ヤンマーパワーテクノロジーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いです。改善した方がいいかと言われるとそれは判断が難しい。人によると思います。
いろんなところで働きたいと...続きを読む(全370文字)

【良い点】
人は悪い人がほとんどいないので、その辺りのストレスはなかった。風通し自体早く、決断も早いところは良いところだと思う。（今いる大手企業は決断まで...続きを読む(全238文字)

今後の自分自身の成長を考えたときに不安に思ったため、転職を検討しました。
上司によっては自身の保身に走る方も多いように思います。製品のことを詳しく知らない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
給与面では不満がないので、他社に転職するとなると年収が下がることにはなると思う。職場が都会に近いので娯楽は多く、休日は充実した生活が送れる。
...続きを読む(全202文字)

【良い点】
若手や未経験者でも手を挙げれば、どんな仕事でも担当者になって率先して担当できるようになるような社風がある。若手でも経験や知識を積み上げることが...続きを読む(全314文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに問題を抱えていると感じる。人員に対しての業務量が多く、また、効率化も十分に検討されていない状...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員同士の中がよい
飲み会も頻繁にあり、困っていないかと先輩社員がよく気遣ってくれたように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若手であっても担当を任され、責任のある仕事ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム化が進んでおらず、手作業で行う仕事が多...続きを読む(全226文字)

【良い点】
良い所は何ひとつありません。
配属先によるとは思いますが、工場がとても古いです。
また女性がとても少ないように思います。
【気になること・改善...続きを読む(全262文字)

【良い点】
納期が厳しくなく3ヶ月〜1年遅れのPJが多数ありますが、皆で責任を分担するために特定の個人が攻撃されるような風潮はありません。
全体の空気を読...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長、部長も毎日10時以降も残っており、残業が当たり前な社内風土に非常に嫌気がさしたため。
他部門と連携して仕事す...続きを読む(全198文字)

【良い点】
上下関係が良好に機能している。
頭ごなしに言われることは少ない。
じぶんの持ち場ののしごとさえ覚えてしまえれば夜勤になり気楽に働ける。
近隣の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
派遣でしたので 当時流行りの派遣切りでした。不景気の波があったので仕方ないですね。ただ 明日から来ないでとかではなく ある程度の前置きはあった...続きを読む(全201文字)

【良い点】
福利厚生など安定しているし、業界自体も絶対になくならなないですし展望も明るく、安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ニンゲン関...続きを読む(全209文字)

【良い点】
給料は良い、福利厚生もある。残業代がきちんと支払われる。iPhoneの支給がありプライベート携帯を人に教える必要が無い。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
休みの日でも営業は電話がかかってきて対応しなければならない
特に年齢が若いと辛いと感じる
給料...続きを読む(全157文字)

・当時の勤務地の大山崎の研究所が、二転三転して最終的に米原に移転することが決定し、
転職を考え始めた。
・新幹線通勤の申請が許可されず、通勤には無理...続きを読む(全178文字)

開発部門、マーケティング部門、管理部門等それぞれのスキルがかなり低いと感じたため。行き当たりばったりの方策が多く、基礎的な会計知識を持っている者も少なく苦...続きを読む(全151文字)

現在派遣で働いています
自分はあまり物覚えが良いとは言えないので最初にダメなやつだと思われ、今ではなにをしても怒鳴られます。
正直派遣だと思って見下されて...続きを読む(全185文字)

有給休暇はほぼ使えない、代休を全て消化しないと使えない。代休を使うと平日いちにち分の給料が減るので代休はほぼ全て消化なんてできないから有給休暇が使えないの...続きを読む(全158文字)

担当する地区や営農状況によって市場環境がバラバラで単純に経験年数等で個人予算を作成する為不公平感が否めない。
現職の管理職は農業バブル世代が殆どで過去の...続きを読む(全170文字)

部署によりますが従業員は派閥に属しています。派閥に入らなければ完全に1人になってしまいます。私の場合派閥なんてものがバカらしく気兼ね無く色々な人に話しかけ...続きを読む(全164文字)

非上場のオーナー企業のため、株主からつつかれることもなく、のんびりしている。割り切って、適当に仕事と私生活を送れる人はいいが、向上心がある人には我慢ならな...続きを読む(全188文字)

会社の経営ははっきりした目標やビジョンがなく、利益を追求することが最近増えてきているように感じる。待遇、福利厚生はしかっりしている。同族経営、非上場企業の...続きを読む(全155文字)

造船業界の景気悪化と、年功序列による若手社員のモチベーション低下に伴い、自分の部下の作業に対する姿勢等が大きく悪化しました。結果的に若年者への配慮が足りず...続きを読む(全159文字)