スーパーソフトウエアの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
入社前は軽くゲームを作る業務もやっているみたいなことが書かれていたので妥協で面接を受けて入った。
内々定をもらうことができたので入った。
【気...続きを読む(全273文字)

【良い点】
ない。あったら多分まだ続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが何も感じられなかったので退職したという事実がある。毎日会...続きを読む(全140文字)

【良い点】
特に感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
「ゲーム開発もやっていますよ」みたいな文言で人を釣るイメージが私の中では定着してい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
SESと受託開発で順調に売上は作れているので手堅い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスをリリースしてもあまり伸びていない。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
いい人が多い。
社内で受託開発してるときは同僚に聞けば分からないことがあれば助けてくれる。
SESで半分以上外部に出てるので仲間意識がとても濃...続きを読む(全219文字)

【良い点】
社員は社長を筆頭に体育会系の色が強い。会社の雰囲気に合う合わないが出やすいと思う。
リーダークラスは全体的に優秀な方がそろっており、信頼できる...続きを読む(全224文字)

【良い点】
入社後の研修はしっかりと行われるため、未経験でも、問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属後は会社からのサポートはほとんど...続きを読む(全180文字)

【良い点】
初任給は業界内では高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は最短でも2年に1回。5年勤めてやっと院卒入社の初任給と同クラス。モチ...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
立ち上げ時や納品前はとても残業が多いので家に帰り着いた時は次の日になっている事が多いです。だから仕事があった日はど...続きを読む(全162文字)

【良い点】
新卒の基本給がやや高めに設定されています。情報処理系の資格手当が充実しており、難易度により支給される額が異なる。資格を取得したら一回きりの支給...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術研修やフォローアップなどがまるで無い。成長する機会は業務もしくはプライベートのみであり、会社が支援してくれるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的にSESがメインとなるので定時に帰れることが多いと思います。
社内開発は時期によっては鬼の残業のパターンがあります。
【気になること・改...続きを読む(全105文字)

【良い点】
フルリモートである程度自由に仕事をさせてもらっている環境はとても惜しいと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
生涯をかけて会社に尽く...続きを読む(全91文字)

【良い点】
完全なる実力主義の為、年齢や経験などは全く関係なく評価されます。
ただ、頑張れば頑張った分だけというよりは頑張ったうえで成果を出した方が評価さ...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人からベテラン社員まで基本的には同じ仕事をする。営業成績を伸ばし続ける生活を継続して行うことができる人は続くと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
NECの技術のための子会社であるが、私は技術を磨くよりももっとビジネスに近い立場での仕事をしたいと感じているため。...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の一声で仕事が左右されることが多い。決められたものを滞りなくつくり、リリースを行う。自身の感情や意見が要らな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
本社の人は優しい人が多く、明るい感じではあります。人事の方々はかなり面倒見がいいと思います。
また、座談会も複数回やるのでいいとは思います。
...続きを読む(全643文字)

【良い点】
とにかく給与が低い
中途入社で同じポジションでも格差が大きい
役職者と中途一般採用でも中途の方が給与が高いことも多く不満を持つことも多いと感じ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
退職を申し出たところ、すんなり受理して頂けました。
もめる事などは全く無く、あっさりしていて良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全233文字)