この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
製品開発において、応急処置的な機能強化が行われることが多く、理想とするパッケージにすることができない。また若手社員の増加(中堅社員の退職)に伴い、パッケー...続きを読む(全153文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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勤次郎のパッケージソフト・ミドルウェア・OS開発の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
勤次郎の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
2.8
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
2.4
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
3.1
勤次郎の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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勤次郎の 全ての評判・口コミ一覧
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携わっている業務によっても変わりますが、基本土日・祝日はお休みなのでプライベートとの調整は可能です。ただ役職付きや業務によってはその限りではなく、また平日...続きを読む(全153文字)
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建物の構造上の問題とフロア内の社員の多さにより環境はよくない。空気が澱んでいる。故障した複合機がいつまでもそのままであったり、機器によっては予備機がなかっ...続きを読む(全181文字)
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既存パッケージ製品の機能強化の場合、そこにやりがいや面白みを見出すのは難しいかもしれません。仕様や実装を本来あるべき姿にしたいのですが、納期や工数、優先度...続きを読む(全186文字)
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勤次郎を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月11日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代前半
- 男性
- 今年
- 生産管理・品質管理(医薬)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年収は絶対評価で決まってくるため、目標に達成していることで評価される。
目標自体も多く設定していることから未達があったとしても他でフォローする...続きを読む(全164文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年11月27日【良い点】
18時が終業時間で18:30までは休憩時間、18:30を過ぎると残業時間となり、残業には申請が必要であるため、18:30までには退社する人が多...続きを読む(全262文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年2月25日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 5年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
私はプログラマとしてほぼ未経験の状態で入社し、この会社で働いていました。入社する前の面接ではプログラマとしてのスキ...続きを読む(全547文字)
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勤次郎の 会社情報
| 会社名 | 勤次郎株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キンジロウ |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 40億9930万円 |
| 従業員数 | 313人 |
| 売上高 | 39億2300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 加村光造 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 36.6歳 |
| 平均給与 | 574万円 |
| 電話番号 | 03-6260-8980 |
| URL | https://www.kinjiro-e.com/ |
NOKIZAL ID: 1287234
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