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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルナネクサスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ルナネクサスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ルナネクサスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ルナネクサスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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退職理由
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ルナネクサスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ルナネクサスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準監督署が昨年来ました。三六協定未締結、100H超残業で残業代ゼロ、忙しく...続きを読む(全208文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手企業と直取りしていますので、小さい会社にしては評価出来ると思います。
本業務は設計が主で、回路設計はもちろん機械設計などもも一部行っていました。
...続きを読む(全178文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ルナネクサスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代なしの社長の言い分には統一性がなく、必要以上の残業(普段月100H超しても)や休出(代休取得も駄目)の強制、定時退社禁止の事実とも矛盾し...続きを読む(全606文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務地は本人の希望を聞き入れてもらえず「身体がもたない」と言っても却下でした。
社長命令による手当無の土日両日出勤では、既に休出続きの休み無で...続きを読む(全512文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
システムLSI設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与の面では中小企業としては平均くらいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との面談や評価があるわけでなく、評価基準が曖...続きを読む(全199文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の会社説明会で一番怖い質問は「残業代出ますか?」で、本当の事が言えないし嘘もつけません。
年間休日も一応123...続きを読む(全255文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準監督署から何度指導されても働きにくさは変わらないといった個人的印象です。
社長は残業代の支払いも拒否...続きを読む(全212文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者2人共、怒りやすく、論理的に会話ができるタイプではありません。
(一見、冷静に見えますが)

社長は、最もら...続きを読む(全333文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リーマンショックの影響で、退職に追い込まれました。
ソフトウェアの仕事がなくなり
 「おまえが仕事できんから」
 ...続きを読む(全202文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトウェアは人員がいないせいもありますが、特に大きく教わった記憶はありません。
プログラミング...続きを読む(全224文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
2年半くらい勤めて昇給なし、ボーナスは1回だけだったと思います。
難癖付けられてボーナスなしが多...続きを読む(全189文字)

株式会社ルナネクサスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい人やソフト系は副社長が毎日何時間も丁寧に教えてくれます。出社したらまず副社長に挨拶と一緒に状況報告、帰宅時も実質それが必須となっている...続きを読む(全265文字)

商社・卸(建築・機械)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
社内SE
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍等の外部要因での売上減少には強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手集約型産業なので、現在の労働人口減少状況では人件費がず...続きを読む(全136文字)

住友林業クレスト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家を建てる人がいるかぎり残っていく会社だとおもいます。
人間関係もよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いと思うので...続きを読む(全93文字)

ジクシス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
石油元売や総合商社が親会社なので強固な販売基盤を有している
【気になること・改善したほうがいい点】
業界がシュリンクしていく中で何も対策をして...続きを読む(全152文字)

日本ファイバー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な作業に挑戦している。
頻繁に店舗数を増やしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの確保ができていないのに新店舗をだし...続きを読む(全97文字)

辰巳屋興業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部品さえ取り入れれば、電気自動車が多くなってきても対応できるため、将来性は少しばかりある。バスやトラックなどは無くなることは少ないため、部品の...続きを読む(全102文字)

株式会社ジャガーインターナショナルコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
その他農林水産関連職
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジャガーミシンは、長年の歴史を持つ信頼性の高いブランドであり、今後も高性能で多機能なミシンを提供し続けると予想されます。特に、スマート技術や自...続きを読む(全180文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
色々と模索しているのだろうけど社内の枠組みがコロコロと変わりすぎる
いつの間にか無くなってた部署があったり増えた部...続きを読む(全90文字)

ジャパンソルト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オリジナルの商品や他では輸入されてなさそうな商品もあって、取り扱い商品は良い品だったのではないかと思います。続きを読む(全60文字)

株式会社北陸電機商会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
倒産することはない。北陸では業界で知らない人はいないので、会社のネームバリューはあるので、新規の顧客の開拓などは比較的しやすい。
【気になるこ...続きを読む(全112文字)

株式会社グリーンハウスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
価格が安い、だがそれも様々な海外製品に押され気味な印象である。ディスプレイアームだけは値段の割には良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

ルナネクサスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ルナネクサス
フリガナ ルナネクサス
設立日 2004年5月
資本金 1000万円
従業員数 31人
代表者 長田英樹
本社所在地 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8番29号テラサキ第2ビル
電話番号 06-6395-7718
URL http://www.luna-nexus.com/
NOKIZAL ID: 1579176

ルナネクサスの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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