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【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるが、開発や生産技術系は残業が多い。平均で40時間以上の部門もあり、毎月幹部はそれを集計しているが、そ...続きを読む(全87文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ヤンマーパワーテクノロジーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全33件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤンマーパワーテクノロジー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にヤンマーパワーテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ヤンマーパワーテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
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ヤンマーパワーテクノロジーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
長期休みはあるし、土日は基本休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので、平日は夜遅くまで仕事になるため、アフター5...続きを読む(全189文字)
回答者：
繁忙期には残業が増えるが、基本的にワークライフバランスを大切にして働かれている方が多いと仰っていた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
時短や有給の使用は比較的自由がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多くそのために有給の使用が限られる時もある続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署によりますが、一定の休日と給与は担保されていた印象です。特に役職者の給与はかなり多かったと聞いています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私の部署はフレックスだったので、通勤時間を少し遅らせたりすることは可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員以外定時で帰...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給の申請は通りやすく、直前の申請になったとしても大体受理される。会社としても積極的に有給消化を推進している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休暇や産休は取得しやすく、総じてワークライフバランスが保てて、長く働きやすい会社であると思う。また、部署にはよりますが社内の人間関係も良好だ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
本当に部署しだい。ヤンマーパワーテクノロジーはヤンマーホールディングス内で1番古い慣習が残っており、融通がきかない。。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
完全週休二日制、祝日も大体やすみです。世間一般と同じ程度の休みはもらえているはずです。部署にもよりますが、フレックスタイム制を設けており、時...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
休み辛いような雰囲気はない。休日に強制されるイベント参加などもなく、比較的ドライに働くこともできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最近は改善しつつあるが、末端部門は不明。忙しい部署とそうでない部署、また人によって大きく異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい環境でワークライフバランスは整いやすいと思います。またメーカーの為、年間休日は、年末年始や夏休みなど、他の会社より多くプ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
働き方改革に関するイベントや勉強会を実施するなどの取り組みが行われるようになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当がつ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
工場は夏季休暇がお盆に固定されるが、本社は6月〜10月までのあいだで好きな5日間夏季休暇が取れる。長期で海外旅行にいく人も多く、休みは取りや...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
祝日休みであることと、勤務地によっては夏季休暇を5日間自由な日程で取得できるので、休暇については満足出来ると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
裁量制は高い。
出張や外出、海外出張の日程も全て自分で計画できる。
有給も基本的にはいつでも取得可能。
休日も130日近くある。
【気になる...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
有給休暇の消化については積極的に推進しておりまして、業務の繁閑や同僚のスケジュールに配慮さえしておけば、休みが取りづらいような雰囲気は全くと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署によってキッチリ残業はいただける。
交代勤務手当ても大。
【気になること・改善したほうがいい点】
３現主義でなく、方針結果主義が強く、意...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
休みがしっかり固定されているので、予定も立てやすく、遊びに行くこともできましたし 職場の方とも飲みに行ったり、遊びに行ったりと職場以外でのコ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
客先対応部署でなければ、有給休暇を取りやすい。
全体の取得率が低いが、基本的に取れない雰囲気はない。
むしろ反対されることは少ない。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい環境であったと思います。周りの方も協力して休ませてくれました。個人的には周りの方よりもやや多いぐらいの休みをもらうこと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
働き方改革が推し進められており、残業時間は部署ごとに厳しく管理されている。そのため、繁忙期でなければ周りを気にせずに退社することができる。有...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
会社間や部署間でワークライフについては大きく差がある。販売会社では休日出勤が非常に多く、年間休日が言えないくらいの日数になることが多々ある。...続きを読む(全173文字)
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ヤンマーパワーテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
マニュアルや研修制度は整っている事が多い。社員同士で教え合う事も多く、何も教えてくれない様な声はほとんど聞かない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
カーボンニュートラルを目指して水素やアンモニア、メタノールの技術開発を進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で巨額の投資...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自由な社風であり、個人に裁量を与えてくれる部署が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由と言うと聞こえは良いが、適当、無責任、丸...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
管理職になると年収は1000万を超える。管理職ではなくても残業時間によってはそれ近くまではもらえる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
成果を出していれば、きっちり内容は査定してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定の良さ悪さに関しては、若干は上司のさじ加...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人柄のいい上司が多かったため、退職報告をしても、全く嫌な発言はなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードウェア開発...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いです。改善した方がいいかと言われるとそれは判断が難しい。人によると思います。
いろんなところで働きたい...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
どこの会社でもそうだと思いますが、いろんな人がいます。ただ、敬語的には良い人が多いと思います。いい人というかゆるいというのか…。
人数が多い...続きを読む(全134文字)
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舶用エンジンを通じて海事クラスターに貢献できるのが大きな魅力だと感じた。続きを読む(全36文字)
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大阪に本社があり事業所も関西圏に集中しているので、関西圏で働きたい人にお勧めできる。続きを読む(全42文字)
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メーカー・製造業(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
有給休暇はかなり取りやすくほぼ100パーセント消化できる。当日急な申請をしても却下されることはない。場所によって異なるが、残業もほぼない為、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
以前に比べると残業削減への意識が高まってきており、定時で帰る文化が浸透してきました。
土日祝日の休みもしっかり確保されています。
ただ、営業...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
定時の為、自由に時間が作れます。
有給休暇も半年勤務すれば５日間あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に強制有給休暇５日...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
最近は残業申請制度が導入されたため、残業時間の管理が厳しくなりました。全社的な残業時間抑制の動きが強まっているため、ライフワークバランスを確...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは程よくといった感じで、休日出勤も月に２～３はあることが多いため、そこまでいいとは言えません。残業は他と比べると...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい。家庭の事情も相談すれば配慮していただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はパソコンを持ち帰り当然の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
部署にもよるが、在宅勤務は週の半分以下で可能。
有給も仕事に支障が無ければ自己裁量で取れる点は融通が利いて良いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
とても休みがとりやすく、プライベートが充実します。
子供の体調不良などにも、対応できるので安心して働けます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
リモートワークは週２回まで認められていました。残業は２０時間以下で少ない方です。ただ、管理職は残業時間が多い傾向にあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
持っている案件によって、有給の取りやすさが違う。忙しくない時は、有給取得が可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全95文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ヤンマーパワーテクノロジーの 会社情報
| 会社名 | ヤンマーパワーテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤンマーパワーテクノロジー |
| 設立日 | 1912年3月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 3,471人 |
| 売上高 | 2837億4300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山岡健人 |
| 本社所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1番32号 |
| 電話番号 | 06-6376-6211 |
| URL | https://www.yanmar.com/jp/ |
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