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株式会社ナガオカ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナガオカの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナガオカの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナガオカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナガオカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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2.3
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ナガオカの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ナガオカの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ナガオカの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年5月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー色の濃い社風だったので、良い意味では男女の区別なく働くことができます。
その分、女性だからといって早く帰れるわけでもないです。
や...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 海外営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時、女性の数は決して多くは無いが、別に男性優位の社風ではなかった。しかし、業界の特性上、そもそも男性が多数を占め、女性は裏方に回すのが当然...続きを読む(全210文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事において良い意味で男女の垣根がなく、責任感ある仕事を任されるのでやりがいがありました。残業も性別によって変わる事はなかったです。比率は少...続きを読む(全168文字)

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    ナガオカの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナガオカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    ワンマンの社長のころは株式上場等も行い業績好調に見えましたが、為替の影響や海外顧客の買い控え等が起きるとどんどん売り上げが落ち、赤字になりま...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    現在のハマダの子会社になる前ですが、年間休日は118日で120日以上が当たり前の風潮の中少し休みは少なかったです。土曜出勤があったのもネック...続きを読む(全270文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職が忙しく、特に国内営業部では放置状態でした。また、昼休憩に寝てると「寝てないで業界や...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    もう昔ですが、海外展開を盛んに行っている点は海外志向の強い人にとっては良いかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中国でのビ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外展開を大変熱心に行なっていた。
    水ビジネスに希望が持てた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    水ビジネスが厳しいのか、会社の運営が...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々と経験、将来の方向性が選べた。
    資格取得の重要性を教えて頂けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が低く、サービス残業は当た...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかなか定時で帰れない環境でした。
    人がどんどん辞めていくので、その仕事が巡ってくる感じでした。有給はほとんど取...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    特にないです。普通です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナス査定の方法を事前に言っていた内容と直前に変えたり、あとは本部長クラス...続きを読む(全217文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人の休日の過ごし方にけちをつける人間がいた
    休憩時間に昼寝をしていたらなぜか注意された
    ...続きを読む(全167文字)

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    株式会社ナガオカの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    提示変えれたのは良かった。ただそれだけです。それ以外はないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みもゆっくりしたいのに1日寝てる...続きを読む(全189文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ

    ジーエルサイエンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別を問わず能力があれば女性でも昇進はできるように思います。産休・育休はもちろん取得できます。復職後も本人の希望に沿って働ける環境が整ってる...続きを読む(全158文字)

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    SMC株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の昇進などは私が在籍している時には特に聞いたことはありません。
    産休、育休の取得は問題ないと思います。続きを読む(全73文字)

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    株式会社日立ビルシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性比率は増えてきたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とはいえ男性色の強い社風ではあるため、女性に同じ現場仕事は求めない雰囲...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ダイフクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は取得しやすく、時短勤務等も充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスであればむしろ恵まれているが...続きを読む(全128文字)

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    株式会社日本油機の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場でのコミュニケーションにおいて、女性が近くにいるにも関わらず、性的な冗談をテーマにした話題が繰り返されていました。続きを読む(全79文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性しかいない現場に入ることになり、かなりつらかったです。
    もう1人女性の方がいるだけでもっと働きやすかったと思...続きを読む(全81文字)

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    シブヤ精機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休など友人がとっていたり、女性は働きやすい環境のように感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性自体あまりいないので、男性はあま...続きを読む(全90文字)

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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    制度面のサポートが整っている
    育児休業制度、短時間勤務、看護休暇など子育て支援制度がある。社内でジェンダー・ダイバーシティ推進の施策(女性登...続きを読む(全212文字)

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    株式会社ディスコの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    妊娠をしたら、座り仕事や薬品になるべく触れない作業に変えてもらえる環境だった。
    正社員じゃなくても、頑張れば結構稼げると思う。
    【気になるこ...続きを読む(全122文字)

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    東亜工機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかりと女性男性で仕事が分けられておりあまり女性に負荷がかからないようにされている。残業をさせたり責任ある仕事はあまりさせてなくすごしやす...続きを読む(全81文字)

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    ナガオカの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナガオカ
    フリガナ ナガオカ
    設立日 2004年11月
    資本金 12億5324万円
    従業員数 234人
    売上高 89億1700万円
    決算月 6月
    代表者 梅津 泰久
    本社所在地 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目8番15号
    平均年齢 43.8歳
    平均給与 752万円
    電話番号 06-6261-6600
    URL https://www.nagaokajapan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1689895

    ナガオカの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。