思います。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって業務がかなり変わります。番組の制作などにかかわる部署は残業がかなり多いです。一方でほとんど残業のない部...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やりがいがあり、仕事内容は気に入っていたが上司との関係や給与面でこれ以上いられないと判断した。ここの会社の上司は何かあるとすぐに社員のせいにす...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年コミュニケーション不足が課題になっている。小さな会社だが部署を超えての助け合いや人の融通の仕方が出来ていない。...続きを読む(全277文字)

【良い点】
部署に寄ります。報道・制作系は残業が多いですし休日もシフト制ですが、年数が経ってくると普通に土日の休みが多くなります。有給も取ろうと思えば取れ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特にガツガツした目標などもなく、人間関係なども生活の為と割り切れるなら向いてると思います。基本給は高くなく昇給もほぼ無し、部署によっては残業も...続きを読む(全222文字)

とても古風というか昔気質の会社です。
仕事で成果を上げたからといって、特に評価されるわけではありません。
完全に年功序列制です。
部署により業務内容...続きを読む(全220文字)

産休や育休を導入してくれてはいるものの、子供を産んでから報道や制作の部署に居ることは難しく、大概が事務方に回されてしまう。番組管理や編成、営業など。しかし...続きを読む(全158文字)

部署にもよるが、番組の制作やニュース報道に携わる部署ではなかなか休みがとれない。改善しようとしてくれてはいるが、なかなか会社自体の人出も少なく、難しい。特...続きを読む(全159文字)

【良い点】
希望したら転勤も可能なので経験をつめて良いと思います。政都市令指定都市に行けばいろんな価値観を持つひとがいるので人間的に成長できます。地方都市...続きを読む(全177文字)

【良い点】
e-learningも充実しているので、自己研鑽が自分のペースでできる人にとってはスキルアップのチャンスはいくらでもある。
資格取得も合格すれ...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないと思ったほうがいい。テレビ局でしか通用しない営業スキルや報道知識などが身につく。新聞社とかで...続きを読む(全96文字)

【良い点】
会社に教育してもらうというよりは、自ら育っていかなければとならない、という感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得のサポ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
さまざまな種類の研修が沢山ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の社員研修は普通のビジネススキルではないので役に立たない。この会...続きを読む(全148文字)

【良い点】
推奨資格に関しては、受験料、交通費、勉強ツールなど会社負担で受験可能。
合格時には一時金も貰える。
自己啓発セミナーの受講や出張などもわりかし...続きを読む(全84文字)

【良い点】
この会社では、スキルアップが必要不可欠な環境が整っています。日々の業務を通じて、常に新しい知識や技術を学ぶ機会が提供され、自己成長を求められま...続きを読む(全246文字)