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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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勤次郎の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、勤次郎株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に勤次郎株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
勤次郎の 社員・元社員による会社の評価
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2.9
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2.0
- 福利厚生
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1.8
- 成長・将来性
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2.1
- 社員・管理職
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1.8
- ワークライフ
-
1.9
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.0
勤次郎の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
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3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
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3.0
- 女性の働きやすさ
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3.0
- 入社後のギャップ
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勤次郎の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
女性は良くも悪くもきつい部署に配属されにくいので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート不可のため、小さな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の管理職がいることにはいるが数は少ない。育休産休制度もあり、実績は少ないが取得している社員はいた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
親身に相談に乗って下さる先輩や上司が多い。
仕事の成長の為のフォローが手厚い。
全社員が会社の数字を把握できる。
実績の定量化はし易い。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性でも部署によっては、管理職についています。
1名は部長、1名は係長、1名は主任。
女性ばかりの部署であれば、主任程度まではかのう。
ただ...続きを読む(全178文字)
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育児休暇や育児のための短時間勤務してる人は知ってる中では1人だけです。
他はみなさん退職されてる人がほとんどです。女性でもほぼ毎日残業(サービスも)あ...続きを読む(全157文字)
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当時出産後に働いている人は誰もいませんでした。毎日残業残業で終電で帰る日が続き、女性が結婚出産して働く状態の会社ではありませんでした。女性は皆3年ぐらい...続きを読む(全160文字)
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勤次郎の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
入社の決め手は自分自身のこれまでの経験と求人が合致したため。
また面接での雰囲気も良く入社後の業務イメージがより想像できたため。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
事業のタイプ的にいきなり業績が落ちる等はなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内体制が行き当たりばったり。
異動や組織改編が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
内定、入社時で会社側からあった話が会社都合で数ヶ月でガラリと変わったため。
退職時の対応...続きを読む(全156文字)
- 就活に活かせること
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【良い点】
直属の上司は忙しいながらも色々気にかけてくれて、とても良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって当たり外れがあり。
また...続きを読む(全138文字)
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回答者：
働き方改革や人的資本経営への関心が高まっており、今後も需要は期待できると感じました。一方で、HR Tech市場は競合も多いため、継続的なサービスの改善や差...続きを読む(全89文字)
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回答者：
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【良い点】
人間関係は部署による。
不思議なのは残業時間が少ない部署ほど何故か休職者が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に責任感...続きを読む(全189文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休・育休をとった後復帰している人は多くいます。小3まで時短勤務が可能です。フレックスタイム制なので柔軟に対応できます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の方が産休を取得して戻ってきた後もバリバリ働いています。
また、男性の方でも産休を取っている方がいました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
産休がいただけるようであった。若手から中堅までの女性エンジニアも活躍しているようだったので働きやすかったのではないかと思われる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
仕事をしながら子育てをしている人もいる。エンジニアは、部署によってはずっと在宅で子育てしながら働いている人もいたが、部長になると難しそうだっ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性の上司も多く、多く活躍している印象があります。また、産休制度も整っていて、復帰後のキャリアについても柔軟な決断ができる環境になっていると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
男性よりも女性の割合が高く、女性が多く活躍していることから、女性にとっても働きやすい環境だと感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休、育休をとっている方もいて取りやすい環境だと感じている。結婚、出産祝金などももらうことができる。また、時間休を取れたりするところに関して...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
入社前は仕事の割り当てや評価に性別がどうはたらくかという点は気になるところでしたが、少なくとも自分のまわりでは、それを意識させられた場面はあ...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣されてたので女性の働きやすさについてはしりません。
夜勤無理とか伝えたら要望に沿ってくれるとは思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休・育休を取得している社員さんが多数のため、周りに気にせずに取得できる環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産...続きを読む(全125文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
勤次郎の 会社情報
| 会社名 | 勤次郎株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キンジロウ |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 40億9930万円 |
| 従業員数 | 314人 |
| 売上高 | 53億7000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 加村 光造 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 37.0歳 |
| 平均給与 | 670万円 |
| 電話番号 | 03-6260-8980 |
| URL | https://www.kinjiro-e.com/ |
NOKIZAL ID: 1287234
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