回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルやキャリアアップは気力と体力があれば、容易に身につく会社だと思います。会社自体も少人数なので、技術職・事務で採用された方も基本単純な作...続きを読む(全413文字)
株式会社システム研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システム研究所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社システム研究所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
スキルやキャリアアップは気力と体力があれば、容易に身につく会社だと思います。会社自体も少人数なので、技術職・事務で採用された方も基本単純な作...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
スキルアップにつながって、仕事の幅が広がれば、何でもやらせてくれる。
自分で行きたい研修探して、受講して、スキルアップはやる気次第。
【気に...続きを読む(全187文字)
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スキルアップ、研修などは一切ない。一応、教育担当は着くがまともな教育、上司のフォローは無いので注意が必要。一応、教育時のフローはあるがそれが実際に実行さ...続きを読む(全156文字)
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仕事を通じて身につけたスキルはプログラミング言語ですとVB、PHP、Perlなどです。
また、お客様との打ち合わせを行ったりして基本設計、詳細設計も身...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性だからと男性社員のお茶を入れる社風は全くないです。掃除、タオル洗いなど男女平等でした。
昔から女性だからといって、責任のある仕事...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
会社でする飲み会は年に2~3回と多くもなく、少なくもなく。
勤務当時は飲み会も強制参加でもなかったため、ちょうど良い感じでした。
普段の勤務...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
退職は自主退職ではなく、業績悪化のためのリストラでした。
会社側の退職理由としては、会社にとって君はふさわしくないとのことでした。
長時間会...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
やりたいことがしっかりと事業として成り立つプロジェクトであれば、
実現できる会社であった。新しい技術も積極的に社員一丸となって取り込む、風土...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
福井県内ではトップクラスの技術力を持っている会社です。ネット販売のシステムや在庫管理システムも非常に使いやすく、パッケージではなくお客様に合...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
京セラフィロソフィーのおかげで、考え方は統一しているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
他人事の上司ばかり。だから、部下...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
とにかく、時間短縮とうるさくなったからか、残業は短くなった。
ボーナスもようやく復活した。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな他...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30人程度の会社で、仕事の幅を広げすぎ。というか、営業が商材としてなんでも担ぎすぎ。誰一人としてその商材に精通し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
表面上、仲はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
京セラフィロソフィーが本格化したころから、逆に、ギクシャクしてきました。
み...続きを読む(全353文字)
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WEBデザイナーとして、お客様のかんがえていることや、かかえている問題に対して、それをいかにして理解して、良い提案ができるか、またそれらをどうやってWE...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
部署によるが丁寧に仕事を教えてくれる。環境が良ければ、かなり成長を見込めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多い...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
SEの先輩が行ってくれる新人研修はとても親切でわかりやすいと思います。難しい課題もありますが、プログラミング未経験者でも経験者より進捗が良い...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
体系的な学習はでき、環境は整っている。一方で実務につながる学びは薄い。
研修の事業もあるため、この整った環境は外部提供しているノウハウがある...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
イーラーニングを使用した学習が常時行えるが、魅力的な内容の教材がない
資格取得も会社から率先して何かしてくれるわ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育研修は半強制的に受けることになるので、スキルアップはできると思う。業務とも並行してやるので大変だが、しっかりスキルが上がっていると感じれ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若手のうちから現場に参加する機会が与えられ、活躍している若手社員も多い。
研修も豊富で受ける機会も多い。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力や業務を計画性的に行いスケジュール管理や突発的な依頼にも対応する柔軟性が身につけられる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
現場により求められるスキルが変わるため、いろいろな経験がつめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が変わるたびに面接があり、苦手...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業から運用、CR制作まで一気通貫で対応できるところ。他の会社はCRは外注だったり、営業と運用担当が分かれているなどが一般的だが、その点まと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
イーラーニングを通じた研修は頻繁に行われている。勉強会などもそこそこ行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
イーラーニングが...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社システム研究所 |
|---|---|
| フリガナ | システムケンキュウショ |
| 設立日 | 1992年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 代表者 | 梅田憲一 |
| 本社所在地 | 〒910-0854 福井県福井市御幸2丁目17番25号 |
| 電話番号 | 0776-24-8118 |
| URL | https://www.sysken.ne.jp/ |
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